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文档简介

大型酒店劳务合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：大型酒店劳务合同模板

甲方（酒店）：

乙方（劳务公司）：

鉴于甲方作为大型酒店需要大量人力资源，乙方作为专业劳务公司具备提供相关人力资源的能力，双方本着平等互利的原则，就甲方雇佣乙方提供的劳务事宜，达成如下协议：

一、劳务内容

1.乙方根据甲方的需求，提供具备相关技能和资质的员工，包括但不限于前台接待、客房服务员、厨师、保安等岗位。

2.乙方应确保提供的劳务人员具备良好的职业素养和业务能力，满足甲方的服务质量要求。

3.乙方负责为劳务人员缴纳社会保险，并承担相应的法律责任。

二、劳务人数和期限

1.乙方应根据甲方的实际需求，提供约定数量的劳务人员。具体人数和岗位可根据甲方需求进行调整，但需提前通知乙方。

2.本合同期限为____年，自双方签订之日起生效。合同期满后，如双方同意继续合作，可续签。

三、劳务费用

1.甲方按月支付乙方劳务费用，具体金额根据双方协商确定。

2.乙方应在每月约定的支付日期前，向甲方提供合法有效的发票。

3.如有特殊情况导致劳务费用发生变动，双方可协商调整。

四、劳务人员的管理和培训

1.乙方负责劳务人员的管理和培训，确保其符合甲方的服务要求。

2.甲方有权对劳务人员的工作表现进行监督和评价，并提出改进意见。

3.乙方应积极配合甲方进行劳务人员的绩效考核。

五、保密条款

1.双方在合同履行过程中，应对对方的商业秘密和机密信息予以保密。

2.未经对方同意，不得向第三方披露合同内容和双方之间的业务往来信息。

六、违约责任

1.双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金。

2.违约金的具体金额双方另行约定。

七、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（盖章）：

签订日期：____年____月____日

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