集团总裁聘用合同范本

集团总裁聘用合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX集团有限公司（以下简称“甲方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：XX市XX区XX路XX号（甲方通讯地址）

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YY总裁人才服务公司（以下简称“乙方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：XX市XX区XX路XX号（乙方通讯地址）

合同简介：

鉴于甲方作为一家在国内外市场具有影响力的企业集团，为提高公司管理水平、增强企业核心竞争力，甲方决定对外聘请具有丰富管理经验和专业素养的集团总裁一名；

鉴于乙方作为一家专业的总裁人才服务公司，拥有广泛的人才储备和专业的选拔机制，能够为甲方提供符合要求的集团总裁人选；

双方经友好协商，就甲方聘请乙方推荐之集团总裁事宜，达成以下合同条款，以共同遵守。

一、合作背景与前提条件

1.甲方作为集团总裁的聘请方，需明确总裁职责、权利与义务，为总裁提供良好的工作环境和发展平台；

2.乙方作为总裁人才服务方，应充分了解甲方企业文化和需求，为甲方推荐具备相应资质和能力的总裁人选；

3.双方以共同发展、互利共赢为合作前提，致力于提高甲方集团的管理水平，增强企业核心竞争力。

二、双方关联性

1.甲方与乙方之间的合作，是基于双方对总裁人才服务需求的共识，具有实际性和必要性；

2.本合同项下所涉及的总裁人选，由乙方负责推荐，甲方负责审核和决定是否聘请；

3.双方在合同履行过程中，应保持密切沟通，确保总裁人选能够顺利融入甲方企业，发挥其专业能力。

三、合同关联性

1.本合同所述之总裁职责、权利与义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任等条款，均与双方合作背景和前提条件密切相关；

2.双方在签订本合同时，应确保合同条款的明确性和可操作性，以便于合同履行和争议解决；

3.本合同具有法律效力，双方应严格遵守合同条款，共同维护双方合法权益。

第一条合同目的与范围

本合同旨在明确甲方聘请乙方推荐的集团总裁，以提升甲方公司管理水平、优化企业管理结构，实现甲方业务发展战略。具体内容包括：

1.乙方负责推荐符合甲方需求的集团总裁人选；

2.甲方负责对乙方推荐的总裁人选进行审核、决定是否聘请，并为其提供相应的工作条件和发展平台；

3.双方共同确保总裁人选能够充分发挥专业能力，推动甲方公司发展。

第二条定义

1.集团总裁：指甲方聘请的负责公司全面管理工作的高级管理人员；

2.推荐人选：指甲方根据乙方提供的人才信息，筛选并推荐的集团总裁候选人；

3.聘请：指甲方对乙方推荐的总裁人选进行审核，并决定是否录用。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权力和义务

1.权力：

（1）甲方有权要求乙方按照合同约定，为其推荐符合要求的集团总裁人选；

（2）甲方有权对乙方推荐的总裁人选进行审核，并决定是否聘请；

（3）甲方有权对总裁人选的工作进行评估，并根据评估结果调整合同条款。

2.义务：

（1）甲方应向乙方提供企业相关信息，包括但不限于公司规模、业务范围、企业文化等，以便乙方更好地为甲方推荐合适的总裁人选；

（2）甲方应为总裁人选提供必要的工作条件，包括但不限于办公场所、办公设备、人力资源支持等；

（3）甲方应按合同约定支付乙方服务费用。

二、乙方的权力和义务

1.权力：

（1）乙方有权根据甲方提供的信息，为其推荐合适的集团总裁人选；

（2）乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。

2.义务：

（1）乙方应充分了解甲方需求，为甲方推荐具备相应资质和能力的总裁人选；

（2）乙方应确保推荐的总裁人选符合甲方要求，并对人选的背景、能力、经验等进行严格审查；

（3）乙方应在合同履行过程中，提供必要的人才支持和服务，确保总裁人选能够顺利融入甲方企业；

（4）乙方应遵守合同约定，不得泄露甲方企业信息及总裁人选的个人隐私。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方应支付乙方服务费用共计人民币XX万元整（大写：XX万元整）。

2.支付方式：甲方通过银行转账方式支付给乙方指定账户。

3.支付时间：甲方应在合同签订后五个工作日内支付合同总额的50%作为定金；剩余50%的服务费用，甲方应在总裁人选正式入职并完成试用期后五个工作日内支付。

4.乙方收到甲方支付的服务费用后，应向甲方开具等额的正规税务发票。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为叁年。

2.甲方应在合同生效后，根据乙方推荐的人选情况，尽快完成总裁人选的聘请工作。

3.总裁人选的试用期原则上为六个月，自入职之日起计算。

4.若总裁人选在试用期内达到甲方要求，甲方应按合同约定支付剩余的服务费用。

第六条违约责任

一、甲方违约情形及后果

1.甲方未按合同约定时间支付服务费用的，应向乙方支付迟延履行金，迟延履行金按日计算，计算方法为：迟延支付金额×0.05%。

2.甲方在合同履行过程中，无正当理由解除合同的，应支付给乙方相当于合同总额20%的违约金。

3.甲方泄露乙方提供的总裁人选个人信息的，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

二、乙方违约情形及后果

1.乙方未按合同约定向甲方推荐合适总裁人选的，甲方有权要求乙方重新推荐，乙方应在接到甲方通知后十五个工作日内完成重新推荐。

2.乙方提供的总裁人选在试用期内不符合甲方要求的，乙方应退还甲方已支付的服务费用，并重新为甲方推荐合适人选。

3.乙方泄露甲方企业信息的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

4.若双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七条不可抗力

1.不可抗力指在合同履行过程中，由于不能预见、不能避免并不能克服的客观情况所导致的事件。包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、暴乱等）以及政府行为（如政策调整、禁运等）。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。双方应协商确定不可抗力事件对合同履行的影响，以及是否需要暂停或终止合同的履行。

3.发生不可抗力事件，导致一方不能履行或部分履行合同义务的，该方不承担违约责任，但应采取必要措施减轻损失。

4.不可抗力事件结束后，受影响的一方应及时恢复合同履行。如受影响一方未能在合理时间内恢复履行，另一方有权要求解除合同。

第八条争议解决

1.双方在合同履行过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。协商时应本着平等、互利、诚实信用的原则，争取达成一致意见。

2.若协商不成，双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解不成，双方同意将争议提交至合同签订地的仲裁委员会进行仲裁。

4.仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。除非仲裁裁决另有规定，仲裁费用由败诉方承担。

5.在争议解决过程中，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。如争议导致合同无法履行，双方应按合同约定及相关法律规定采取适当措施，防止损失扩大。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的任何通知、要求或请求，应以书面形式送达对方指定的地址。通过快递或挂号邮件送达的，送达日期以邮戳日期为准。

2.合同变更：双方同意，本合同的任何修改或补充，均应以书面形式作出。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更合同内容。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知另一方终止本合同：

（1）对方严重违反本合同的规定，导致合同无法继续履行；

（2）对方发生破产、清算、解散等情形，无法继续履行合同；

（3）发生不可抗力事件，导致合同无法履行。

4.合同终止后，双方应按合同约定及相关法律规定办理合同终止手续。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法