劳动争议和解协议书示范_第1页
劳动争议和解协议书示范_第2页
劳动争议和解协议书示范_第3页
劳动争议和解协议书示范_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

劳动争议和解协议书示范合同编号：__________劳动争议和解协议书甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人（负责人）：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________鉴于甲乙双方在劳动关系中发生了争议，为了维护双方的合法权益，通过友好协商，达成如下和解协议：一、争议事项（1）__________（2）__________（3）__________2.乙方对上述争议事项的陈述如下：（1）__________（2）__________（3）__________二、和解方案1.甲方同意在__________日内，采取如下措施，解决争议：（1）__________（2）__________（3）__________2.乙方同意接受甲方的上述和解方案，并对甲方的相关措施给予配合。三、违约责任1.如果甲方不履行和解协议中的约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。2.如果乙方不履行和解协议中的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。四、其他约定1.本和解协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本和解协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。3.本和解协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（劳动者）身份证复印件3.劳动争议相关证据材料4.和解方案详细说明5.违约责任认定及相关法律法规6.劳动争议和解协议书范本7.签字盖章页二、违约行为及认定：1.甲方不履行和解协议中的约定，如不按时采取措施解决争议。2.乙方不履行和解协议中的约定，如不配合甲方实施相关措施。3.双方在履行和解协议过程中，出现新的争议，未能协商解决。4.任何一方提供虚假信息或隐瞒重要事实，导致协议无法履行。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者约定劳动条件和劳动报酬的协议。2.劳动争议：用人单位与劳动者之间因劳动权利和义务产生分歧而产生的争议。3.和解协议：双方为解决劳动争议，通过协商达成的具有法律效力的协议。4.违约行为：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。5.违约责任：违反合同约定应承担的法律责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方不履行和解协议：乙方可以要求甲方承担违约责任，如支付赔偿金。2.乙方不配合甲方：甲方可以要求乙方承担违约责任，如支付违约金。3.出现新的争议：双方应重新协商解决，必要时可寻求专业法律人士协助。4.提供虚假信息或隐瞒事实：乙方可以要求撤销和解协议，并要求甲方承担违约责任。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者之间发生劳动争议。2.双方希望通过友好协商解决争议

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 合同范本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论