注册安全工程师考试道路运输和其他安全(中级)安全生产专业实务试题及答案指导

注册安全工程师考试道路运输和其他安全安全生产专业实务(中级)模拟试题(答案在后面)一、单项选择题（本大题有20小题，每小题1分，共20分）1、在道路运输安全生产中，以下哪项不属于安全风险识别和评估的内容？A、车辆技术状况评估B、驾驶员健康状况评估C、道路环境风险评估D、气象条件评估2、根据《道路运输安全法》，下列关于道路运输企业安全责任的说法，正确的是：A、企业主要负责人对安全生产全面负责，但具体执行由安全管理部门负责B、企业安全管理部门负责制定安全生产规章制度，但企业主要负责人无需审核C、企业应当建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任D、企业安全管理部门无需对从业人员进行安全教育和培训3、根据《危险化学品安全管理条例》，运输危险化学品时，运输单位应当采取的安全措施是：A、对危险化学品进行包装B、制定应急救援预案C、配备必要的防护用品和应急救援器材D、在车辆上安装GPS定位系统4、在道路运输过程中，对于驾驶员疲劳驾驶管理的规定，下列哪一项描述正确？A、连续驾驶时间不得超过4小时B、连续驾驶时间不得超过6小时C、每日累计驾驶时间不得超过8小时D、每日累计驾驶时间不得超过10小时5、题干：根据《道路运输企业安全管理规定》，下列哪项不属于道路运输企业安全生产责任制度的内容？A.明确企业主要负责人安全生产职责B.建立安全生产责任制考核机制C.设置安全生产管理机构D.设置安全生产管理人员6、题干：在道路运输安全生产中，下列哪种行为不属于违章操作？A.驾驶员在驾驶过程中接打电话B.车辆超载运输C.驾驶员定期进行健康检查D.驾驶员在车辆行驶中擅自离岗7、在道路运输企业中，安全生产责任制的核心是：A.保证所有车辆定期维护B.明确各级人员的安全生产职责C.确保驾驶员有足够的休息时间D.建立健全的安全教育培训制度8、下列哪一项不属于道路运输企业应当采取的主要安全技术措施？A.配备符合标准的消防设施B.定期开展应急救援演练C.加强对危险货物运输过程中的监控D.提升员工福利待遇9、在道路运输安全生产中，以下哪项不属于安全风险控制的基本原则？（）A.预防为主B.综合治理C.严格执法D.以人为本11、根据《道路运输安全法》，下列哪项不属于道路运输企业安全生产责任制的内容？（）A.企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责B.企业安全生产管理人员对本单位的安全生产工作负责C.企业各岗位员工对本岗位安全生产工作负责D.企业设立安全生产委员会，负责安全生产的决策和管理13、在道路运输安全生产管理中，以下哪项不属于安全风险识别的方法？A.查阅历史事故记录B.专家调查法C.安全检查表法D.系统安全分析15、根据《道路运输企业安全生产标准化评审管理办法》，下列哪项不属于道路运输企业安全生产标准化评审的必备条件？A.企业必须具备合法的经营许可证B.企业必须建立健全安全生产责任制C.企业必须具备必要的安全技术措施D.企业必须具备良好的企业形象和信誉17、根据《道路运输安全法》规定，下列哪项不属于道路运输企业安全生产责任制的内容？A.企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责B.企业安全管理部门负责组织、协调、监督本单位的安全生产工作C.企业全体员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业D.企业安全生产投入不足，但保证安全生产设施设备正常运行19、某企业在进行设备安装时，需要对设备进行试运行，以下关于试运行的说法错误的是：（）A.试运行应在设备安装完成后进行B.试运行前应进行安全检查C.