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文档简介

十内劳动合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

十内劳动合同协议书

甲方（用人单位）：（公司名称）

乙方（劳动者）：（姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守以下条款：

一、劳动合同期限

1.本劳动合同自双方签订之日起生效，有效期为十年。

2.除非甲乙双方另有约定，本劳动合同期满后，双方未续签劳动合同的，视为无固定期限劳动合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事（职位）工作，并按照甲方的要求完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，不得从事与甲方利益相冲突的活动。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币（金额），每月支付一次。

2.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定执行。

3.乙方享有法定的社会保险和公积金待遇，甲方按时足额为其缴纳社会保险费和住房公积金。

四、工作时间与休息休假

1.乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。

五、劳动保护与劳动条件

1.甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。

2.乙方在劳动过程中应遵守安全生产规定，正确使用劳动保护设施。

六、保密条款

1.乙方同意在合同期限内和解除合同后一定期限内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

七、解除和终止劳动合同的条件

1.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方提前三十天书面通知甲方，可以解除劳动合同。

3.乙方严重违反甲方规章制度，甲方可以立即解除劳动合同。

4.乙方劳动合同期满，双方未续签的，劳动合同自然终止。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如果协商不成，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充。

2.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：（公司名称）

乙方（劳动者）：（姓名）

签订日期：（年月日）

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