保姆雇佣合同书范例

保姆雇佣合同书范例合同编号：__________甲方（雇佣方）：__________乙方（受雇方）：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方为家庭保姆的事宜，经友好协商，达成如下协议：一、雇佣事项1.1甲方雇佣乙方作为家庭保姆，负责家务劳动及照看甲方家庭成员。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行保姆职责，保证家庭日常生活秩序的正常进行。1.3乙方的工作时间由甲方根据家庭实际需要合理安排，但每周工作时间不得超过40小时。1.4乙方的工作地点为甲方居住地。二、待遇及支付2.1甲方每月支付给乙方工资人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。2.2甲方按月支付工资，每月____日前将工资支付给乙方。2.3乙方应提供合法的收款账户，以便甲方按时足额支付工资。三、权利义务3.1甲方权利义务（1）为乙方提供合适的工作条件和生活环境。（2）按时足额支付乙方工资。（3）保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人身权利。3.2乙方权利义务（1）认真履行保姆职责，保证家庭日常生活秩序的正常进行。（2）尊重甲方家庭成员，维护家庭和谐。（3）爱护甲方家庭成员的财产，不得擅自使用或损坏。（4）遵守国家法律法规，不得从事违法活动。四、合同期限4.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2合同期满后，如甲方继续雇佣乙方，双方可签订新的合同。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，否则应支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：__________乙方（受雇方）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方健康证明文件3.乙方无犯罪记录证明文件4.甲方家庭成员名单5.甲方家庭成员需求说明6.工作环境描述及设施清单7.工资支付证明文件8.合同解除/终止证明文件9.法律法规相关文件二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资，视为违约。2.乙方未按照甲方要求履行保姆职责，视为违约。3.乙方擅自使用或损坏甲方家庭成员财产，视为违约。4.乙方提前解除合同未提前一个月通知甲方，视为违约。5.甲方未提供合适的工作条件和生活环境，视为违约。三、法律名词及解释：1.保姆：指受雇于家庭，负责家务劳动及照看家庭成员的人员。2.雇佣方：指雇佣保姆的家庭或个人。3.受雇方：指被雇佣的家庭保姆。4.合同法：指《中华人民共和国合同法》。5.劳动法：指《中华人民共和国劳动法》。6.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付工资。解决办法：乙方可以与甲方沟通，要求按时支付工资；如协商无果，可以向劳动监察部门投诉。2.问题：乙方未履行保姆职责。解决办法：甲方可以与乙方沟通，明确职责要求；如协商无果，可以根据合同约定解除合同。3.问题：乙方擅自使用或损坏甲方财产。解决办法：甲方可以与乙方沟通，要求赔偿损失；如协商无果，可以向法院提起诉讼。4.问题：合同期满后，甲方继续雇佣乙方。解决办法：双方签订新的合同，明确合同期限及各项条款。五、所有应用场景：1.家庭无暇照顾老人和孩子