试运行过程中应确保操作人员熟悉设备操作规程D.试运行过程中发现异常情况应立即停止运行，并及时上报二、案例分析题（本大题有4小题，每小题20分，共80分）第一题某运输公司在城市快速路运营一辆长途客运班车，该车核载人数为50人，实际载客60人。在一次长途客运过程中，车辆在行驶过程中因驾驶员操作失误，导致车辆发生侧翻事故，造成3人死亡，20人受伤。经调查，事故原因如下：1.驾驶员在行驶过程中疲劳驾驶，连续驾驶超过8小时；2.车辆安全设施不完善，制动系统存在故障；3.车辆超员，超载率20%；4.车辆行驶过程中，驾驶员未按规定开启危险报警闪光灯。请根据以上情况，回答以下问题：1.分析事故原因，并指出事故责任方；2.提出预防此类事故的措施。第二题案例背景：某大型建筑公司在进行一栋高层住宅楼的施工过程中，由于施工现场安全管理不到位，发生了一起高处坠落事故。事故导致一名施工人员重伤，直接经济损失约30万元。事故发生后，公司立即启动了事故调查程序，并报告给了当地安全生产监督管理部门。案例分析：1.请根据《安全生产法》和相关法律法规，分析该公司在此次事故中存在的安全管理问题。2.针对此次事故，请提出相应的整改措施和建议，以预防类似事故的再次发生。第三题案例分析：某建筑公司在承建一栋高层住宅楼时，因施工过程中违规操作，导致施工现场发生了一起严重的安全事故，造成3人死亡，多人受伤。事故发生后，该公司对事故原因进行了调查，发现以下问题：1.施工现场安全管理制度不健全，安全责任不明确；2.施工人员未经培训，不具备相关安全操作技能；3.施工现场存在安全隐患，如高处作业未采取安全防护措施，电气线路敷设不规范等；4.施工单位未按照规定进行安全检查，对安全隐患整改不到位。问题：请根据上述情况，分析该建筑公司此次安全事故的原因，并提出相应的预防措施。第四题【案例背景】某运输公司主要从事危险品运输业务，公司拥有多辆危险品运输车辆。近期，公司接到了一笔运输任务，目的地为我国北方某城市，货物为易燃易爆化学品。为了确保此次运输任务的安全顺利进行，公司组织了一次针对危险品运输车辆的安全检查，并对驾驶员进行了相关安全培训。【问题】1.请列举出此次危险品运输过程中可能存在的安全隐患。2.针对上述安全隐患，请提出相应的安全措施。3.请简述驾驶员在运输过程中应遵守的安全操作规程。注册安全工程师考试道路运输和其他安全安全生产专业实务(中级)模拟试题及答案指导一、单项选择题（本大题有20小题，每小题1分，共20分）1、在道路运输安全生产中，以下哪项不属于安全风险识别和评估的内容？A、车辆技术状况评估B、驾驶员健康状况评估C、道路环境风险评估D、气象条件评估答案：B解析：安全风险识别和评估主要针对的是与道路运输安全生产直接相关的因素，如车辆技术状况、道路环境、气象条件等。驾驶员健康状况虽然重要，但通常不直接作为安全风险识别和评估的内容，而是通过驾驶员体检和健康管理来确保其符合岗位要求。因此，选项B不属于安全风险识别和评估的内容。2、根据《道路运输安全法》，下列关于道路运输企业安全责任的说法，正确的是：A、企业主要负责人对安全生产全面负责，但具体执行由安全管理部门负责B、企业安全管理部门负责制定安全生产规章制度，但企业主要负责人无需审核C、企业应当建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任D、企业安全管理部门无需对从业人员进行安全教育和培训答案：C解析：根据《道路运输安全法》，企业应当建立健全安全生产责任制，明确各级人员的安全生产责任。这意味着企业主要负责人对安全生产全面负责，同时企业内部应当有明确的责任分配和执行机制。选项A中提到的“但具体执行由安全管理部门负责”虽然部分正确，但不是完整的表述。选项B中提到的主要负责人无需审核是错误的，企业主要负责人应当对安全生产规章制度进行审核。