乡镇社保局劳动合同范本

乡镇社保局劳动合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX乡镇社会保障局

地址：XX省XX市XX县XX乡镇人民政府院内

法定代表人：张XX

联系方式：05XX-XXXXXXX

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：XX人力资源服务有限公司

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李XX

联系方式：05XX-XXXXXXX

合同简介：

鉴于甲方作为XX乡镇社会保障局，负责本区域内的社会保障工作，包括但不限于社会保险、就业服务、退休人员管理等服务内容；乙方作为一家专业从事人力资源服务的公司，具备提供优质人力资源服务的丰富经验和专业团队。为了更好地提高甲方社保业务的办理效率和服务质量，满足广大乡镇居民的社会保障需求，双方经友好协商，达成以下合作协议。

一、合作背景与前提条件

1.甲方作为政府职能部门，致力于为本地区居民提供高效、便捷的社保服务，但限于人力、物力资源，甲方在部分业务领域存在服务能力不足的问题。

2.乙方作为一家专业的人力资源服务公司，具备为甲方提供定制化社保业务解决方案的能力，能有效缓解甲方在业务高峰期的人力资源压力。

3.根据国家相关法律法规，甲方需确保社保业务的合规、安全、高效办理。乙方承诺在合作过程中严格遵守国家法律法规，确保业务操作的合规性。

4.双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，达成本合同项下的合作事宜。

二、合作范围与内容

1.甲方将其部分社保业务委托给乙方办理，具体业务范围包括但不限于：社会保险参保、缴费、待遇申领、信息变更、社保卡办理等。

2.乙方根据甲方委托的业务范围，提供专业的人力资源服务，确保甲方社保业务的正常开展。

三、合作期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为叁年。合同期满后，如双方同意续约，应提前叁个月签订书面续约协议。

四、双方的权利与义务

具体内容详见本合同第四部分“双方权利与义务”。

五、价格与支付条件

具体内容详见本合同第五部分“价格与支付条件”。

六、履行期限

具体内容详见本合同第六部分“履行期限”。

七、违约责任

具体内容详见本合同第七部分“违约责任”。

八、不可抗力

具体内容详见本合同第八部分“不可抗力”。

九、争议解决

具体内容详见本合同第九部分“争议解决”。

十、其他条款

具体内容详见本合同第十部分“其他条款”。

十一、附则

具体内容详见本合同附则。

十二、签署

具体内容详见本合同签署页。

本合同范本旨在明确双方在合作过程中的权利、义务和责任，确保双方在公平、公正、公开的基础上开展合作，共同为本地区乡镇居民提供优质、高效的社保服务。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方通过委托乙方办理社保业务，提高甲方社保服务的质量和效率，满足乡镇居民的社会保障需求。具体内容包括但不限于：社会保险参保、缴费、待遇申领、信息变更、社保卡办理等业务。

第二条定义

1.社保业务：指本合同项下甲方委托乙方办理的社会保险相关业务，包括但不限于参保、缴费、待遇申领、信息变更、社保卡办理等。

2.合同期限：指本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同期满或双方提前终止合同之日止。

3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权力和义务

1.甲方有权按照合同约定要求乙方提供专业、高效的社保业务服务。

2.甲方应及时向乙方提供办理社保业务所需的资料和文件，确保乙方顺利开展业务。

3.甲方应按时支付乙方办理社保业务的服务费用。

4.甲方有权对乙方办理的社保业务进行监督、检查，确保业务合规、安全。

5.甲方应配合乙方解决在办理社保业务过程中出现的问题，共同维护乡镇居民的利益。

二、乙方的权力和义务

1.乙方有权按照合同约定收取甲方支付的服务费用。

2.乙方应按照甲方的要求，提供专业、高效的社保业务服务，确保服务质量。

3.乙方应严格遵守国家法律法规，确保办理的社保业务合规、安全。

4.乙方应及时向甲方反馈社保业务的办理进度和结果，确保甲方了解业务办理情况。

5.乙方应建立完善的客户档案，对甲方提供的资料和文件予以保密。

6.乙方应在合同期限内，确保甲方社保业务的正常开展，不得无故中断服务。

7.乙方应积极配合甲方进行业务监督、检查，及时整改发现的问题。

8.乙方在合同期限内，如需变更合同约定的事项，应提前与甲方协商，并取得甲方同意。

第四条价格与支付条件

1.双方根据办理社保业务的实际情况，协商确定服务费用。具体费用标准详见附件《社保业务服务费用一览表》。

2.甲方按照实际发生的业务项目，向乙方支付服务费用。

3.支付方式：甲方通过银行转账方式向乙方支付服务费用。

4.支付时间：甲方应在收到乙方开具的合法有效发票后的叁十个工作日内，完成服务费用的支付。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为叁年。

2.合同期满后，如双方同意续约，应提前叁个月签订书面续约协议。

3.在合同期限内，如乙方需变更合同约定的服务内容、价格等事项，应提前叁个月与甲方协商，并取得甲方同意。

4.任何关键时间节点，如业务办理进度、费用支付等，双方应按照合同约定的时间履行相应义务。

第六条违约责任

一、甲方的违约责任

1.甲方未按时支付服务费用的，应按照逾期金额的千分之五每日向乙方支付违约金。

2.甲方未按约定提供办理社保业务所需资料和文件的，导致乙方无法按时完成业务的，甲方应承担相应责任，并赔偿乙方因此产生的损失。

3.甲方违反合同其他约定的，应承担相应的违约责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

二、乙方的违约责任

1.乙方未按约定时间、质量标准办理社保业务的，应按照逾期金额的千分之五每日向甲方支付违约金。

2.乙方泄露甲方提供的资料和文件的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

3.乙方违反合同其他约定的，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

4.乙方在合同期限内无故中断服务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金及赔偿损失。

第七条不可抗力

1.本合同所称不可抗力，指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害（如地震、洪水、台风等）、政府行为、社会异常事件等。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。双方应共同协商，根据实际情况决定以下措施：

a.暂停履行合同，直至不可抗力事件消除；

b.适当延长履行合同的期限；

c.解除合同，双方互不承担违约责任。

3.发生不可抗力事件导致合同解除的，双方应就合同解除前的履行情况进行结算，互不追究因不可抗力导致的损失。

4.受不可抗力影响的一方应尽力克服不可抗力事件，减少损失。如因未履行通知义务或采取措施不当，导致损失扩大的，应自行承担相应责任。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商无果，双方同意将争议提交至甲方所在地的人民调解委员会进行调解。

3.若调解仍无法解决争议，双方同意提交至甲方所在地的仲裁委员会进行仲裁。

4.仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。

5.诉讼管辖：如双方未选择仲裁方式解决争议，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

6.争议解决过程中，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的相关事宜，应以书面形式进行通知。通知送达对方指定的地址视为有效。

2.合同变更：双方同意变更本合同的，应签订书面变更协议。变更协议与本合同具有同等法律效力。

3.终止条件：在以下情况下，一方有权书面通知对方终止合同：

a.双方协商一致终止合同；

b.合同期限届满，双方未签订书面续约协议；

c.一方严重违约，导致合同无法继续履行；

d.发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行。

4.终止合同后，双方应按照合同约定办理结算手续，互不追究因合同终止导致的损失。

5.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第十条附则

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