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文档简介

物业公司员工劳动合同书第一篇范文:合同编号:__________一、定义与术语1.4“工作地点”指甲方指定的乙方履行劳动合同的场所。1.5“劳动合同期限”指甲方与乙方约定的劳动合同有效期限。二、劳动合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期满前,如双方同意续签,应签订书面续签协议。三、工作内容与职责3.1甲方根据工作需要,安排乙方从事____岗位工作。3.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。3.3乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与甲方业务相关的信息。四、劳动报酬4.1甲方根据乙方的岗位、工作能力及业绩,支付乙方工资,具体金额为人民币____元/月。4.2甲方按月支付乙方工资,支付时间为每月的____日。4.3乙方享受甲方规定的福利待遇,具体内容详见附件一。五、工作时间与休息休假5.1乙方的工作时间按照甲方规定的作息时间执行。5.2乙方依法享有法定节假日、年休假、婚丧假等休息休假权利。六、社会保险与福利6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2甲方为乙方提供其他福利待遇,具体内容详见附件二。七、劳动合同的解除与终止7.1在合同期限内,甲乙双方应提前____日书面通知对方解除或终止劳动合同。7.2劳动合同解除或终止后,乙方应按照甲方要求办理工作交接手续。八、违约责任8.1双方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。8.2乙方违反甲方规定的保密义务,应支付甲方违约金,具体金额双方另行约定。九、争议解决9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2如协商不成,任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜,双方可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。附件一:福利待遇明细附件二:社会保险缴费明细甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________签订日期:____________________第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导合同编号:__________一、定义与术语1.5“工作地点”指甲方指定的乙方履行劳动合同的场所。1.6“劳动合同期限”指甲方与乙方及第三方约定的劳动合同有效期限。二、合同主体及职责2.1甲方为物业管理企业,拥有对乙方的直接管理权。2.2乙方为甲方员工,应遵守甲方及第三方的相关规定。2.3第三方为专业的人力资源服务公司,负责协助甲方进行员工招聘、培训及管理。三、劳动合同期限3.1本协议自三方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。3.2合同期满前,如甲方同意续签,应签订书面续签协议。四、工作内容与职责4.1甲方根据工作需要,安排乙方从事____岗位工作。4.2乙方应按照甲方及第三方的规定,按时完成工作任务,并遵守甲乙双方及第三方的规章制度。4.3第三方负责对乙方进行岗前培训,确保乙方具备履行岗位职责的能力。五、劳动报酬5.1甲方根据乙方的岗位、工作能力及业绩,支付乙方工资,具体金额为人民币____元/月。5.2甲方有权根据乙方的工作表现调整工资水平,乙方同意接受甲方的工资调整。5.3甲方按月支付乙方工资,支付时间为每月的____日。5.4第三方有权根据与甲方的约定,从乙方工资中扣除相关费用。六、工作时间与休息休假6.1乙方的工作时间按照甲方及第三方的规定执行。6.2乙方依法享有法定节假日、年休假、婚丧假等休息休假权利,但甲方有权根据工作需要调整乙方的休息休假时间。七、社会保险与福利7.1甲方依法为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。7.2甲方有权根据乙方的工作表现调整福利待遇,乙方同意接受甲方的调整。八、甲方的权利与利益条款8.1甲方有权对乙方进行绩效考核,并根据考核结果调整乙方的工作岗位及工资待遇。8.2甲方有权要求乙方参加由第三方组织的培训,以提高乙方的工作能力。8.3甲方有权在乙方违反本协议时,要求乙方支付违约金,并追究其法律责任。8.4甲方有权要求第三方提供乙方的工作表现、考勤等相关信息。九、乙方的违约及限制条款9.1乙方在合同期内,未经甲方书面同意,不得在其他单位兼职。9.2乙方违反甲方及第三方的保密义务,应支付甲方违约金,具体金额双方另行约定。9.3乙方在合同期内离职,应提前____个月书面通知甲方,并按照甲方规定办理工作交接手续。十、第三方的责权利10.1第三方应确保乙方符合甲方招聘要求,对乙方的背景进行调查,并向甲方提供真实信息。10.2第三方负责乙方的社会保险缴纳、工资发放等事务性工作。10.3第三方有权根据与甲方的约定,向乙方收取服务费用。10.4第三方应承担因乙方工作失误导致甲方损失的赔偿责任。十一、争议解决11.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。11.2如协商不成,任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。十二、其他约定12.1本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。12.2本协议未尽事宜,三方可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。附件一:福利待遇明细附件二:社会保险缴费明细附件三:第三方服务费用明细甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________第三方(盖章):____________________签订日期:____________________本协议引入第三方主体,旨在提高甲方的人力资源管理水平,降低甲方的人力成本,确保甲方权益最大化。第三方介入的意义和目的在于为甲方提供专业的人力资源服务,协助甲方更好地管理员工,提高企业竞争力。甲方为主导的目的和意义在于,甲方作为物业管理企业,拥有对员工的管理权和决策权,以甲方权益为主导,有利于维护企业的稳定和发展,确保企业利益最大化。同时,通过明确甲乙丙三方的权利义务,有助于构建和谐劳动关系,实现共赢。第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导合同编号:__________一、定义与术语1.5“服务地点”指甲方指定的乙方提供服务的场所。1.6“合同期限”指甲方与乙方及第三方约定的服务合同有效期限。二、合同主体及职责2.1甲方为委托企业,需接受乙方的服务。2.2乙方为独立承包人/服务提供者,向甲方提供专业服务。2.3第三方为专业服务中介公司,负责协调甲乙双方的关系,保障乙方权益。三、合同期限3.1本协议自三方签字之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。3.2合同期满前,如乙方同意续签,应签订书面续签协议。四、服务内容与职责4.1乙方根据甲方的需求,提供____服务。4.2乙方应按照甲乙双方及第三方的约定,按时完成服务任务,并遵守相关规章制度。4.3第三方负责监督甲方履行合同义务,保障乙方合法权益。五、服务报酬5.1甲方应根据乙方的服务内容、质量及工作量,支付乙方服务费,具体金额为人民币____元/次。5.2甲方应在服务完成后____日内支付乙方服务费。5.3乙方享受第三方提供的职业培训、法律咨询等增值服务。六、乙方的权利与利益条款6.1乙方有权要求甲方提供必要的服务条件和工作环境。6.2乙方有权要求甲方按时支付服务费,逾期支付的,甲方应支付滞纳金。6.3乙方有权要求第三方提供职业发展和市场信息,以提高服务质量和竞争力。6.4乙方有权在甲方违约时,要求第三方介入协调,保障乙方权益。七、甲方的违约及限制条款7.1甲方应保证提供的服务信息真实有效,如有虚假,应承担相应责任。7.2甲方不得无故终止合同,如需终止,应提前____个月通知乙方,并支付乙方违约金。7.3甲方应尊重乙方的知识产权,不得擅自使用或泄露乙方的商业秘密。八、第三方的责权利8.1第三方应确保甲乙双方遵守合同约定,维护乙方合法权益。8.2第三方有权收取甲方支付的服务费的一定比例作为中介费用。8.3第三方应在甲乙双方发生纠纷时,提供调解服务,协助解决争议。九、争议解决9.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过第三方调解解决。9.2如调解不成,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议一式三份,甲乙丙三方各执一份。10.2本协议未尽事宜,三方可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。附件一:服务费用明细附件二:第三方中介费用明细附件三:乙方权益保障措施甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________第三方(盖章):____________________签订日期:____________________本协议以乙方权益为主导,目的在于保

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