劳动合同与保密协议的和谐共生

劳动合同与保密协议的和谐共生合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系方式：__________乙方：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方同意加入甲方并遵守甲方的规章制度、工作职责以及保密协议。双方为明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本合同。第一条劳动合同1.1岗位及工作内容乙方在甲方的职位为：__________乙方的工作内容包括但不限于：__________1.2工作时间乙方每周工作时间不超过__________小时，每周工作时间安排如下：周一：__________周二：__________周三：__________周四：__________周五：__________1.3劳动报酬1.4福利待遇乙方享有国家规定的基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险待遇。具体待遇按照甲方的规章制度执行。第二条保密协议2.1保密义务乙方在甲方任职期间及离职后__________年内，对甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。保密信息包括：（1）客户名单、客户需求、甲方为客户提供的产品或服务内容；（2）甲方未公开的财务报表、经营计划、战略规划、研发项目、生产工艺、配方等技术信息；（3）甲方与员工、合作伙伴、供应商、政府部门的沟通内容和协议内容；（4）其他甲方认为需要保密的信息。2.2保密期限乙方对甲方的保密义务自双方签订本合同之日起至__________日止。2.3保密措施乙方应采取合理、适当的措施保护甲方的保密信息，防止泄露给第三方。第三条违约责任3.1乙方违反本合同第一条、第二条的约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付违约金，违约金金额为乙方工资的__________倍。3.2甲方未按照本合同第一条第1.3款的约定支付乙方工资，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付违约金，违约金金额为乙方工资的__________倍。第四条其他约定4.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。4.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.劳动合同文本2.保密协议文本3.甲方规章制度4.乙方个人简历5.工资表6.福利待遇说明7.国家规定的基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险相关文件二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息，未经甲方同意使用或披露给第三方；2.乙方未按照甲方规章制度和工作要求履行职责，严重违反甲方利益；3.甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利待遇；4.甲方未按照本合同约定提供乙方工作环境和发展机会。三、法律名词及解释：1.劳动合同：甲方与乙方建立的劳动雇佣关系及双方的权利和义务；2.保密协议：乙方对甲方商业秘密和机密信息的保密义务；3.违约金：违反合同约定所需支付的赔偿金额；4.试用期：双方在劳动合同中约定的乙方适应岗位及甲方面试乙方的期限；5.工资：乙方在甲方工作的报酬；6.福利待遇：国家规定的基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险待遇。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方泄露甲方商业秘密和机密信息：立即终止合同，要求乙方支付违约金，并采取法律手段追究责任；2.乙方未按照甲方规章制度和工作要求履行职责：根据实际情况给予警告、罚款、降职等处罚，情节严重者解除合同；3.甲方未按照合同约定支付乙方工资及福利待遇：乙方有权终止合同，并要求甲方支付违约金及拖欠的工资和福利待遇；4.甲方未按照本合同约定提供乙方工作环境和发展机会：乙方有权终止合同，并要求甲方支付违约金及损失赔偿。五、所有应用场景：1.甲方招聘乙方，双方签订劳动合同；2.甲方与乙方签订保密协议，确保乙方在任职期间及离职后保密甲方商业秘密和机密信息；3.甲方根据国家规定及公司规章制度为乙方提供工资及福利待遇；4.甲方提供乙方工作环境和发展机会，确保乙方