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文档简介
企业长期聘用合同模板这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!
企业长期聘用合同模板
甲方(聘用单位):【全称】
乙方(员工):【全称】
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本长期聘用合同,共同遵守。
第一条聘用岗位及职责
1.1甲方聘用乙方担任【职位名称】,乙方应履行岗位职责,完成甲方分配的工作任务。
1.2乙方同意根据甲方业务需要,经双方协商一致,可以调整乙方的工作岗位。
第二条合同期限
2.1本合同期限为【起始日期】至【终止日期】。
2.2在合同期限内,双方应严格履行合同义务,如双方同意提前终止或解除合同,应书面协议。
第三条劳动报酬
3.1甲方应按月支付乙方工资,工资标准为【人民币金额】,每月【发放日期】前支付上月工资。
3.2乙方享有国家规定的带薪休假、加班工资等福利待遇。
第四条社会保险和福利待遇
4.1甲方应依法为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险,并按时足额缴纳保险费。
4.2乙方享有国家规定的节假日、年假、产假、陪产假、病假等相关福利待遇。
第五条劳动保护和劳动条件
5.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件和环境,保障乙方的人身安全与健康。
5.2甲方应定期对乙方进行职业技能培训,提高乙方的工作能力和素质。
第六条保密协议
6.1乙方在合同期内及解除合同后,应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。
6.2乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。
第七条合同解除和终止
7.1在合同期限内,双方如需解除或终止合同,应提前【通知期限】书面通知对方。
7.2合同解除或终止后,乙方应按照甲方要求办理相关手续,并结清工资、奖金等。
第八条争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,
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