人力资源代理委托合同协议书

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人力资源代理委托合同协议书这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

人力资源代理委托合同协议书

甲方（委托方）：

乙方（受托方）：

鉴于甲方愿意委托乙方代理处理甲方的人力资源相关事务，甲乙双方本着平等、自愿、诚实守信的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、委托事项

1.乙方作为甲方的人力资源代理，负责处理甲方员工的招聘、培训、薪酬福利、社会保险、劳动纠纷等人力资源相关工作。

2.乙方应在甲方提供的代理服务范围内，严格按照国家相关法律法规和政策规定，为甲方提供专业、高效的人力资源代理服务。

二、代理期限

1.双方同意，本合同代理期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.代理期满后，如甲方仍需乙方提供人力资源代理服务，双方可签订新的合同，并明确代理期限及费用等事项。

三、代理费用

1.乙方应向甲方收取代理费用，具体收费标准和支付方式如下：

（1）招聘费用：每成功招聘一名员工，甲方支付乙方人民币____元。

（2）培训费用：每组织一次培训，甲方支付乙方人民币____元。

（3）薪酬福利及社会保险费用：甲方每月支付乙方人民币____元。

2.甲方支付乙方代理费用后，乙方应及时为甲方提供相应的人力资源代理服务。

四、保密条款

1.双方在合同履行过程中，应对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。

2.双方在合同终止后，仍应对在合同履行过程中获得的甲方商业秘密、客户信息等予以保密，保密期限为____年。

五、违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。

2.若乙方在代理过程中出现过错，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自甲乙双

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