2024劳动合同到期能否自动终止

合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】法定代表人：【姓名】联系电话：【电话号码】乙方（劳动者）：【全称】身份证号码：【身份证号码】住址：【详细住址】联系电话：【电话号码】第一条续签合同1.1甲乙双方同意按照原合同的条款和条件，续签劳动合同，续签期限为【年限】。1.2续签后的劳动合同自【起始日期】起生效，至【终止日期】止。第二条工作内容和职责2.1乙方同意在甲方从事【职位】工作，具体职责和要求按照甲方的规章制度和乙方的实际能力确定。第三条劳动报酬3.1乙方同意，在续签后的合同期内，甲方应按照原合同约定的工资标准支付乙方工资。第四条社会保险和福利待遇4.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险，并支付乙方约定的福利待遇。第五条合同终止和解除5.1在合同期内，如甲乙双方同意提前终止或解除合同，应提前【天数】书面通知对方。5.2如甲乙双方在合同到期前达成一致，同意不再续签劳动合同，双方应按照原合同约定的方式办理终止或解除手续。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商，并签订补充协议。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：【日期】注意事项：1.合同内容填写：确保所有合同内容均真实、准确、完整。填写时注意检查是否有遗漏或错误。2.合同主体资格：确认甲方和乙方是否具备合同主体资格，如有疑问，请咨询相关专业人士。3.合同条款理解：在签订合同前，请仔细阅读并理解合同条款，如有不明白的地方，可向专业律师咨询。4.签字盖章：合同签订时，请确保甲乙双方的签字（或盖章）清晰可辨，如有问题，请重新签订。5.保存合同：合同签订后，请妥善保管合同副本，以便日后查阅。解决办法：1.如有合同内容填写错误或遗漏，应及时修改并重新签订合同。2.如对甲方或乙方的主体资格有疑问，可向相关专业人士咨询，必要时可要求对方提供相关证明材料。3.如对合同条款存在不明白的地方，可向专业律师咨询，以便更好地理解合同内容。4.如签字（或盖章）不清晰，可重新签订合同。5.如合同保管不善导致丢失，可与对方协商重新提供合同副本。合同所涉及的法律名词及名词解释：1.劳动合同：劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的书面协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.续签：指在原劳动合同到期后，双方协商一致，继续签订新的劳动合同。5.工作内容和职责：指劳动者在用人单位从事的具体工作以及承担的职责。6.劳动报酬：指劳动者按照约定向用人单位提供的劳动所应得的报酬。7.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法为劳动者缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。8.福利待遇：指用人单位根据国家规定和单位实际情况，为劳动者提供的福利和待遇。9.合同终止：指劳动合同依法、依约提前或到期结束劳动关系的行为。10.合同解除：指在劳动合同有效期内，依法、依约解除劳动关系的行为。11.争议解决：指当劳动合同履行过程中发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决纠纷的行为。应用场合：1.用人单位与劳动者续签劳动合同。2.劳动合同到期，双方协商一致决定不再续签。3.双方在劳动合同到期前达成一致，同意提前终止或解除劳动合同。补充条款：1.保密协议：双方约定在合同期内和合同终止后，对工作中获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.竞业限制：双方约定在合同终止后一定期限内，乙方不得在与甲方业务相同或相关的行业从事相同或类似的工作。3.培训协议：双方约定乙方在合同期内参加甲方组织的培训，培训期间的工资、福利以及培训成果的归属等问题。4.知识产权归属：双方约定合同期内产生的知识产权归属问题，如发明、实用新型、外观设计、计算机软件等。5.劳动合同变更：双方约定在合同期内，如因工作内容、工作地点、工作时间等发生变更，应如何处理。附件列表：1.原劳动合同副本2.身份证明文件（如身份证