第3课时 球赛积分表问题_第1页
第3课时 球赛积分表问题_第2页
第3课时 球赛积分表问题_第3页
第3课时 球赛积分表问题_第4页
第3课时 球赛积分表问题_第5页
已阅读5页,还剩8页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

5.3实际问题与一元一次方程第3课时球赛积分表问题第五章一元一次方程一、选择题(每小题7分,共28分)1.某校举办班级篮球比赛,每场比赛都要决出胜负,每队胜一场得2

分,负一场得1分.若七年级(1)班在8场比赛中共得13分,设获胜x

场,则可列方程为(

C

)A.

x+2(8-x)=13B.

x-2(8-x)=13C.

2x+(8-x)=13D.

2x-(8-x)=13C12345678910112.爸爸和儿子下棋,爸爸赢一盘记1分,儿子赢一盘记3分,下8盘后,

没有出现平局,两人得分相等.儿子胜的盘数是(

A

)A.

2B.

3C.

4D.

5A12345678910113.在某校举办的足球比赛中规定胜一场得3分,平一场得1分,负一场得

0分,某班足球队参加了12场比赛,共得22分,已知这个队只输了2场,

则此队胜和平的场数为(

C

)A.胜了5场,平了5场B.胜了4场,平了6场C.胜了6场,平了4场D.胜了7场,平了3场C12345678910114.下面是某次羽毛球团队赛四个球队的积分表,下列说法不正确的是

D

)队

名比赛场次胜

场负

场积

分甲1410424乙14m721丙14410n丁1401414DA.胜1场积2分,负1场积1分B.乙队的胜场数m=7C.丙队的积分n=18D.乙队的胜场积分恰好是负场积分的3倍1234567891011二、填空题(每小题7分,共28分)5.数学测试共30道选择题,答对一道题得3分,答错一道题扣1分.小明

每道题都做了,共得78分,则小明答对了

道题.6.为丰富校园文化生活,某学校在元旦之前组织了一次百科知识竞赛.

竞赛规则如下:竞赛试题均为选择题,共50道题,答对一道题得3分,

不答或答错一道题扣1分.小明代表班级参加了这次竞赛,那么小明的最

后得分

为136分(填“可能”或“不可能”).27

不可能

1234567891011

8

3

6

2

3

1234567891011三、解答题(共44分)9.(12分)在一次有4支球队参加的足球循环赛中(每2支球队之间要进

行两场比赛),规定:每队胜一场积3分,平一场积1分,负一场积0分.

某支球队经过6场比赛后,总积分为10分,且负的场数是平的场数的2

倍.该球队在这6场比赛中共打平了几场比赛?解:设该球队在这6场比赛中共打平了x场比赛,则负的场数是2x,胜

的场数是6-3x.由题意,得3(6-3x)+x=10,解得x=1.所以该球

队在这6场比赛中共打平了1场比赛123456789101110.(14分)足球比赛计分规则:胜一场得3分,平一场得1分,输一场

不得分.一支足球队在某个赛季中共比赛14场,现在已比赛8场,输了1

场,共得17分.(1)前8场比赛中,这支球队共胜多少场?解:(1)设前8场比赛中,这支球队共胜x场.由题意,得3x+(8-x

-1)=17,解得x=5.所以前8场比赛中,这支球队共胜5场(2)打满14场比赛,最高能得多少分?解:(2)打满14场比赛,若得最高分,则剩余6场全胜,3×6+17=

35(分).所以打满14场比赛,最高能得35分123456789101111.(18分)下面是某次篮球联赛的积分表:队

名前

进东

方光

明蓝

天雄

鹰远

大卫

星钢

铁比赛场次1414141414141414胜

场1010997740负

场4455771014积

分24242323212118141234567891011(1)如果删去积分表的最后一行,你能求出胜一场和负一场的得

分吗?解:从表中的数据可知,胜一场得2分,负一场得1分.(1)如果删去积分表的最后一行,不能求出胜一场和负一场的得分1234567891011(2)某队的胜场总积分能等于负场总积分的2倍吗?请说明理由.解:(2)某队的胜场总积分能等于负场总积分的2倍

理由:设某队

胜了x场.由题意,得2x=2(14-x),解得x=7

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论