选项D中提到的安全管理部门无需对从业人员进行安全教育和培训是错误的，企业应当对从业人员进行必要的安全教育和培训。因此，选项C是正确的。3、根据《危险化学品安全管理条例》，运输危险化学品时，运输单位应当采取的安全措施是：A、对危险化学品进行包装B、制定应急救援预案C、配备必要的防护用品和应急救援器材D、在车辆上安装GPS定位系统答案：C解析：依据《危险化学品安全管理条例》相关规定，运输危险化学品的单位应当根据其危险特性采取相应的安全防护措施，并配备必要的防护用品和应急救援器材，确保在运输过程中的安全。4、在道路运输过程中，对于驾驶员疲劳驾驶管理的规定，下列哪一项描述正确？A、连续驾驶时间不得超过4小时B、连续驾驶时间不得超过6小时C、每日累计驾驶时间不得超过8小时D、每日累计驾驶时间不得超过10小时答案：A解析：根据道路交通安全法规，为了防止疲劳驾驶带来的安全隐患，规定驾驶员连续驾驶时间不得超过4小时，且每日累计驾驶时间也有严格限制，一般不得超过8小时，但选项中最符合连续驾驶时间要求的是A项。5、题干：根据《道路运输企业安全管理规定》，下列哪项不属于道路运输企业安全生产责任制度的内容？A.明确企业主要负责人安全生产职责B.建立安全生产责任制考核机制C.设置安全生产管理机构D.设置安全生产管理人员答案：C解析：根据《道路运输企业安全管理规定》，道路运输企业应当设置安全生产管理机构，明确企业主要负责人的安全生产职责，建立安全生产责任制考核机制，以及配备必要的安全生产管理人员。选项C属于规定中明确要求设置的内容，因此不属于不属于安全生产责任制度的内容。正确答案是C。6、题干：在道路运输安全生产中，下列哪种行为不属于违章操作？A.驾驶员在驾驶过程中接打电话B.车辆超载运输C.驾驶员定期进行健康检查D.驾驶员在车辆行驶中擅自离岗答案：C解析：驾驶员定期进行健康检查是符合道路运输安全生产的要求，以确保驾驶员的身体条件符合驾驶要求，不属于违章操作。而选项A、B、D中，驾驶员在驾驶过程中接打电话、车辆超载运输、驾驶员在车辆行驶中擅自离岗都属于违章操作，会严重影响道路交通安全。正确答案是C。7、在道路运输企业中，安全生产责任制的核心是：A.保证所有车辆定期维护B.明确各级人员的安全生产职责C.确保驾驶员有足够的休息时间D.建立健全的安全教育培训制度答案：B.明确各级人员的安全生产职责解析：安全生产责任制的核心在于明确不同层级员工及管理人员在安全管理中的具体责任和义务。虽然定期车辆维护（选项A）、确保驾驶员休息时间（选项C）以及安全教育培训（选项D）都是保障运输安全的重要措施，但它们属于具体的实施细节或支持机制，而核心则是通过建立一套清晰的责任体系来促进整体安全管理的有效性。8、下列哪一项不属于道路运输企业应当采取的主要安全技术措施？A.配备符合标准的消防设施B.定期开展应急救援演练C.加强对危险货物运输过程中的监控D.提升员工福利待遇答案：D.提升员工福利待遇解析：安全技术措施主要指的是直接用于预防事故、减轻事故后果的技术手段或管理方法。配备消防设施（选项A）、进行应急救援演练（选项B）以及加强对危险品运输过程中的监控（选项C），这些都是为了提高安全性而采取的具体措施。相比之下，提升员工福利待遇（选项D）虽有助于增强团队凝聚力和工作积极性，但它并不直接属于安全技术措施范畴内。因此，在本题情境下，D选项不符合题目要求。9、在道路运输安全生产中，以下哪项不属于安全风险控制的基本原则？（）A.预防为主B.综合治理C.严格执法D.以人为本答案：D解析：安全风险控制的基本原则包括预防为主、综合治理和严格执法等。以人为本是安全文化建设的一个方面，但不属于安全风险控制的基本原则。因此，选项D是正确答案。10、关于道路运输车辆安全技术检验，以下说法错误的是？（）A.车辆安全技术检验应当由具有相应资质的检验机构进行B.车辆安全技术检验应当每年进行一次C.