暑假工作合同书

暑假工作合同书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________家庭住址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，就乙方在暑假期间为甲方提供劳动力的事宜，达成如下协议：一、工作内容1.乙方在暑假期间为甲方提供__________工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。二、工作时间和地点1.乙方的工作时间为：__________。2.乙方的工作地点为：__________。三、劳动报酬1.甲方按照乙方的实际工作时间支付劳动报酬，报酬标准为每小时__________元。2.甲方应在乙方提供劳动结束后及时支付劳动报酬。四、保密条款1.乙方在提供劳动过程中，接触到甲方的商业秘密、技术秘密等敏感信息，应保守秘密，不得泄露给第三方。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。2.乙方提前解除合同的，应支付甲方__________的违约金。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至__________。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方简历2.身份证明文件3.健康证明文件4.学历证明文件5.甲方公司规章制度6.甲方公司保密协议7.工作职责说明8.工作时间安排表9.劳动报酬支付证明10.甲方公司营业执照副本二、违约行为及认定：1.乙方未经甲方同意，提前解除合同，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，视为违约。3.乙方未按约定时间提供劳动力，视为违约。4.甲方未按时支付劳动报酬，视为违约。5.甲方未按约定提供工作条件，视为违约。三、法律名词及解释：1.用人单位：指提供工作岗位并支付报酬的企业或组织。2.劳动者：指提供劳动力并接受报酬的个人。3.暑假期间：指教育部门规定的暑假时间。4.劳动报酬：指甲方支付给乙方的工资、奖金等报酬。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益的信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间提供劳动力：提前沟通，协调乙方调整时间，确保工作顺利进行。2.甲方未按时支付劳动报酬：及时与甲方沟通，催促支付，必要时可寻求法律途径解决。3.乙方提前解除合同：按合同约定收取违约金，并根据实际情况追究其法律责任。4.乙方泄露甲方秘密：立即要求乙方停止泄露，签订保密协议，必要时可追究其法律责任。5.甲方未提供约定工作条件：协商解决，要求甲方履行合同约定，确保乙方工作顺利进行。五、所有应用场景：1.学生暑