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文档简介

日常卫生清扫保洁制度第一章总则为提升公司环境卫生管理水平，确保员工的健康和安全，根据国家相关法规及公司内部相关规范，制定本日常卫生清扫保洁制度。该制度旨在规范日常清扫保洁活动，提升工作环境的整洁度和舒适度，确保清扫保洁工作的高效和规范。第二章适用范围本制度适用于公司所有办公区域、公共区域、会议室、休息室、卫生间及其他需保洁的场所。所有员工、保洁人员及管理人员均需遵守本制度。第三章制度目标1.确保公司环境的整洁和卫生，维护良好的工作氛围。2.提升员工的工作效率和满意度，降低因环境卫生不良造成的健康隐患。3.规范清扫保洁流程，提高保洁人员的工作效率。4.建立完善的监督和评估机制，确保制度的有效实施。第四章管理规范4.1清扫保洁责任分工1.保洁人员：负责按照规定的清扫保洁标准进行日常清扫保洁工作，确保卫生死角的清理。2.部门负责人：负责本部门清扫保洁工作的监督和管理，确保保洁人员按照规定时间和标准完成工作。3.行政管理部：负责制定清扫保洁工作计划，进行工作评估和效果反馈，组织定期的卫生检查。4.2清扫保洁标准1.办公室及会议室：-每日清扫地面，确保无灰尘、杂物。-每周进行一次全面清洁，包括桌面、文件柜、窗台等。-垃圾桶每日清理，垃圾分类投放。2.卫生间：-每日清洁至少两次，保持干净、无异味。-每周进行一次深度清洁，确保马桶、洗手池等设施的卫生。3.公共区域：-每日清扫，并保持公共设施的整洁。-每周进行一次深度清洁，确保地面、墙壁及休息区的卫生。第五章操作流程5.1清扫保洁计划1.制定计划：行政管理部每月制定清扫保洁计划，包括清扫时间、人员安排及清扫内容。2.通知发布：将清扫计划通知到各部门负责人，并进行落实。5.2日常清扫保洁流程1.早晨准备：-保洁人员提前到达，准备好清扫工具和清洁剂。-按照计划进行区域划分。2.清扫执行：-按照清扫保洁标准进行清扫，确保无遗漏。-清洁过程中注意安全，避免使用不当造成事故。3.清洁记录：-每次清扫后，保洁人员需填写《清扫保洁记录表》，记录清扫内容和完成情况。4.检查反馈：-部门负责人定期检查清扫保洁情况，并向行政管理部反馈。第六章监督机制6.1定期检查1.内部检查：行政管理部每月对各部门的清扫保洁工作进行检查，发现问题及时整改。2.员工反馈：鼓励员工对清扫保洁工作提出意见和建议，保障工作的有效性。6.2效果评估1.评估标准：根据清扫保洁记录表和检查反馈，对保洁人员的工作进行评估。2.奖惩机制：对于表现优秀的保洁人员给予奖励，对于未达标的人员进行培训和整改。第七章附则1.解释权限：本制度由行政管理部负责解释。2.适用条件：本制度适用于公司所有员工及保洁人员。3.生效日期：本制度自发布之日起实施。4.未来修订流程：如需对制度进行修改，须由行政管理部提出意见，并经公司管理层审核后方可实施。第八章结语通过建立健全的日常卫生清扫保洁制度，我们希望能

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