东航劳动合同范本

东航劳动合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：中国东方航空股份有限公司（以下简称“东航”）

地址：上海市长宁区空港一路528号

法定代表人：李明

联系方式：按公司规定流程与乙方沟通

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系方式：__________

合同简介：

鉴于甲方是中国民用航空行业的领军企业，致力于提供安全、优质、高效的航空服务，为乘客和货物提供全方位的运输解决方案；乙方为具有专业资质和丰富经验的航空专业人员，具备为甲方提供所需服务的能力。

双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民用航空法》等相关法律法规，就甲方雇佣乙方提供航空服务事宜，达成以下合同：

一、背景与前提条件

1.甲方因业务发展需要，招聘具有专业素质和技能的航空专业人员。

2.乙方具备甲方所需的专业技能和资质，愿意为甲方提供航空服务。

3.双方通过友好协商，达成一致，签订本合同。

二、双方合作的目的

1.甲方委托乙方提供航空服务，包括但不限于飞行、乘务、机务、地面服务等。

2.乙方按照甲方的要求，提供符合行业标准的专业服务，确保甲方业务的正常运行。

三、双方的权利与义务

1.甲方权利：

（1）按照本合同约定，享有乙方的专业服务；

（2）对乙方的服务进行监督、检查和指导；

（3）根据业务需要，调整乙方的岗位和职责；

（4）按照国家法律法规和公司规定，对乙方进行培训和考核。

2.甲方义务：

（1）按时支付乙方工资和福利待遇；

（2）为乙方提供必要的工作条件和环境；

（3）保障乙方的合法权益；

（4）依法为乙方缴纳社会保险和公积金。

2.乙方权利：

（1）按照本合同约定，获得甲方支付的工资和福利待遇；

（2）参加甲方的培训和考核；

（3）享有国家法律法规和公司规定的工作时间和休息休假；

（4）对甲方的不合理要求有权拒绝。

3.乙方义务：

（1）按照甲方的要求，提供符合行业标准的专业服务；

（2）遵守甲方的规章制度和操作规程；

（3）保守甲方的商业秘密和客户隐私；

（4）按时完成甲方分配的工作任务。

四、价格与支付条件

1.乙方的工资和福利待遇按照甲方制定的薪酬体系执行，具体标准见附件。

2.甲方每月按时足额支付乙方工资，支付日期为每月的固定日期。

3.乙方依法享受的福利待遇，甲方应按照国家规定予以支付。

五、履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自生效之日起计算。

2.合同期满后，双方如无异议，可续签。

六、违约责任

1.双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务，如一方违反合同规定，应承担相应的违约责任。

2.具体违约责任事项，双方可另行约定。

七、不可抗力

1.因不可抗力导致一方不能履行本合同的，该方应立即通知对方，并提供相关证明。

2.双方应积极采取措施，减轻不可抗力带来的影响。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商无果的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本合同的修改和补充，必须采用书面形式，经双方签字盖章后生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

十、附则

1.本合同未尽事宜，可由双方另行约定。

2.本合同的解释权归甲方所有。

十一、签署

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

法定代表人（或授权代表）：__________

法定代表人（或授权代表）：__________

签订日期：__________

（以下为合同附件，具体内容根据实际情况填写）

附件1：乙方工资和福利待遇标准

附件2：甲方规章制度和操作规程

附件3：其他相关文件

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲方雇佣乙方提供专业的航空服务，确保甲方航空业务的正常运行和持续发展。具体内容包括但不限于飞行、乘务、机务、地面服务等业务领域，以及与此相关的技术支持、培训、管理等各项工作。

