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劳动合同模板1997这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

劳动合同模板1997

甲方（用人单位）：

乙方（员工）：

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

一、合同期限

本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容

乙方同意按照甲方的要求，在____职位上履行劳动合同约定的工作职责。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。

2.乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方依法支付乙方加班费。

四、劳动报酬

1.乙方的工资为人民币____元/月（税前），试用期为____个月，试用期间工资为人民币____元/月。

2.乙方工资根据甲方经济效益和乙方工作业绩每年进行一次调整。

3.乙方享受以下社会保险和福利待遇：

（1）养老保险

（2）医疗保险

（3）失业保险

（4）工伤保险

（5）生育保险

五、劳动保护

甲方必须为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和劳动保护设施，确保乙方的人身安全。

六、解除和终止劳动合同的条件

1.双方协商一致解除或终止劳动合同。

2.乙方严重违反甲方规章制度或者严重失职、营私舞弊，对甲方造成重大损害的。

3.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。

4.乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。

5.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的。

6.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的，应当承担违约责任。

2.甲方违反国家劳动法律法规和本合同规定的，乙方有权要求甲方改正，并依法赔偿乙方损失。

八、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（用人单位）：

乙方（员工）：

签订日期：____年__月__日

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