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文档简介

安全防护设施管理规定第一条总则为了保障员工的生命安全和资产安全，维护企业的正常生产秩序，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，订立本《安全防护设施管理规定》（以下简称“规定”）。第二条适用范围本规定适用于本企业全体员工，包含正式员工、临时工、实习生等。全部相关人员必需遵守本规定。第三条安全防护设施的定义安全防护设施是指为了防范事故和减轻事故后果，保障员工生命安全和资产安全而设置的设备、设施和措施，包含但不限于消防设施、安全通道、报警装置、紧急疏散设备等。第四条安全防护设施的责任企业管理负责人负责全面落实企业安全防护设施管理工作，确保设施的正常运作和有效性。各部门负责人要贯彻执行企业安全防护设施管理规定，并负责设施的维护和检修。全体员工要熟识并遵守企业安全防护设施管理规定，乐观参加安全防护设施的使用与维护。第五条安全防护设施使用和维护安全通道的设置，要保证通畅、光亮，无障碍物阻拦，严禁乱堆乱放。安全门、防护栏杆等设施应设有明显标识，员工在使用时要注意维护和保养。消防设施应每月进行一次检查，确保消防器材和消防设施处于正常有效状态。每年进行一次全面检查，对消防设施进行维护保养。安全通道出口和消防通道前应不得堆放杂物和阻拦物。紧急疏散设备应每半年进行一次检查和演练，确保操作正常。空气净化设备、防毒面具等设施要定期检查，确保工作环境安全。安全警示标志牌要设置醒目，且清楚可辨，必需时应进行更换或修复。第六条工作场合安全措施常常检查和整改可能存在的安全隐患，及时采取措施予以除去或限制。加强对特种设备、电气设备等的定期检查和维护，确保设备的正常运行和安全可靠。遵守劳动安全操作规程，正确使用劳动保护用品，做到个人防护和集体防护相结合。加强对新员工的安全教育和培训，确保他们熟识和遵守安全事项。在进行不安全作业时，必需依照操作规程和安全操作规定进行，严禁违章操作。第七条事故报告和处理发生任何事故或不安全行为时，必需立刻报告上级主管部门和企业管理负责人，并采取紧急措施进行处理。经过事故处理后，要及时进行记录和总结，分析事故原因，并采取相应措施避开再次发生同类事故。对于造成人员伤亡、资产损失的事故，要依据相关法律法规要求，及时进行报告并搭配有关部门的调查。第八条奖惩制度对于严重违反安全防护设施管理规定的行为，将依据员工违纪违规处理方法进行相应惩罚，包含警告、罚款、停工、解雇等。对于及时发现并自动上报安全问题，提出合理化建议，负责人将予以称赞和嘉奖。第九条安全防护设施的宣传教育定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理本领。在员工集会、班会等场合，加强安全防护设施的宣传教育工作，提示员工遵守安全规定。第十条附则本规定自发布之日起执行。对于本规定未涉及的事项，可依据实际情况予以订立。如有违反本规定的行为，将依据相关法律法规和企业的相关制度进行相应处理。以上规定于本企业经理审定通过

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