第二条定义

1."航空服务"：指甲方根据业务需要，委托乙方提供的飞行、乘务、机务、地面服务等专业服务。

2."专业人员"：指甲方根据业务需求，招聘的具有相关资质和丰富经验的航空服务人员，包括飞行员、乘务员、机务工程师等。

3."薪酬体系"：指甲方根据国家法律法规和公司规定，为乙方制定的具体工资和福利待遇标准。

第三条双方权利与义务

一、甲方权利与义务

1.甲方的权利：

（1）按照本合同约定，要求乙方提供专业的航空服务；

（2）对乙方的工作进行监督、检查和指导，确保服务质量；

（3）根据业务发展需要，调整乙方的岗位和职责；

（4）对乙方进行培训和考核，提高乙方业务能力；

（5）在乙方违反合同规定时，有权要求乙方承担违约责任。

2.甲方的义务：

（1）按时足额支付乙方的工资和福利待遇；

（2）为乙方提供必要的工作条件，确保乙方的人身安全；

（3）依法为乙方缴纳社会保险和公积金；

（4）对乙方进行必要的业务培训和技能提升；

（5）尊重乙方的合法权益，维护乙方的职业尊严。

二、乙方权利与义务

1.乙方的权利：

（1）按照本合同约定，获得甲方支付的工资和福利待遇；

（2）参加甲方的培训和考核，提升自身业务能力；

（3）享有国家法律法规和公司规定的工作时间和休息休假；

（4）对甲方不合理的要求有权拒绝；

（5）在甲方违约时，要求甲方承担相应的责任。

2.乙方的义务：

（1）按照甲方的要求，提供符合行业标准的专业服务；

（2）遵守甲方的规章制度和操作规程，确保航空安全；

（3）保守甲方的商业秘密和客户隐私，不得泄露；

（4）按时完成甲方分配的工作任务，保证服务质量；

（5）在合同期内，不得擅自离职，如有特殊情况需提前通知甲方。

双方应严格遵守上述权利与义务，共同维护合同的履行。如有未尽事宜，可由双方协商补充。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：乙方的工资和福利待遇按照甲方制定的薪酬体系执行，具体标准见附件1。

2.支付方式：甲方通过银行转账方式支付乙方工资，支付到乙方提供的有效银行账户。

3.支付时间：甲方应在每月的固定日期前，将乙方工资足额支付至乙方账户。

4.如乙方工资待遇调整，甲方应及时通知乙方，并按照新的薪酬体系执行。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自生效之日起计算。

2.合同期满后，如双方无异议，可续签。续签事宜应在合同到期前一个月内协商确定。

3.以下为合同履行过程中的关键时间节点：

（1）乙方入职日期：____年__月__日；

（2）工资支付日期：每月__日；

（3）合同到期日期：____年__月__日。

第六条违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。

2.甲方的违约情形及后果：

（1）未按时足额支付乙方工资的，应按照逾期支付金额的__%向乙方支付违约金；

（2）未履行合同约定的培训、保险等义务的，应承担相应的赔偿责任；

（3）因甲方原因导致合同解除的，应支付乙方相应的经济补偿。

3.乙方的违约情形及后果：

（1）未按照约定提供专业服务的，应按照违约程度向甲方支付违约金；

（2）泄露甲方商业秘密和客户隐私的，应承担相应的赔偿责任；

（3）擅自离职的，应提前通知甲方，并按照公司规定承担相应的违约责任。

4.双方在履行合同过程中，如发生不可抗力导致无法履行合同的，应根据不可抗力的影响，部分或全部免除违约责任。

5.违约金的计算方法和标准，双方可根据实际情况协商确定，并在合同中明确。

6.赔偿责任的承担，应根据双方的实际损失和过错程度，按照国家法律法规的规定执行。

第七条不可抗力

1.定义：本合同所称的不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、政府行为等）。

2.责任免除条件：

（1）当发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明；

（2）双方应积极采取措施，减轻不可抗力事件带来的影响；

（3）在不可抗力事件持续期间，受影响一方部分或全部免除履行合同的责任；

（4）不可抗力事件结束后，双方应根据实际情况协商恢复合同的履行。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商无果，双方可向有关调解机构申请调解。

3.调解不成的，双方可以选择以下一种方式解决争议：

（1）提交甲方所在地的仲裁委员会进行仲裁；

（2）向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

4.在争议解决过程中，除争议部分外，其余合同条款仍需继续履行。

5.争议解决费用，由败诉方承担。如双方都有责任，则按照责任大小分担。

第九条其他条款

1.通知方式：双方就本合同履行过程中的相关事宜，应以书面形式进行通知。通知送达对方的有效方式包括但不限于邮寄、电子邮件、传真等，具体以对方确认的送达方式为准。

2.合同变更：双方同意，对本合同的任何修改和补充，均需采用书面形式，经双方签字盖章后生效。

3.终止条件：

（1）合同到期，双方未续签的；

（2）双方达成一致，同意提前终止合同的；

（3）发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行的；

（4）一方严重违约，另一方有权终止合同的。

4.合同终止后，双方应按照合同约定处理善后事宜，包