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文档简介

企业员工入职合同模板这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!

标题:企业员工入职合同模板

甲方(以下简称“公司”):________________

乙方(以下简称“员工”):________________

一、合同期限

1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为______年,自员工入职之日起计算。

1.2合同期满前,双方可根据国家法律法规及公司规定,协商一致续签劳动合同。

二、工作内容与职责

2.1员工根据公司安排,担任__________职位,负责__________工作。

2.2员工应按照公司规定的工作时间、地点和方式,完成工作任务,达到公司规定的绩效标准。

2.3员工应保守公司商业秘密,不得泄露给第三方。

三、劳动报酬

3.1公司按照国家法律法规及公司规定,向员工支付以下薪酬:

(1)基本工资:人民币________元/月;

(2)奖金:根据公司经营状况、员工绩效及公司规定发放;

(3)其他福利:按照国家法律法规及公司规定执行。

3.2公司按月支付员工工资,支付时间为次月____日。

四、工作时间与休假

4.1员工按照公司规定的工作时间执行,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

4.2员工享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、社会保险与福利

5.1公司按照国家法律法规为员工缴纳以下社会保险:

(1)养老保险;

(2)医疗保险;

(3)失业保险;

(4)工伤保险;

(5)生育保险。

5.2公司提供以下福利待遇:

(1)免费培训及职业发展机会;

(2)年度体检;

(3)节日礼品;

(4)其他福利待遇按照公司规定执行。

六、劳动纪律

6.1员工应遵守国家法律法规,遵守公司规章制度,服从公司管理。

6.2员工如有违反劳动纪律、损害公司利益的行为,公司有权解除本合同。

七、合同的解除与终止

7.1双方同意,在以下情况下,可以解除或终止本合同:

(1)合同到期,双方不再续签;

(2)员工提出辞职,经公司同意;

(3)公司依法解除或终止本合同;

(4)其他符合国家法律法规及公司规定的情况。

八、违约责任

8.1双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

8.2员工违反公司保密协议,泄露公司商业秘密的,应承担相应的法律责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

9.2如协商不成,任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):_____________

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