车辆安全技术检验合格标志的有效期为一年D.车辆安全技术检验不合格的，不得上路行驶答案：B解析：根据相关法律法规，车辆安全技术检验应当由具有相应资质的检验机构进行，检验合格标志的有效期一般为一年，且车辆安全技术检验不合格的，不得上路行驶。选项B中提到车辆安全技术检验应当每年进行一次，这是正确的，因此选项B是错误的说法。正确答案应为B。11、根据《道路运输安全法》，下列哪项不属于道路运输企业安全生产责任制的内容？（）A.企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责B.企业安全生产管理人员对本单位的安全生产工作负责C.企业各岗位员工对本岗位安全生产工作负责D.企业设立安全生产委员会，负责安全生产的决策和管理答案：D解析：根据《道路运输安全法》，道路运输企业安全生产责任制主要包括企业主要负责人、安全生产管理人员和各岗位员工的职责。企业设立安全生产委员会，负责安全生产的决策和管理，并不属于安全生产责任制的具体内容。因此，选项D为正确答案。12、在道路运输企业安全培训中，下列哪项不属于安全培训的基本内容？（）A.安全生产法律法规B.安全生产规章制度C.安全生产技术标准D.企业内部规章制度答案：D解析：道路运输企业安全培训的基本内容包括安全生产法律法规、安全生产规章制度、安全生产技术标准等，旨在提高员工的安全意识和技能。而企业内部规章制度虽然与安全管理相关，但并不属于安全培训的基本内容。因此，选项D为正确答案。13、在道路运输安全生产管理中，以下哪项不属于安全风险识别的方法？A.查阅历史事故记录B.专家调查法C.安全检查表法D.系统安全分析答案：D解析：系统安全分析是一种安全评价方法，它通过对整个系统的安全性能进行综合分析，找出可能存在的危险和有害因素。而安全风险识别的方法通常包括查阅历史事故记录、专家调查法和安全检查表法。因此，选项D不属于安全风险识别的方法。14、道路运输企业应建立健全的安全生产责任制，以下哪项不是安全生产责任制的内容？A.明确各级安全生产责任人的职责B.制定安全生产规章制度C.实施安全生产教育培训D.建立安全生产经费投入保障机制答案：B解析：安全生产责任制的内容主要包括明确各级安全生产责任人的职责、实施安全生产教育培训、建立安全生产经费投入保障机制等。制定安全生产规章制度是安全生产责任制实施的具体措施之一，而不是其内容本身。因此，选项B不是安全生产责任制的内容。15、根据《道路运输企业安全生产标准化评审管理办法》，下列哪项不属于道路运输企业安全生产标准化评审的必备条件？A.企业必须具备合法的经营许可证B.企业必须建立健全安全生产责任制C.企业必须具备必要的安全技术措施D.企业必须具备良好的企业形象和信誉答案：D解析：根据《道路运输企业安全生产标准化评审管理办法》，道路运输企业安全生产标准化评审的必备条件包括企业必须具备合法的经营许可证、建立健全安全生产责任制和具备必要的安全技术措施。良好的企业形象和信誉虽然对企业的整体运营和发展有积极作用，但不属于安全生产标准化评审的必备条件。因此，正确答案为D。16、下列关于道路运输企业安全生产管理人员配备要求的说法，错误的是：A.企业应配备安全生产管理人员，负责安全生产管理工作B.安全生产管理人员应具备相应的安全生产知识和技能C.安全生产管理人员应具有与企业管理层相同的学历和职称D.安全生产管理人员应持有相应的安全生产资格证书答案：C解析：根据《道路运输企业安全生产标准化评审管理办法》，道路运输企业安全生产管理人员配备要求包括企业应配备安全生产管理人员、安全生产管理人员应具备相应的安全生产知识和技能、安全生产管理人员应持有相应的安全生产资格证书。然而，安全生产管理人员并不要求具有与企业管理层相同的学历和职称，因此选项C是错误的。正确答案为C。17、根据《道路运输安全法》规定，下列哪项不属于道路运输企业安全生产责任制的内容？