下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
温度与健康生活方式一、教学内容二、教学目标三、教学难点与重点1.教学难点:温度异常时的生理反应及应对措施;2.教学重点:体温的正常范围及其调节机制,健康生活方式的内涵及其与体温调节的关系。四、教具与学具准备1.教具:体温计、PPT、黑板;2.学具:笔记本、彩色笔。五、教学过程六、板书设计板书设计如下:体温调节机制正常范围:36.5℃37.5℃温度异常:1.发热:体温升高,代谢加快,免疫功能增强2.感冒:体温降低,免疫力下降,容易感染健康生活方式1.合理饮食:保持营养均衡,增强免疫力2.适度运动:提高新陈代谢,增强体质3.充足睡眠:恢复体力,提高免疫力4.心理平衡:保持心情愉快,降低疾病风险七、作业设计八、课后反思及拓展延伸1.课后反思:本节课通过实践情景引入、知识讲解、例题讲解、随堂练习等环节,使学生了解了温度的概念、体温的正常范围及其调节机制,掌握了应对温度异常的方法。同时,通过课堂讨论、板书设计等环节,引导学生树立了健康生活方式的理念。总体来说,本节课达到了预期的教学目标;2.拓展延伸:让学生调查家庭成员的健康生活方式,分析其与体温调节的关系,并提出改进措施。重点和难点解析一、温度异常时的生理反应及应对措施温度异常时的生理反应包括发热和感冒。发热是指体温升高,代谢加快,免疫功能增强;感冒是指体温降低,免疫力下降,容易感染。在教学中,需要详细讲解这两种情况的生理反应及其原因,以及如何正确应对。1.发热:发热时,人体体温升高,代谢加快,免疫功能增强。这是一种身体的自我保护反应,有助于抵抗病原体。发热的应对措施包括:保持充足的休息,多喝水,饮食清淡,适当使用退热药物等。2.感冒:感冒时,人体体温降低,免疫力下降,容易感染。感冒的应对措施包括:保持充足的休息,多喝水,饮食清淡,适当使用感冒药物,加强保暖等。二、体温的正常范围及其调节机制体温的正常范围及其调节机制是本节课的重点内容。正常人的体温范围为36.5℃37.5℃,体温调节机制包括神经调节和体液调节。1.神经调节:神经调节是体温调节的主要方式,通过下丘脑体温调节中枢的作用,使身体产热和散热保持平衡。当体温过高时,神经调节会使皮肤血管扩张,促进散热;当体温过低时,神经调节会使皮肤血管收缩,减少散热。2.体液调节:体液调节是指通过血液循环运输热量,维持体温恒定。体液调节的主要途径包括汗液蒸发散热和血液循环散热。当体温过高时,汗液分泌增多,通过蒸发散热;当体温过低时,血液循环加快,通过血液循环散热。三、健康生活方式与体温调节的关系健康生活方式与体温调节密切相关。健康生活方式包括合理饮食、适度运动、充足睡眠和心理平衡。1.合理饮食:合理饮食有助于保持营养均衡,增强免疫力。摄入足够的蛋白质、维生素和矿物质,有助于身体正常运转,维持体温恒定。2.适度运动:适度运动可以提高新陈代谢,增强体质。运动时,身体会产生热量,有助于维持体温恒定。同时,运动还可以增强免疫力,降低感冒风险。3.充足睡眠:充足睡眠有助于恢复体力,提高免疫力。睡眠时,身体会进行自我修复,维持体温恒定。充足的睡眠还有助于降低压力,保持心理平衡。4.心理平衡:保持心情愉快,降低疾病风险。心理平衡有助于身体正常运转,维持体温恒定。心理平衡还有助于提高免疫力,降低感冒风险。本节课程教学技巧和窍门3.课堂提问:通过提问激发学生的思考,检查他们对知识的理解程度。在讲解温度异常时的生理反应及其应对措施时,可以提问学生:“发热时应该如何处理?”在讲解体温的正常范围及其调节机制时,可以提问学生:“体温过高或过低时,身体会采取哪些措施?”在讲述健康生活方式与体温调节的关系时,可以提问学生:“如何保持体温恒定?”4.情景导入:以实际生活中的温度相关情境为例,如感冒、发热等,引导学生关注温度与健康的关系。例如:“大家有没有经历过感冒发热的情况?那时候身体有哪些不适?我们又该如何应对呢?”教案反思1.教学内容:本节课的教学内容涵盖了温度异常时的生理反应及应对措施、体温的正常范围及其调节机制、健康生活方式与体温调节的关系等方面。教学内容丰富,有助于学生全面了解温度与健康的关系。2.教学方法:本节课采用了实践情景引入、知识讲解、例题讲解、随堂练习、课堂讨论等多种教学方法,使学生在不同环节中都能积极参与,提高了学习效果。3.教学效果:通过本节课的学习,学生对温度异常时的生理反应及其应对措施有了更深入的了解,掌握了体温的正常范围及其调节机制,并能结合生活实际,树立健康生活方式的理念。4.不足与改进:在课堂讨论环节
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 工地人工聘用合同模板
- 员工之间有关合同范例
- 公园汽车租赁合同范例
- 店铺装修协议合同范例
- 固定劳务报酬合同范例
- 2024年西安资格证客运题库
- 2024年玉林道路客运从业资格证模拟考试
- 2024年普洱客车上岗证模拟考试
- 2024年乌海小型客运从业资格证考试培训试题和答案
- 2024年黑龙江客运从业资格证模拟考试试题题库
- 医院运行与医疗业务指标数据统计收集管理规定
- 风险因素识别与评价表(幕墙工程危险源)
- 肿瘤患者的人文关怀
- 抽象代数复习习题及答案
- 院压疮PDCA持续改进案例报告课件
- 卡通插画幼儿园国防教育主题班会课程PPT实施课件
- 新青年的责任与担当PPT中国青年始终是实现中华民族伟大复兴的先锋力量PPT课件(带内容)
- 应急救援说明(电梯)中文版
- 青少年毒品预防教育教学课件
- 科室高风险患者管理记录登记表
- 重庆建筑施工安全教育小程序
评论
0/150
提交评论