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文档简介
长飞劳务合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):
名称:长飞科技有限公司(以下简称“甲方”)
地址:中国某省某市某区科技园区1号
法定代表人:张三
联系方式:依照我国工商行政管理部门登记的通讯方式
2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):
名称:力源人力资源服务有限公司(以下简称“乙方”)
地址:中国某省某市某区人力资源市场大厦5层
法定代表人:李四
联系方式:依照我国工商行政管理部门登记的通讯方式
合同简介:
鉴于甲方是一家专注于科技研发的高新技术企业,在业务发展过程中,对人力资源的需求日益增长,特此寻求与专业的人力资源服务公司进行合作;乙方作为一家专业从事人力资源服务的企业,拥有丰富的劳务资源及高效的服务团队,能够为甲方提供优质的劳务服务。
基于双方的合作需求及共同发展目标,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经过友好协商,达成以下劳务合同,以共同遵守。
一、合作背景及前提条件
1.甲方为扩大业务规模,提高研发及生产能力,需引进一定数量的专业技术人员及普通劳务人员。
2.乙方作为人力资源服务公司,具备为甲方提供所需人才及劳务的能力和条件。
3.双方同意,在合同有效期内,乙方负责为甲方提供符合甲方要求的劳务人员,甲方负责支付相应的劳务费用。
二、双方声明与承诺
1.甲方承诺按照本合同的约定,及时支付劳务费用,并为乙方提供的劳务人员创造良好的工作环境。
2.乙方承诺按照本合同的约定,为甲方提供符合要求、具备相关资质的劳务人员,并确保劳务人员遵守甲方的规章制度。
本合同是甲乙双方在平等、自愿的基础上签订的,双方将严格遵守合同约定,共同为我国科技事业的发展贡献力量。以下为双方具体的权利与义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任、不可抗力、争议解决、其他条款、附则及签署等事项的详细规定。
第一条合同目的与范围
本合同的主要目的是甲方向乙方委托提供劳务服务,以满足甲方在科技研发和生产过程中对人力资源的需求。具体内容包括:
1.乙方根据甲方的要求,为甲方提供专业技术人员、普通劳务人员等人力资源;
2.乙方负责对提供的劳务人员进行必要的培训和管理,确保其能够胜任甲方委托的工作;
3.甲方负责为乙方提供的劳务人员提供合适的工作岗位、工作条件及待遇。
第二条定义
1.劳务人员:指乙方根据甲方要求提供的人力资源,包括专业技术人员、普通劳务人员等。
2.劳务费用:指甲方根据本合同约定支付给乙方的服务费用。
3.履行期限:指甲乙双方根据本合同约定完成各自权利义务的时间期限。
第三条双方权利与义务
一、甲方的权利与义务
1.权利:
(1)甲方有权要求乙方按照约定提供符合要求的劳务人员;
(2)甲方有权对乙方提供的劳务人员进行考核,并根据工作表现提出调整要求;
(3)甲方有权要求乙方按照合同约定及时完成劳务服务。
2.义务:
(1)甲方应按时足额支付乙方劳务费用;
(2)甲方应为乙方提供的劳务人员提供合适的工作岗位、工作条件及待遇;
(3)甲方应依法为劳务人员缴纳社会保险;
(4)甲方应遵守国家法律法规,保障劳务人员的合法权益。
二、乙方的权利与义务
1.权利:
(1)乙方有权按照合同约定收取甲方支付的劳务费用;
(2)乙方有权要求甲方为劳务人员提供合适的工作岗位、工作条件及待遇;
(3)乙方有权对劳务人员进行必要的培训和指导。
2.义务:
(1)乙方应按照甲方要求提供符合要求的劳务人员;
(2)乙方应对劳务人员进行必要的培训和管理,确保其能够胜任甲方委托的工作;
(3)乙方应确保劳务人员遵守甲方的规章制度;
(4)乙方应依法为劳务人员缴纳社会保险,并按时支付工资;
(5)乙方应积极配合甲方完成合同约定的各项工作。
第四条价格与支付条件
1.价格条款:双方同意,甲方按照乙方提供的劳务人员数量、岗位及工作时长,支付相应的劳务费用。具体费用标准详见附件。
2.支付方式:甲方采用银行转账方式向乙方支付劳务费用。
3.支付时间:甲方应在每月末日之前,将当月应付劳务费用支付给乙方。如遇法定节假日或休息日,支付时间顺延至第一个工作日。
第五条履行期限
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。
2.关键时间节点:
(1)乙方应在合同生效后30日内,向甲方提供第一批符合要求的劳务人员;
(2)双方应在每月末日之前完成当月劳务费用的结算与支付;
(3)合同到期前30日,双方应就合同续签或终止事宜进行协商。
第六条违约责任
一、甲方违约情形及后果
1.甲方未按照约定时间支付劳务费用,应按照逾期支付金额的千分之五向乙方支付违约金;
2.甲方违反合同约定,未为乙方提供的劳务人员提供合适的工作岗位、工作条件及待遇,导致劳务人员离职或给乙方造成损失的,甲方应承担相应的赔偿责任;
3.甲方违反国家法律法规,侵犯劳务人员合法权益,导致乙方损失的,甲方应承担全部赔偿责任。
二、乙方违约情形及后果
1.乙方未按照约定时间向甲方提供符合要求的劳务人员,应按照逾期未提供人数乘以每人每月工资的30%向甲方支付违约金;
2.乙方未按照约定对劳务人员进行培训和管理,导致甲方损失或影响甲方正常生产经营的,乙方应承担相应的赔偿责任;
3.乙方未依法为劳务人员缴纳社会保险,或拖欠劳务人员工资的,乙方应承担全部赔偿责任,并按照相关法律法规承担其他法律责任。
双方同意,违约金不足以弥补守约方损失的,守约方有权要求违约方支付额外的赔偿。
直接输出。
第九条其他条款
1.通知方式:甲乙双方同意,任何与本合同有关的通知、要求、批准等均应以书面形式进行,并通过挂号邮件、快递或专人送递等方式送达对方指定地址。
2.合同变更:本合同的任何修改或补充均需双方协商一致,并以书面形式明确记载,经双方签字盖章后生效。
3.终止条件:在以下情况下,一方可以书面通知另一方终止本合同:
(1)合同到期,双方未达成续签协议;
(2)一方严重违反合同约定,导致合同无法继续履行;
(3)因不可抗力事件导致合同无法履行。
4.合同终止后,甲乙双方应按照合同约定完成未了事项,包括但不限于支付未付费用、退还保证金等。
第十条附则
1.本合同附件包括但不限于:
(1)劳务人员名单及岗位分配;
(2)劳务费用支付标准及支付时间表;
(3)其他双方约定
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