供电局职工劳动合同范本

供电局职工劳动合同范本1.甲方（供电局/雇主方）：

名称：XX供电局

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张XX

联系方式：05XX-XXXXXXX

2.合同简介：

鉴于甲方作为我国XX省XX市的主要供电企业，负责该地区的电力供应与保障工作，为提高供电服务质量，确保供电业务正常运行，现甲方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，与乙方（员工/服务提供方）建立劳动关系，达成以下合同。

乙方（职工/承租方/服务提供方）：

名称：XX先生/女士

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：本人

联系方式：13XXXXXXXXXX

背景及前提条件：

甲方因业务发展需要，招聘具备相关专业技能及资质的乙方作为供电局职工，参与甲方的电力供应及相关工作。乙方在了解甲方的业务范围、企业文化、工作内容及要求后，愿意接受甲方的招聘，成为甲方的一名正式员工。双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，达成以下劳动合同。

本合同旨在明确双方的权利与义务，保障甲乙双方的合法权益，促进双方在合同期限内的良好合作，共同为我国电力事业的发展贡献力量。

本合同内容包括但不限于以下条款：当事人信息、定义、双方权利与义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任、不可抗力、争议解决、其他条款、附则、签署等。双方应严格遵守本合同的约定，履行各自的权利与义务，共同维护双方的合法权益。

自本合同签订之日起，双方应严格按照国家法律法规、政策及甲方企业的规章制度，认真履行合同约定，确保合同的顺利实施。如一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

本合同简介旨在阐述双方合作的背景及前提条件，以下为合同的具体条款，请双方仔细阅读并遵照执行。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于确立甲方与乙方之间的劳动关系，明确双方在合同期限内的权利与义务，以确保甲方电力供应业务的有效运行和乙方的合法权益得到保障。具体内容包括但不限于：乙方的岗位职责、工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、福利待遇、劳动保护、培训晋升、合同期限等。

第二条定义

1."劳动合同"指本合同及其附件，包括双方后续签订的补充协议。

2."工作地点"指甲方指定的、乙方履行劳动合同义务的具体地点。

3."劳动报酬"指甲方根据乙方的工作量、工作质量及绩效考核结果向乙方支付的报酬。

4."福利待遇"指甲方按照国家规定和公司政策为乙方提供的各项福利。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利与义务

1.甲方的权利：

（1）根据业务需要，合理分配乙方的工作任务，并对乙方的工作进行管理和考核。

（2）按照国家法律法规及企业规定，制定和调整乙方的劳动报酬、福利待遇等。

（3）对乙方进行业务培训，提供必要的劳动保护条件。

（4）在乙方违反劳动合同或企业规章制度时，有权依法解除劳动合同。

2.甲方的义务：

（1）按时足额支付乙方的劳动报酬和福利待遇。

（2）为乙方提供安全、健康的工作环境，确保乙方的人身安全。

（3）依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

（4）尊重乙方的合法权益，不得无故解除劳动合同。

二、乙方的权利与义务

1.乙方的权利：

（1）按照甲方规定的工作时间、工作地点履行劳动合同，完成工作任务。

（2）获得甲方提供的劳动报酬、福利待遇，享受国家规定的休假制度。

（3）获得业务培训、职业晋升等发展机会。

（4）对甲方违反劳动合同的行为提出异议，并依法维护自身权益。

2.乙方的义务：

（1）遵守国家法律法规，遵守甲方的企业规章制度，服从甲方的工作安排。

（2）认真履行岗位职责，保证工作质量，提高工作效率。

（3）保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

（4）在合同期内，未经甲方同意，不得兼职其他工作。

双方在合同履行过程中，应遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，确保合同的顺利进行。如一方违反合同约定，应承担相应的法律责任。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：乙方的劳动报酬由基本工资、绩效奖金、津贴补贴等组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

2.支付方式：甲方通过银行转账方式向乙方支付劳动报酬，乙方需提供有效的银行账户信息。

3.支付时间：甲方应在每月固定日期前，将上一个自然月的劳动报酬支付给乙方。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为叁年，自合同生效之日起计算。

2.在合同期满前，如双方同意续签，应签订书面续签协议。

3.在合同期限内，如乙方达到法定退休年龄，本合同自动终止。

第六条违约责任

一、甲方的违约责任

1.甲方未按约定支付乙方劳动报酬的，应按逾期支付金额的千分之五向乙方支付违约金。

2.甲方违反合同规定解除劳动合同的，应按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定向乙方支付经济补偿。

3.甲方因其他原因导致乙方合法权益受损的，应依法承担相应的赔偿责任。

二、乙方的违约责任

1.乙方未经甲方同意擅自离职，或违反合同规定兼职其他工作的，应向甲方支付违约金，金额为乙方一个月的基本工资。

2.乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的，应依法承担赔偿责任。

3.乙方因其他原因导致甲方合法权益受损的，应依法承担相应的赔偿责任。

双方应严格遵守本合同的约定，如发生违约行为，违约方应承担相应的违约责任。在违约责任追究过程中，双方应本着公平、公正的原则，友好协商解决。如协商无果，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、动乱、政府行为等）。

2.责任免除：由于不可抗力导致一方不能履行或部分履行本合同义务的，该方不承担违约责任。但受不可抗力影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件，双方应共同协商采取合理措施减轻损失。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.如对仲裁裁决不服，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

4.在争议解决过程中，除争议事项外，双方应继续履行本合同的其他条款。

5.争议解决的费用，由败诉方承担，除非双方另有约定。

双方同意，在争议解决期间，应遵守现行法律法规，维护正常的劳动关系，不得采取任何可能加剧争议的措施。同时，双方应积极配合争议解决机构的工作，确保争议能够得到公正、及时的解决。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同相关事宜发出的通知，应以书面形式送达对方指定的地址。如通过快递、挂号信等方式发送，发送之日起第三个工作日视为送达。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充均应以书面形式作出，经双方签字盖章后生效。

3.终止条件：本合同在以下情况下终止：

（1）合同期限届满，双方未续签。

（2）双方达成书面协议，同意提前终止合同。

（3）法律法规规定的其他终止情形。

4.终止后的处理：合同终止后，双方应按照国家法律法规和本合同约定，办理相关手续，包括但不限于工资支付、社会保险转移等。

第十条附则

1.本合同的附件包括但不限于甲乙双方的身份证复印件、学历证明、资格证书等，与本合同具有同等法律效力。

2.双方在签订本合同前，已充分了解合同内容，并在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基