建筑行业劳务合同管理规定

建筑行业劳务合同管理规定合同编号：__________甲方（劳务派遣方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________乙方（用工单位）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________第一章总则1.1定义1.1.1本合同所称“甲方”，指上述劳务派遣方。1.1.2本合同所称“乙方”，指上述用工单位。1.1.3本合同所称“劳务人员”，指甲乙双方约定，由甲方派遣至乙方工作的人员。1.2合同目的本合同旨在规范甲方和乙方在建筑行业劳务合作中的权利、义务及责任，保证双方合法权益的实现。第二章劳务人员派遣2.1劳务人员派遣2.1.1甲方根据乙方的工作需求，向乙方派遣符合乙方要求的劳务人员。2.1.2甲方应保证派遣的劳务人员具备相应的职业技能、职业资格证书及身体健康状况。2.2劳务人员管理2.2.1乙方对派遣至乙方的劳务人员进行日常管理，包括但不限于工作安排、劳动纪律、安全生产等。2.2.2乙方应保障劳务人员的合法权益，按照国家相关法律法规规定，为劳务人员缴纳社会保险。第三章劳务费用3.1劳务费用计算3.1.1劳务费用包括但不限于：劳务人员工资、社会保险、管理费等。3.1.2甲方应根据乙方提供的劳务人员工作时长、工资标准等，计算并开具劳务费用发票。3.2劳务费用支付3.2.1乙方应在收到甲方开具的劳务费用发票后______日内，按照约定的付款方式支付劳务费用。3.2.2甲方应在收到乙方支付的劳务费用后，按照约定的时间和方式向劳务人员支付工资。第四章违约责任4.1违约责任4.1.1甲方未能按照约定派遣符合乙方要求的劳务人员，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。4.1.2乙方未按照约定支付劳务费用，甲方有权要求乙方支付逾期付款违约金。4.2不可抗力4.2.1由于不可抗力导致甲乙双方无法履行合同义务的，双方互不承担违约责任。4.2.2不可抗力包括自然灾害、政策变动、战争等无法预见、无法克服和无法避免的客观情况。第五章合同解除与终止5.1合同解除5.1.1在合同履行过程中，如一方违反合同约定，另一方有权要求解除合同。5.1.2合同解除后，双方应按照约定处理已发生的劳务费用、工资支付等事宜。5.2合同终止5.2.1合同期满，双方未达成续约协议的，合同自然终止。5.2.2合同终止后，双方应按照约定处理已发生的劳务费用、工资支付等事宜。甲方（劳务派遣方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________乙方（用工单位）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________第六章劳务人员的劳动保护6.1劳动条件6.1.1乙方应保证提供符合国家安全生产标准的劳动条件。6.1.2乙方应提供必要的劳动防护用品，保证劳务人员的人身安全。6.2劳动保护6.2.1乙方应遵守国家关于劳动保护的法律法规，不得安排劳务人员进行有毒、有害及超强度的劳动。6.2.2乙方应为劳务人员提供必要的职业技能培训，保证劳务人员掌握岗位所需的技能和知识。第七章劳务人员的劳动争议7.1劳动争议处理7.1.1若发生劳动争议，双方应首先通过友好协商解决。7.1.2若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2争议期间7.2.1在劳动争议处理期间，双方应继续履行合同，不得擅自解除合同或停止支付劳务费用。第八章保密和知识产权8.1保密义务8.1.1乙方应对在劳务合作过程中获知的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。8.1.2保密期限自本合同终止或解除之日起算，持续______年。8.2知识产权8.2.1乙方在使用甲方提供的知识产权时，应遵守双方签订的知识产权许可协议。8.2.2未经甲方书面同意，乙方不得擅自转让、许可或以其他方式处置甲方的知识产权。第九章合同的变更和补充9.1合同变更9.1.1任何一方要求变更合同条款，应书面通知对方，经双方协商一致并签署书面文件后生效。9.1.2合同的变更不得违反国家法律法规，不得损害双方合法权益。9.2补充协议9.2.1双方可根据实际情况签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.2.2补充协议的签订、生效及解除应符合本合同的相关规定。第十章其他条款10.1通知10.1.1双方之间的任何通知、请求或要求，均应以书面形式作出，并通过挂号邮件、邮件或传真等方式送达对方指定的联系地址。10.1.2通知在送达指定联系地址后______小时内视为已送达。10.2合同的完整性10.2.1本合同构成双方就劳务合作事宜的全部协议，取代了所有之前的口头或书面协议。10.2.2本合同的任何附件均为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。10.3合同的副本10.3.1双方各执一份本合同的副本，副本与正本具有同等法律效力。10.3.2双方应保证各自持有的合同副本内容与正本一致。甲方（劳务派遣方）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________乙方（用工单位）：公司名称：__________地址：__________联系方式：__________地址：__________第十一章合同的生效和期限11.1合同生效11.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.1.2本合同的生效不得违反国家法律法规的相关规定。11.2合同期限11.2.1本合同的期限为______个月，自合同生效之日起计算。11.2.2合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。第十二章违约赔偿12.1违约赔偿12.1.1一方违反合同规定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金。12.1.2违约金的计算方式为：违约金=合同总金额的______%。12.2赔偿限额12.2.1除法律规定外，本合同项下的任何违约赔偿总额不得超过合同总金额的______%。第十三章不可抗力13.1不可抗力事件13.1.1不可抗力事件包括自然灾害、行为、战争等无法预见、无法克服和无法避免的事件。13.1.2发生不可抗力事件，受影响的一方应及时通知对方，并采取合理措施减轻损失。13.2不可抗力的处理13.2.1因不可抗力事件导致合同无法履行的，受影响的一方不承担违约责任。13.2.2双方应协商确定不可抗力事件对合同履行的影响，并达成书面协议。第十四章法律适用和管辖14.1法律适用14.1.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。14.1.2本合同项下的争议应按照中华人民共和国的法律予以解决。14.2管辖法院14.2.1双方因本合同发生的争议，应提交合同签订地人民法院管辖。14.2.2双方同意接受合同签订地人民法院的管辖。第十五章一般条款15.1合同修改15.1.1除非双方另有书面协议，否则对本合同的任何修改和补充均应以书面形式作出。15.1.2修改和补充协议与本合同具有同等法律效力。15.2合同副