寒假打工合同模板

寒假打工合同模板合同编号：[填写合同编号]

甲方（用人单位）：[填写甲方全称]

地址：[填写甲方地址]

联系电话：[填写甲方联系电话]

联系人：[填写甲方联系人姓名]

乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]

身份证号码：[填写乙方身份证号码]

联系电话：[填写乙方联系电话]

住址：[填写乙方住址]

鉴于甲方是一家合法成立的用人单位，乙方是一名具备合法就业资格的劳动者，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在寒假期间为甲方提供打工服务事宜，达成如下合同：

第一条工作内容

1.1乙方同意在寒假期间为甲方提供打工服务，具体工作时间、地点、内容由甲方根据实际需要安排。

1.2乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行，确保乙方合法休息和休假。

2.2甲方应确保乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工作报酬按小时计，具体标准由甲方根据市场行情和乙方的工作岗位确定，并在合同中明确。

3.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月支付一次。

第四条劳动保护和保险

4.1甲方应按照国家和地方的法律法规，为乙方提供必要的劳动保护措施。

4.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险，确保乙方的社会保险权益。

第五条保密条款

5.1乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。

第六条违约责任

6.1如甲方未按时足额支付乙方工资，应支付乙方迟延支付工资的违约金。

6.2如乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1合同的变更、解除和终止，应遵循双方协商一致的原则，并依法办理相关手续。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条附件

9.1本合同附件包括：乙方的简历、甲方提供的岗位职责说明、劳动报酬明细等。

第十条其他约定

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至寒假结束之日止。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：________________

乙方（劳动者）：________________

签订日期：[填写签订日期]

第一篇范文：合同编号：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：[填写合同编号]

甲方（用人单位）：[填写甲方全称]

地址：[填写甲方地址]

联系电话：[填写甲方联系电话]

联系人：[填写甲方联系人姓名]

乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]

身份证号码：[填写乙方身份证号码]

联系电话：[填写乙方联系电话]

住址：[填写乙方住址]

丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]

地址：[填写丙方地址]

联系电话：[填写丙方联系电话]

联系人：[填写丙方联系人姓名]

鉴于甲方是一家合法成立的用人单位，乙方是一名具备合法就业资格的劳动者，丙方为提供人力资源服务的第三方主体。为了保障甲方的利益，丙方作为中介机构，在甲方和乙方之间发挥桥梁和纽带的作用，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在寒假期间为甲方提供打工服务事宜，达成如下合同：

第一条第三方主体的责任和义务

1.1丙方作为甲方和乙方之间的中介机构，负责为乙方提供合适的工作岗位，并确保乙方的合法权益得到保障。

1.2丙方应对乙方的个人情况进行真实性审查，确保乙方具备合法就业资格。

1.3丙方负责协调甲方和乙方之间的沟通，协助解决双方在合同履行过程中出现的问题。

第二条甲方的主导权益

2.1甲方作为用人单位，有权根据实际需要安排乙方的工作内容、时间和地点。

2.2甲方应确保乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，并保障乙方的合法休息和休假权益。

2.3甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果对乙方的工作岗位和报酬进行调整。

第三条乙方的义务和限制

3.1乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成分配的工作任务。

3.2乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。

3.3乙方在合同期间不得以任何理由为由拒绝履行合同义务，否则甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

第四条劳动报酬

4.1乙方的劳动报酬由甲方支付，丙方负责协调和监督。

4.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月支付一次。

4.3甲方有权根据市场行情和乙方的工作表现调整乙方的报酬标准。

第五条甲方权益的保障

5.1甲方有权要求丙方对乙方的工作表现进行监督和管理，确保乙方的服务质量。

5.2甲方有权在合同期间对乙方进行培训，提高乙方的工作能力和服务水平。

5.3甲方有权在合同期间对丙方进行评估，如发现丙方未履行合同义务，甲方有权解除与丙方的合作关系。

第六条违约责任

6.1如甲方未按时足额支付乙方工资，应支付乙方迟延支付工资的违约金。

6.2如乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

6.3如丙方未履行合同义务，甲方有权解除与丙方的合作关系，并要求丙方承担相应的违约责任。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1合同的变更、解除和终止，应遵循双方协商一致的原则，并依法办理相关手续。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条附件

