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文档简介

招标大规模劳务派遣项目合同编号:__________甲方(发包方):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(承包方):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________一、劳务派遣服务内容1.2乙方应确保派遣人员具备相应的技能和资质,能够满足甲方的需求。1.3乙方应按照甲方的要求,对派遣人员进行培训和管理,确保派遣人员遵守甲方的规章制度和保密要求。二、劳务派遣人员待遇2.1乙方应按照甲方提供的薪酬标准,为派遣人员支付工资、福利等待遇。2.2乙方应负责为派遣人员缴纳社会保险和公积金等,并承担相应费用。2.3乙方应确保派遣人员的待遇符合国家法律法规和甲方规定。三、劳务派遣服务期限3.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。3.2甲乙双方如需提前终止或续签合同,应提前一个月书面通知对方。四、违约责任4.1乙方未按照约定提供派遣人员的,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。4.2乙方未按照约定支付派遣人员待遇的,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。4.3甲方未按照约定支付费用的,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。五、争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。六、其他约定6.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。6.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.派遣人员岗位、职责及数量明细2.派遣人员薪酬标准及福利政策3.派遣人员培训和管理要求4.社会保险和公积金缴纳明细5.合同履行过程中的其他相关文件二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定提供派遣人员:包括未按时提供、提供的派遣人员不符合资质要求等。2.乙方未按照约定支付派遣人员待遇:包括未按时支付、支付的待遇不符合约定等。3.甲方未按照约定支付费用:包括未按时支付、支付的费用不符合约定等。4.双方在履行合同过程中发生的其他违约行为。三、法律名词及解释:1.劳务派遣:指用人单位与劳动者之间建立劳动关系,由用人单位将劳动者派遣至其他单位或个人从事劳动活动,并由用人单位支付劳动报酬和社会保险等待遇的一种劳动关系形式。2.派遣人员:指由乙方根据甲方需求提供,从事甲方项目工作的劳动者。3.违约金:指一方未履行合同义务或履行不符合约定时,应向对方支付的金钱赔偿。4.合同履行:指双方按照合同约定履行各自的权利和义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.派遣人员不足:提前与乙方沟通,增加派遣人员;调整项目进度和计划。2.派遣人员不符合要求:要求乙方及时更换,或进行额外培训;与乙方共同评估派遣人员的技能和资质。3.待遇支付问题:定期核对待遇支付情况,确保乙方按时足额支付;提供相关证明材料,必要时寻求法律途径解决。4.合同履行过程中的其他问题:及时沟通,协商解决;必要时可签订补充协议,明确双方的权利和义务。五、所有应用场景:1.甲方为完成某项目,需大量临时工作人员。2.甲方希望降低人力资源成本,提高项目效率。3.乙

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