A.企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责B.企业安全管理部门负责组织、协调、监督本单位的安全生产工作C.企业全体员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业D.企业安全生产投入不足，但保证安全生产设施设备正常运行答案：D解析：根据《道路运输安全法》第二十二条规定，企业安全生产责任制包括：企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责；企业安全管理部门负责组织、协调、监督本单位的安全生产工作；企业全体员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。而安全生产投入不足，保证安全生产设施设备正常运行不属于企业安全生产责任制的内容。18、在道路运输企业安全生产教育培训中，下列哪项不属于培训内容？A.道路运输安全生产法律法规B.安全生产规章制度C.安全操作规程D.企业员工福利待遇答案：D解析：道路运输企业安全生产教育培训的主要内容包括：道路运输安全生产法律法规、安全生产规章制度、安全操作规程、事故案例分析、应急处理措施等。而企业员工福利待遇不属于安全生产教育培训的内容。19、某企业在进行设备安装时，需要对设备进行试运行，以下关于试运行的说法错误的是：（）A.试运行应在设备安装完成后进行B.试运行前应进行安全检查C.试运行过程中应确保操作人员熟悉设备操作规程D.试运行过程中发现异常情况应立即停止运行，并及时上报答案：A解析：试运行通常在设备安装和调试完成后进行，而不是在安装完成后。试运行是确保设备安全运行的重要环节，因此试运行前必须进行安全检查，确保操作人员熟悉设备操作规程，并在发现异常情况时立即停止运行并及时上报。选项A的描述与实际操作流程不符。20、关于安全教育培训，以下说法正确的是：（）A.安全教育培训内容应仅限于安全生产法律法规B.安全教育培训应包括企业安全生产规章制度和操作规程C.安全教育培训应由企业负责人直接负责D.安全教育培训可由企业内部工作人员兼职完成答案：B解析：安全教育培训内容应全面，不仅包括安全生产法律法规，还应包括企业安全生产规章制度和操作规程，以确保员工掌握必要的安全生产知识和技能。安全教育培训应由企业负责人或者专门的安全管理人员负责，而不是由企业负责人直接负责。同时，安全教育培训可以由企业内部工作人员兼职完成，但需要确保培训的质量和效果。选项B正确地描述了安全教育培训的必要内容。二、案例分析题（本大题有4小题，每小题20分，共80分）第一题某运输公司在城市快速路运营一辆长途客运班车，该车核载人数为50人，实际载客60人。在一次长途客运过程中，车辆在行驶过程中因驾驶员操作失误，导致车辆发生侧翻事故，造成3人死亡，20人受伤。经调查，事故原因如下：1.驾驶员在行驶过程中疲劳驾驶，连续驾驶超过8小时；2.车辆安全设施不完善，制动系统存在故障；3.车辆超员，超载率20%；4.车辆行驶过程中，驾驶员未按规定开启危险报警闪光灯。请根据以上情况，回答以下问题：1.分析事故原因，并指出事故责任方；2.提出预防此类事故的措施。答案：1.事故原因分析及责任方：（1）事故原因：①驾驶员疲劳驾驶：驾驶员连续驾驶超过8小时，违反了道路交通安全法律法规，导致注意力不集中，操作失误，是事故发生的主要原因。②车辆安全设施不完善：制动系统存在故障，导致车辆在紧急情况下无法有效制动，加剧了事故的严重程度。③车辆超员、超载：车辆超员超载，违反了道路交通安全法律法规，降低了车辆的安全性能，增加了事故发生的风险。④驾驶员未开启危险报警闪光灯：在事故发生前，驾驶员未按规定开启危险报警闪光灯，导致后方来车无法及时察觉，增加了事故发生的概率。