2024年公共机构节能管理制度例文（二篇）

第2页共2页2024年公共机构节能管理制度例文一、电力管理规定(一)办公室及其他办公区域在夏季当室内温度超过____度时方可开启空调，空调设定温度应保持不小于____度，人员离开时需关闭空调，开启空调期间应保持门窗关闭。(二)所有办公场所应采用节能灯具，并充分利用自然光，确保人离灯熄，避免无谓的电力消耗。(三)鼓励减少电梯使用，建议三层楼以下的区域不使用电梯。(四)确保计算机、打印机、复印机、电视机等电器设备在不使用时及时关闭，以减少待机电力浪费。(五)禁止在办公区域内使用电炉、电热水壶、快热式电热器等高功率电器设备。(六)水电管道、照明线路及照明设备应每月进行一次维护检查。二、水资源管理规定(一)全体工作人员应采取措施节约水资源，弘扬节俭美德，避免浪费。(二)优先安装和使用节水器具，使用后确保阀门关闭，防止漏水现象。(三)办公区(楼)的绿化灌溉应采用科学方法，提倡使用雨水、河水，减少对水资源的依赖。(四)定期巡查供水管道，发现泄漏立即修复，防止水资源无故流失。(五)爱护供水设施，不得擅自拆卸设备部件，防止故意破坏。三、公务车辆燃油管理规定(一)实行公务车辆定点加油，强化燃油消耗控制。(二)严格执行公务车辆配备标准和编制，优先选择节能环保型车辆。(三)对驾驶员进行节油培训，推广节油技巧。(四)合理规划行车路线和人员配置，减少空驶，提高公务车辆使用效率，禁止公车私用，鼓励集体公务活动集中乘车。四、办公用品节约管理制度(一)按照规定标准配备办公用品，鼓励共享打印机、复印机、传真机和电话机等设备，提高设备使用效率。(二)推行办公用品循环使用，提倡使用钢笔书写，双面使用纸张，减少一次性笔的使用。鼓励使用茶杯，减少一次性纸杯和瓶装水的消耗。(三)推广电子政务，充分利用网络减少纸质文件打印，提倡在电子设备上修改和审阅文件，减少不必要的打印次数。条件允许时，实行公文电子传输。2024年公共机构节能管理制度例文（二）为深入贯彻市、县关于公共机构节能的法律、法规及方针政策，本机构将全力推进公共机构节能各项工作的有序开展。具体工作措施如下：一、强化信息收集与传递：（一）全面收集、整理并高效传递公共机构节能工作的关键信息。（二）确保能源资源消耗统计数据的按时上报，为决策提供坚实的数据支持。二、加强工作分析与总结：（一）深入分析节能工作的实施情况，及时反映工作动态。（二）针对节能工作提出建设性意见与建议，助力节能工作的持续优化。三、积极参与联络与会议：（一）确保按时参加联络员会议，并详细报告本机构节能工作的进展情况。（二）准确传达上级节能工作会议精神，制定并落实相应的贯彻措施。四、完善能源审计制度：一、制定依据严格遵循《公共机构节能条例》第二十二条、二十三条的相关规定。二、审计方法结合自愿与强制原则，实施能源审计。各公共机构需自愿每年进行一次简单能源审计；同时，针对能耗水平高或超标的机构，镇公共机构节能工作领导组将定期开展强制能源审计。三、审计内容（一）核查建筑物竣工验收资料及用能系统、设备台账，确保节能设计标准的执行。（二）核对能源消耗计量记录与财务账单，科学评估总能耗、人均能耗及单位建筑面积能耗。（三）检查用能系统、设备运行状态及节能管理制度的执行情况。（四）评估前次能源审计建议的落实情况。（五）识别节能潜力环节，提出合理用能建议。（六）审查年度节能计划与能源消耗定额执行情况，核实超额使用能源的说明。（七）检查能源计量器具运行情况，确保能耗统计数据的真实性与准确性。四、审计结果处理（一）自愿审计结果用于指导本机构节能工作实践；严重超标情况需及时上报分析解决。（二）强制审计结果作为指导节能工作的依据；问题严重者将受通报批评并取消年度评优资格。五、实施节能考核评价制度：一、明确考核评价范围涵盖全镇使用财政性资金的国家机关、事业单位及团体组织。二、确立考核评价对象节能工作实行目标责任制与考核评价制，将节能目标完成情况纳入对公共机构负责人的考核内容。三、统一考核评价方法由镇公共机构节能工作领导小组统一组织考核评价工作。四、细化考核评价内容（一）节能工作开展情况及报表、分析报告的上报。（二）节能管理岗位设置情况。（三）年度节能目标计划、制度建设及台账执行情况。（四）节水、节电、节油、节煤及办公用品节约情况。（五）公务车配备、使用及单车能耗核算制度执行情况。（六）既有办公建筑节能改造进展。（七）新开工建筑节能评估与审查情况。（八）节能产品、设备政府采购情况。（九）节能灯与再生能源等节能措施推广情况。五、严肃考核评价结果处理（一）对节能工作突出的单位和个人给予表彰奖励。（二）对考核不达标者通报批评并通过媒体公开曝光。六、强化节能工作奖惩制度：一、建立节能问责制，将节能指标完成情况纳入考核体系，奖惩分明。二、实施节能专