有责任心守时上班_第1页
有责任心守时上班_第2页
有责任心守时上班_第3页
有责任心守时上班_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

有责任心守时上班合同编号:__________合同各方:甲方:(全称名称)乙方:(全称名称)鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下从事相关工作,双方遵循平等、自愿、诚实信用的原则,经协商一致,订立本合同,以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2若双方同意续签,应在本合同到期前____日内,协商达成一致,并签订新的合同。第二条工作内容2.1乙方同意按照甲方的安排,认真、负责地完成甲方指定的工作任务。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间____小时,每周工作天数为____天。3.2乙方应按照甲方规定的时间上下班,如有特殊情况需要提前或延迟离开,应提前向甲方请假。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。4.2甲方应按月支付乙方工资,每月____日前将工资支付给乙方。第五条社会保险5.1甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方缴纳社会保险费。5.2乙方应按时提供相关证件,以便甲方为其办理社会保险手续。第六条保密条款6.1乙方同意在合同期间和解除合同后,对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同。7.2在合同期内,如甲方因业务需要,提前解除合同,应提前____日通知乙方。7.3本合同到期后,如双方未达成续签协议,合同自然终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。8.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,并以书面形式补充。9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(签字):__________乙方(签字):__________甲方盖章:__________乙方盖章:__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证明文件2.乙方学历证明文件3.乙方工作技能证明文件4.社会保险缴纳证明文件5.保密协议6.甲方规章制度二、违约行为及认定:1.乙方严重违反甲方规章制度,包括但不限于迟到、早退、旷工、不完成工作任务等。2.乙方未按照合同约定保密,泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。3.甲方未按照合同约定支付乙方工资。4.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险费。三、法律名词及解释:1.商业秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。2.技术秘密:指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。3.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法强制实行的,由用人单位和劳动者共同缴纳的社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方经常迟到、早退,影响工作进度。解决办法:甲方应明确迟到、早退的界定和相应的处罚措施,并进行宣传教育,加强管理。2.乙方未能完成工作任务。解决办法:甲方应与乙方进行沟通,了解原因,根据实际情况进行培训或调整工作内容。3.甲方未按时支付乙方工资。解决办法:甲方应严格按照合同约定时间支付工资,如有特殊情况应提前与乙方沟通。4.甲方未为乙方缴纳社会保险费。解决办法:甲方应按照国家相关规定,及时为乙方缴纳社会保险费。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供就业机会,乙方在甲方指导下从事相关工作。2.乙方按照甲方要求,认真、负责地完成工作任务。3.乙方遵守甲方规章制度,服从甲方管理。4.甲方按时支付乙方工资,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论