自救器管理制度

自救器管理制度第一章总则为加强自救器的管理，确保在突发事件中有效保障员工的生命安全和健康，根据国家相关法律法规、行业标准及公司内部规范，特制定本制度。自救器是应急救援的重要工具，其管理的规范性和有效性直接关系到员工的安全保障。第二章目标本制度的主要目标是：1.明确自救器的管理职责，确保自救器的有效使用和维护。2.规范自救器的采购、存放、使用及定期检查流程，提高应急响应能力。3.加强员工对自救器使用的培训，提升自救意识和能力。4.保障自救器使用过程中的数据记录和反馈机制，持续改进管理水平。第三章适用范围本制度适用于公司所有部门及员工，涉及自救器的采购、管理、使用及培训等各环节。第四章法律法规依据本制度依据以下法规和标准制定：1.《中华人民共和国安全生产法》2.《火灾自动报警系统设计规范》3.《应急救援器材管理规定》4.行业内相关标准和规定第五章管理规范第五章1自救器的采购1.采购责任人：由综合管理部负责自救器的采购，确保采购渠道的合法性和自救器的质量。2.采购标准：自救器的选择应符合国家及行业标准，并具备相应的合格证书。3.数量和种类：根据公司实际情况和风险评估结果，合理确定自救器的数量和种类。第五章2自救器的存放1.存放地点：自救器应存放在易于取用且明显标识的位置，确保员工在紧急情况下能够迅速找到。2.管理责任：由安全管理部门负责自救器的日常管理，定期检查存放情况，确保其处于良好状态。3.防护措施：自救器应防止阳光直射、潮湿和高温，以保证其性能和有效性。第五章3自救器的使用1.使用培训：所有员工应接受必要的自救器使用培训，确保在紧急情况下能够正确使用。2.使用流程：-发现突发事件后，迅速判断是否需要使用自救器。-按照培训内容，正确使用自救器，避免不当操作。-使用后，应及时向相关部门报告使用情况及原因。第五章4自救器的检查与维护1.定期检查：每季度由安全管理部门对自救器进行全面检查，确保其完好有效。2.维护记录：检查后应形成书面记录，详细记录检查情况、维护措施及下次检查时间。3.故障处理：发现故障时，应立即进行修理或更换，并记录处理情况。第六章培训与演练1.培训安排：每年进行至少一次全员培训，内容包括自救器的使用方法、注意事项及应急处理流程。2.应急演练：定期开展应急演练，模拟突发事件，检验员工对自救器的使用能力和应急反应能力。3.培训与演练记录：培训和演练情况应有详细记录，确保每位员工均参与过培训并熟悉相关操作。第七章监督机制1.监督责任：安全管理部门负责自救器管理的监督，确保制度的落实和执行。2.反馈机制：建立自救器使用反馈机制，员工可对自救器的使用情况和管理提出意见和建议。3.考核机制：将自救器管理纳入年度安全考核，评估各部门的执行情况和管理效果。第八章附则1.解释权：本制度由安全管理部门解释，若与其他规范、制度有冲突，以本制度为准。2.生效日期：本制度自发布之日起实施。3.修订流程：如需修订，应由安全管理部门提出修订方案，经过管理层审核后实施。第九章结束语通过本制度的实施，旨在进一步提升公司自救器的管理水平，增强员工的安全意识，提高应对突发事件的能力。希望全体员工共同遵守，确保自身及他人的生命