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第2页共2页2024年儿科护士个人工作计划例文一、强化医疗道德和职业风气的建设,提升患者满意度1、对住院患者实施满意度调查,对表现出色的护士给予表彰,并对调查中发现的问题采取具体的改正措施。2、规范护士的言语行为,确保在日常工作中使用文明用语。3、对新入职护士进行严格的职业道德教育,熟悉并遵守规章制度,以及护士行为规范。同时,对护理基础知识、专科知识和护理技术操作进行考核,只有通过考核的护士才能被允许上岗。4、科室定期召开工休座谈会,收集患者意见,及时解决出现的问题。二、实施责任制整体护理,提升临床护理服务质量1、推行责任制整体护理模式,规范护理流程,提高整体护理病历质量,丰富健康教育内容,以提供更全面的护理服务。2、组织学习《儿科学》,深入理解相关疾病的病因、病理和发病机制,以丰富健康教育内容。责任护士深入病房,加强对患者家属的健康教育,提高利用护理手段解决问题的能力,促进患者的早日康复。3、资深护士向新护士传授整体护理经验,遇到模糊的概念,通过集体讨论共同解决。4、每月进行一次教学查房,分析存在的问题,提出改进措施。三、注重护理人员的素质培养以《第五版基础护理学》为基石,持续提升业务知识水平。强化十一项护理技术及急救能力训练,提高护理质量,打造一支业务精湛、素质优良的护理团队。1、制定年度培训计划,由科室中业务能力突出的护士担任培训导师。加强十一项护理技术,提升小儿头皮静脉穿刺成功率,增强护理人员的法律意识,强化法律观念,组织学习相关法律知识,并在工作中灵活运用。鼓励护士自我学习并做好学习笔记。2、资深护士应强化应急和急救能力训练,工作中为年轻护士树立榜样,通过言传身教,发扬儿科团结协作的优良传统。3、对在历次考核中表现出色的护士给予高度赞扬和奖励,激发护士的敬业热情,以提供更优质的患者服务。四、加强基础护理,规范工作秩序1、严格遵守消毒隔离制度,每次操作前洗手,确保治疗室和病房的空气消毒,防止医源性感染的发生。2、切实做好晨晚间护理,确保基础护理的质量,保持患儿床单位的清洁整齐,创造温馨、舒适的住院环境。3、配合护理部门执行月护理质量检查、夜查房和业务查房等制度,确保护理工作的规范性和有效性。2024年儿科护士个人工作计划例文(二)一、强化医疗道德和职业风气的建设,提升患者满意度1、对住院患者实施满意度调查,对表现出色的护士给予表彰,并对调查中发现的问题采取具体的改正措施。2、规范护士的言语行为,确保在日常工作中使用文明用语。3、对新入职护士进行严格的职业道德教育,熟悉并遵守规章制度,以及护士行为规范。同时,对护理基础知识、专科知识和护理技术操作进行考核,只有通过考核的护士才能被允许上岗。4、科室定期召开工休座谈会,收集患者意见,及时解决出现的问题。二、实施责任制整体护理,提升临床护理服务质量1、推行责任制整体护理模式,规范护理流程,提高整体护理病历质量,丰富健康教育内容,以提供更全面的护理服务。2、组织学习《儿科学》,深入理解相关疾病的病因、病理和发病机制,以丰富健康教育内容。责任护士深入病房,加强对患者家属的健康教育,提高利用护理手段解决问题的能力,促进患者的早日康复。3、资深护士向新护士传授整体护理经验,遇到模糊的概念,通过集体讨论共同解决。4、每月进行一次教学查房,分析存在的问题,提出改进措施。三、注重护理人员的素质培养以《第五版基础护理学》为基石,持续提升业务知识水平。强化十一项护理技术及急救能力训练,提高护理质量,打造一支业务精湛、素质优良的护理团队。1、制定年度培训计划,由科室中业务能力突出的护士担任培训导师。加强十一项护理技术,提升小儿头皮静脉穿刺成功率,增强护理人员的法律意识,强化法律观念,组织学习相关法律知识,并在工作中灵活运用。鼓励护士自我学习并做好学习笔记。2、资深护士应强化应急和急救能力训练,工作中为年轻护士树立榜样,通过言传身教,发扬儿科团结协作的优良传统。3、对在历次考核中表现出色的护士给予高度赞扬和奖励,激发护士的敬业热情,以提供更优质的患者服务。四、加强基础护理,规范工作秩序1、严格遵守消毒隔离制度,每次操作前洗手,确保治疗室和病房的空气消毒,防止医源性感染的发生。2、
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