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文档简介

幼儿园教育科研工作总结20xx年秋学期以“提升园所形象,提高服务能力”为宗旨,以“课程游戏化”第二步支架的理念为指导,以“强化教师思想道德建设、提升教师专业水平、优化教师活动设计组织指导能力、创设特色幼儿园”为抓手,着力提高幼教管理水平、教科研队伍建设及幼儿园特色建设,带动幼儿园后续发展。现将本学期工作总结如下:(一)围绕创建目标,促进特色发展。围绕省优质园创建目标,积极创建园所文化,撰写园所中、长期发展规划,建立幼儿园特色文化体系,彰显园所的宗旨、目标、特色,提炼园所文化精神,对园所的整体环境创设进行重新规划,改造阅读大厅和阅读乐园,调整外墙、走廊、楼道阅读环境布局,丰富幼儿的阅读形式,拓展引领幼儿阅读的途径,呈现与园所文化内涵相吻合的环境创设,园所文化充分彰显获专家好评。(二)立足幼教阵地,加强师德教育。一是加强礼仪师德教育,规范教师言行。以《教师专业标准》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》为抓手,通过制度上规范、行为上纠偏,督促教师进行自我净化;通过开展荐读好书活动,营造比学赶帮的良好氛围;通过开展爱岗敬业演讲比赛,激发“敬业、奉献、求实创新”精神;通过颁布保教人员一日活动流程细则,把教师礼仪、师德规范细化到日常工作的每个环节中,敦促教师随时警醒,不忘初心。二是落实立体评价方案,多途径考量师德。通过实地查证、监控回放、日常巡查、值班巡查、晨间家长听证、教师互评、家长民主评议等评价方式,增强教师教书育人的使命感和责任感,做到内强素质,外树形象。(三)引领专业化成长,加强专业培训。1、以制度建设为抓手,引领教师探究学习立足教学热点问题组织和引发话题讨论;定期进行案例分析研讨,在目标、意向明确的活动评比中引领教师不断学习从而更新教育观念;开展荐读好书活动,将幼教名著、著名教学案例、名师讲座等专业书籍,并将其推荐给老师,鼓励教师根据自己的需要自主学习,今年分园和总园有多名老师论文获得省级一二三等奖。2、以常规管理为基础,提高日常教学质量。一是落实集中备课制度,做到向集体备课要质量,向个人发挥要创新,切实提高备课质量;合理优化一日活动,提高一日活动质量;二是重视教师常规工作的管理,秋学期全面推出《幼儿园教师与幼儿一日生活常规要求》,以规章制度、督导检查、互相观摩,促使一日流程的规范3、以活动展示为契机,提升教师专业技能。一是合理开发教师特长资源,不断满足不同层次教师能力的提高。落实青蓝工程,使她们在互帮互助的过程中不断提高理论素养和业务能力;二是通过同课异构、活动展示、案例研讨、技巧交流、课题研究、教学评价、教学反思等途径,加强骨干教师的专业化培养,多途径促进青年教师快速成长;三是开展各类教学展示活动如:分层进行的社会领域教学展示、同题异构教学展示、微课答辩现场观摩、观察记录展评等活动,不断激发教师的竞争意识,提升教师的竞争实力;四是以节日活动为契机丰富幼儿园课程体系,增强教师生成课程的能力。4、以学习培训为载体,提升教师教研能力。一是以“园内培训”为抓手,促进教师专业能力发展,注重为不同类型的教师提供相应的培训学习机会,促进其专业得到的发展,如“理论培训固定化”“新老教师搭配常态化”、“一帮一活动公开化”等,让每位教师在其原有水平上都得到提高,促进幼儿园自主地发展;二是加强年段教研组的管理和建设,充分发挥教研组的作用,“多人备一课”、“热点问题大家谈”“一人”等教研活动开展的有声有色,教研成为教师提高业务水平的重要阵地;三是以课题为载体,积极开展园本教研。以《主题背景下区域游戏有效性的实践研究》《家园协作背景下幼儿早期阅读兴趣的培养》为载体,立足地域文化和传统节日,挖掘社区资源,进行社会之旅、阅读特色、区域游戏等课程的开发与建设,逐步形成教研。(四)整合教育资源,通畅家园沟通平台一是开展家园共育系列活动,组织集体和分班家长会、家长半日活动、亲子运动会、专家讲座等,宣传解读幼儿的年龄特点、解读当下幼儿教育课程游戏化理念,以具体的问题引发家长教育理念和教育方法的碰撞,从而提高家长的家教能力和水平,以更好地实现幼儿园与家庭的同步教育。二是完善家委会制度,充分发挥家委会代表的作用,家长能以提议等方式,主动参与到幼儿园管理中来,为幼儿园的发展献计献策。柏润园两次组织家委会成员参与幼儿园的决策,总园故事大赛邀请14名家委会成员共同担任评委,使家委会成员作为桥梁的作用进一步彰显。三是教师及时与家长沟通孩子的发展情况,特别是担负科研任务的班组,及时向家长宣传科研任务的意义和目的,争取了家长的支持和帮助。(五)立足质量办园,促进健康发展一是实施科学评价,促进个性发展。建立幼儿身心发展多方参与的过程性评估体系,并与家长及时沟通,提出指导意见;对幼儿智能发展随时进行监测,采取作品分析法、观察记录分析法、学期书面报告、幼儿成长手册等评价方法对幼儿的动作发展、倾听表达、艺术创造、探究探索、人际关系发展水平等方面进行综合评估,二是重视日常督查,激发工作活力。开展户外游戏督查,确保幼儿户外活动时间两小时,开展自主游戏

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