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文档简介

段，你需要充满好奇心的去探索外界世界，特别是职业世职业兴趣理论，将职业与兴趣做出了更为直接的关联。经过近60年的论已发展成为影响力较大的理论。霍兰德在特质因素论的自我了解原则上进行深人分析后得企业型和传统型。同样，他把人所处的外界环境和工作条件也进行了归类，划分出对应的6也最高。职业生涯规划的首要目标便是寻求这种个人配工、木匠、厨师、技工、修教师、学校校长、临床医师、咨询人员、公关人员、临床心理学家、就业指导顾问、护士等为人务实，习惯以利益得失，如权力、地位、业人员、统计员、打字员、记事投资分析员、审计员、图书管理员、税务员和交通管理员等在所有类型的人中，是独立性最强的一-类，喜欢我行我素。面考。即使面对怀疑，仍对自己的观点坚信不疑。看问题可为。对灵感推崇备至，是天生的发明家。不墨守珍视内在和谐胜过一切。敏感、理想化、忠心耿耿，在个很灵活、有包容心，但对内心忠诚的事业义无反顾。很少显得镇静自若、寡言少语。不过，--旦相熟，无忧无虑，属乐天派。活泼、随和、率性，喜欢安于现状，够接受现实，-般心胸豁达、包容心强。喜欢玩可以热情饱满地同时参加几项活动。不喜欢把超市里的商品多种多样，可惜不能选择“我全都要”，如果背景板上的“愿望”，你只□舒适的生活（富足、安宁）□兴奋的生活（刺激的、积极的）□成就感（持续的贡献）□世界和平（没有冲突和战争）□美的世界（艺术和自然的美）□平等（兄弟情谊、机会均等）□合家安宁（有能力照顾自己所爱的人）□幸福（满足感）□内心平静（没有内心冲突）□成熟的爱（性和精神上的亲密）□国家安全（免遭攻击）□快乐（快乐、休闲的生活）□拯救灵魂（救世的、永恒的生活）□自尊（自重）□社会承认（他人的尊重和赞赏）□真正的友谊（亲密）□睿智（对生活有成熟的理解）了10项在职场中极为重要的胜任力素质，并难题路差略语言表达能力一肢体语言传递信息:言华教感绪己的失败经验，重阅你在前面所列出的所有职业及其共同特点，根据你对自己的了解、结合你的价值观稳定的工作变得不再安稳;挑战的工

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