9.1本合同附件包括：乙方的简历、甲方提供的岗位职责说明、劳动报酬明细等。

第十条其他约定

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至寒假结束之日止。

10.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：________________

乙方（劳动者）：________________

丙方（第三方主体）：________________

签订日期：[填写签订日期]

第三方主体介入的意义和目的在于为甲方提供专业的人力资源服务，确保甲方在招聘和管理员工方面能够更加高效和便捷。同时，第三方主体的存在也有利于乙方的权益得到更好的保障，避免甲方和乙方之间出现直接的雇佣关系，降低双方之间的法律风险。

甲方为主导的目的和意义在于确保甲方的合法权益得到充分的保障，甲方作为用人单位，有权对乙方的工作内容、时间和地点进行安排，同时也有权对乙方的工作表现进行评估和调整。通过第三方主体的介入，甲方可以更加专注于自身的核心业务，减轻甲方在人力资源管理方面的负担。此外，第三方主体还可以为甲方提供专业的人力资源解决方案，帮助甲方提高员工的工作效率和服务质量，从而实现甲方的发展目标。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：[填写合同编号]

甲方（委托方）：[填写甲方全称]

地址：[填写甲方地址]

联系电话：[填写甲方联系电话]

联系人：[填写甲方联系人姓名]

乙方（受托方）：[填写乙方姓名]

身份证号码：[填写乙方身份证号码]

联系电话：[填写乙方联系电话]

住址：[填写乙方住址]

丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]

地址：[填写丙方地址]

联系电话：[填写丙方联系电话]

联系人：[填写丙方联系人姓名]

鉴于甲方是一家合法成立的委托方，乙方是一名具备合法就业资格的受托方，丙方为提供专业服务的第三方主体。为了保障乙方的权益，丙方作为中介机构，在甲方和乙方之间发挥桥梁和纽带的作用，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在寒假期间为甲方提供打工服务事宜，达成如下合同：

第一条第三方主体的责任和义务

1.1丙方作为甲方和乙方之间的中介机构，负责为乙方提供合适的工作岗位，并确保乙方的合法权益得到保障。

1.2丙方应对乙方的个人情况进行真实性审查，确保乙方具备合法就业资格。

1.3丙方负责协调甲方和乙方之间的沟通，协助解决双方在合同履行过程中出现的问题。

第二条乙方的主导权益

2.1乙方作为受托方，有权要求甲方提供明确的工作内容、时间和地点。

2.2乙方有权要求甲方按时足额支付劳动报酬，并保障乙方的合法休息和休假权益。

2.3乙方有权对甲方的工作环境和管理进行评价，并提出改进建议。

第三条甲方的义务和限制

3.1甲方作为委托方，有权要求乙方按照约定的工作内容、时间和地点提供服务。

3.2甲方应确保乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时，并保障乙方的合法休息和休假权益。

3.3甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果对乙方的报酬进行调整。

第四条劳动报酬

4.1乙方的劳动报酬由甲方支付，丙方负责协调和监督。

4.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月支付一次。

4.3甲方有权根据市场行情和乙方的工作表现调整乙方的报酬标准。

第五条乙方权益的保障

5.1乙方有权要求丙方对甲方的工作环境和管理进行监督，确保甲方的合法权益得到保障。

5.2乙方有权在合同期间对甲方进行评估，如发现甲方未履行合同义务，乙方有权解除合同。

5.3乙方有权在合同期间要求丙方提供必要的协助，以维护乙方的合法权益。

第六条甲方违约及限制条款

6.1如甲方未按时足额支付乙方工资，应支付乙方迟延支付工资的违约金。

6.2如甲方违反合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

6.3如丙方未履行合同义务，乙方有权解除与丙方的合作关系，并要求丙方承担相应的违约责任。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1合同的变更、解除和终止，应遵循双方协商一致的原则，并依法办理相关手续。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条附件

9.1本合同附件包括：乙方的简历、甲方提供的岗位职责说明、劳动报酬明细等。

第十条其他约定

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至寒假结束之日止。

10.2本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，具有同等法律效力。

甲方（委托方）：________________

乙方（受托方）：________________

丙方（第三方主体）：________________

签订日期：[填写签订日期]