2024年公司财务工作总结参考范文（二篇）

第1页共1页2024年公司财务工作总结参考范文在过去的____年中，我在公司高层的指导和同事们的协助下，成功地执行了公司的会计职责，实现了显著的业绩。现将主要工作概述如下：2、严格遵循上级制定的财务规定和开支标准，持续关注各部门的财务需求和使用情况，积极协助各部门有效管理各项资金。面对公司上半年的资金压力，会计部门通过努力，确保了员工工资的按时足额发放及其他关键资金的到位。3、对所有支出凭证进行严格审核，及时进行账务结算，确保所有支出符合规定，所有账目清晰准确。对于财务运行状况和潜在问题，我定期向相关领导汇报。5、财务凭证的及时整理、装订和妥善保存工作得以有序进行。6、与各部门的财产管理人员保持紧密沟通，建立并完善相关手续，以确保各部门财产数据与公司总账的一致性。7、积极推动并监督所有临时性收支的处理，确保所有款项的及时妥善处理。8、为提升部门效率，我提供了指导和支持，协助出纳人员提升工作效果。过去一年的辛勤工作得到了领导的认可和同事的赞赏，这激励我继续提升自我。在新的一年，我将以更高的工作热情和更专注的态度，投入到公司的财务管理工作中，为公司的发展做出更大贡献。2024年公司财务工作总结参考范文（二）时间荏苒，一年的工作即将成为历史。站在这次发言的席位，我渴望自豪地宣告：“一分耕耘，一分收获，我没有辜负领导的期望。”然而，近期的工作审查和仓库管理员的理论考试结果，揭示了财务管理中的一些薄弱环节。作为财务部门的主要负责人，我对此负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”，对照公司的精益管理标准，我需要调整自己的理念，彻底转变观念，以全新的视角审视并重整自身的工作，确保各项工作的实质性落实。以下是我发现的问题：首先，自年初以来，财务部门的团队人员一直未能保持稳定，繁重的工作压在肩头，往往导致我们片面关注某一方面而忽视了其他，管理上出现了轻重失衡的情况。其次，人员的不稳定性导致工作陷入疲惫状态，形成了恶性循环，使得工作思路不清晰，管理员的业务培训也有所忽略。再者，我在思想上有时会动摇，没有给自己施加足够的压力，没有完全融入到角色中。第四，忽视了团队管理，与各级领导和部门之间的沟通不足。第五，工作思路上缺乏创新意识，例如在目标管理和绩效管理上的力度不够，出现问题后的处理力度也不足。这些问题是我们部门和个人存在的主要问题根源。财务部门作为公司的核心职能监督部门，有责任“当好家、理好财，更好地服务企业”。在公司加强管理、规范经济行为、提升企业竞争力等方面，我们肩负重大的责任。唯有不断反省和总结，管理水平才能得到提升。“查找不足赶先进，立足根本争先进”。正值润发集团倡导“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动，润发机械再次成为集团的典范企业，鑫宏企业与我们公司进行红旗竞赛的时刻，我们个人需要实现自我价值，企业的兴衰直接关系到个人的荣辱。作为财务管理部门，为实现共同目标，我们需要添砖加瓦，学习润机的六种精神：艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们将把这些精神贯穿于具体工作中，下半年，作为财务部的主要负责人，我将不断加强学习，完善自我，将“学习先进、赶超先进、争当先进”融入日常，重点加强仓库管理和财务分析，以下是我对工作的计划和思路的汇报：1.完善公司内部管理制度，明确部门责任领导的分工职责，加强责任考核。我们将根据一年多来的实施情况，结合集团管理要求，与相关部门共同修正不合理之处，以实现管理制度的持续优化。2.针对此次检查和仓库管理员的考试结果，我们将合理调整人力资源，继续强化培训力度和仓库管理的监督。我们将根据管理人员的特点进行人员组合，同时加强电脑操作等技能培训，确保每位管理员都能对各库业务熟练掌握，提高业务管理水平，通过目标管理和绩效管理，强化考核监督，实现奖罚分明。3.加强团队建设，充分发挥财务部门的职能作用。我们将强化团队内部的沟通协作，提升团队的整体效能，确保每个成员都能在各自的岗位上发挥出最大的价值。4.通过学习和实践，我们将积极倡导和践行润机的六种精神，将这些精神