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文档简介
团队薪资合同模板这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!
标题:团队薪资合同模板
一、总则
1.1本合同旨在规定甲方(以下简称“公司”)与乙方(以下简称“团队”)之间的权利、义务和薪资分配等相关事宜。
1.2本合同自双方签订之日起生效,具有法律效力。
二、团队的组成和职责
2.1团队成员由以下人员组成:
(1)队长:负责团队的整体管理和协调工作;
(2)队员:按照公司分配的任务,完成相关工作。
2.2团队职责:
(1)按照公司规定,完成项目任务,确保项目质量;
(2)积极参与公司组织的各项活动;
(3)遵守公司规章制度,维护公司形象。
三、薪资待遇
3.1团队薪资由基本工资、绩效奖金、项目奖金等组成。
3.2基本工资:根据团队成员的职位、工作经验和能力,参照公司薪资标准,确定基本工资。
3.3绩效奖金:根据团队整体业绩和成员个人绩效,按照公司规定比例发放。
3.4项目奖金:根据项目完成情况、项目难度及贡献程度,由公司决定发放。
四、薪资发放
4.1薪资发放时间:每月固定日期发放上月薪资。
4.2薪资发放方式:通过银行转账方式发放。
4.3薪资发放日如遇法定节假日,则顺延至节假日后的第一个工作日。
五、合同期限
5.1本合同自双方签订之日起生效,有效期为一年。
5.2合同期满后,双方如无异议,可续签。
六、保密条款
6.1双方在合同期间及合同终止后,应对对方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。
6.2未经对方同意,不得向第三方泄露对方保密信息。
七、违约责任
7.1任何一方违反本合同的规定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。
7.2双方应友好协商解决合同履行过程中的争议,如协商无果,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
8.2本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
签订日期:________________
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