（2）责任方：①驾驶员：疲劳驾驶、未按规定开启危险报警闪光灯等行为，违反了道路交通安全法律法规，是事故的直接责任方。②运输公司：未对驾驶员进行有效管理，未确保车辆安全设施完善，是事故的间接责任方。③车辆制造厂家：车辆制动系统存在故障，但未在车辆交付使用前进行检验，是事故的间接责任方。2.预防此类事故的措施：（1）加强驾驶员培训与管理：严格执行驾驶员培训制度，提高驾驶员的安全意识和驾驶技能；加强对驾驶员的日常管理，确保驾驶员遵守交通法规，不疲劳驾驶。（2）完善车辆安全设施：定期对车辆进行安全技术检验，确保车辆安全设施齐全、有效；对存在安全隐患的车辆及时进行维修、更换。（3）严格执行车辆载客规定：严禁车辆超员、超载行驶；加强对车辆的载客情况进行监督检查。（4）加强宣传教育：广泛开展交通安全宣传教育，提高广大驾驶员和乘客的交通安全意识，营造安全、文明、和谐的道路交通环境。第二题案例背景：某大型建筑公司在进行一栋高层住宅楼的施工过程中，由于施工现场安全管理不到位，发生了一起高处坠落事故。事故导致一名施工人员重伤，直接经济损失约30万元。事故发生后，公司立即启动了事故调查程序，并报告给了当地安全生产监督管理部门。案例分析：1.请根据《安全生产法》和相关法律法规，分析该公司在此次事故中存在的安全管理问题。2.针对此次事故，请提出相应的整改措施和建议，以预防类似事故的再次发生。答案：1.该公司在此次事故中存在的安全管理问题包括：（1）施工现场安全管理不到位，安全责任制不明确；（2）高处作业安全防护措施不到位，如安全带、安全网等；（3）施工人员安全教育培训不足，安全意识淡薄；（4）施工现场安全检查和隐患排查治理不及时；（5）事故发生后，公司未能及时向有关部门报告事故情况。2.针对此次事故的整改措施和建议如下：（1）加强施工现场安全管理，明确安全责任制，落实安全生产责任制；（2）严格执行高处作业安全操作规程，加强安全防护设施的管理，确保安全带、安全网等防护设施完好；（3）加强施工人员的安全教育培训，提高安全意识，确保施工人员掌握必要的安全知识和技能；（4）建立健全施工现场安全检查和隐患排查治理制度，定期开展安全检查，及时发现并消除安全隐患；（5）事故发生后，立即向有关部门报告，积极配合事故调查，吸取事故教训；（6）加强企业内部安全管理，完善应急预案，提高应对突发事件的能力。解析：本题旨在考察考生对安全生产法律法规的掌握程度以及在实际案例中运用相关法律法规进行分析和解决问题的能力。通过分析该公司在此次事故中存在的安全管理问题，考生需要结合《安全生产法》等相关法律法规，提出切实可行的整改措施和建议，以预防类似事故的再次发生。考生在回答时应注意结合实际案例，结合法律法规进行阐述，确保答案的准确性和完整性。第三题案例分析：某建筑公司在承建一栋高层住宅楼时，因施工过程中违规操作，导致施工现场发生了一起严重的安全事故，造成3人死亡，多人受伤。事故发生后，该公司对事故原因进行了调查，发现以下问题：1.施工现场安全管理制度不健全，安全责任不明确；2.施工人员未经培训，不具备相关安全操作技能；3.施工现场存在安全隐患，如高处作业未采取安全防护措施，电气线路敷设不规范等；4.施工单位未按照规定进行安全检查，对安全隐患整改不到位。问题：请根据上述情况，分析该建筑公司此次安全事故的原因，并提出相应的预防措施。答案：1.事故原因分析：（1）安全管理制度不健全，安全责任不明确，导致施工现场安全管理混乱；（2）施工人员未经培训，不具备相关安全操作技能，增加了安全事故发生的可能性；（3）施工现场存在安全隐患，如高处作业未采取安全防护措施，电气线路敷设不规范等，导致事故发生；（4）施工单位未按照规定进行安全检查，对安全隐患整改不到位，使安全隐患持续存在。2.预防措施：（1）建立健全安全管理制度，明确各级人员的安全责任，确保安全管理工作落到实处；（2）加强施工人员的安全培