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文档简介
企业员工入职合同模板这是小编精心编写的合同文档,其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款,请基于您自己的需求,在此基础上再修改以得到最终合同版本,谢谢!
标题:企业员工入职合同模板
甲方(以下简称“公司”):________________
乙方(以下简称“员工”):________________
一、合同期限
1.1本合同自双方签字之日起生效,有效期为______年,自员工入职之日起计算。
1.2合同期满前,双方可根据国家法律法规及公司规定,协商一致续签劳动合同。
二、工作内容与职责
2.1员工根据公司安排,担任__________职位,负责__________工作。
2.2员工应按照公司规定的工作时间、地点和方式,完成工作任务,达到公司规定的绩效标准。
2.3员工应保守公司商业秘密,不得泄露给第三方。
三、劳动报酬
3.1公司按照国家法律法规及公司规定,向员工支付以下薪酬:
(1)基本工资:人民币________元/月;
(2)奖金:根据公司经营状况、员工绩效及公司规定发放;
(3)其他福利:按照国家法律法规及公司规定执行。
3.2公司按月支付员工工资,支付时间为次月____日。
四、工作时间与休假
4.1员工按照公司规定的工作时间执行,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。
4.2员工享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
五、社会保险与福利
5.1公司按照国家法律法规为员工缴纳以下社会保险:
(1)养老保险;
(2)医疗保险;
(3)失业保险;
(4)工伤保险;
(5)生育保险。
5.2公司提供以下福利待遇:
(1)免费培训及职业发展机会;
(2)年度体检;
(3)节日礼品;
(4)其他福利待遇按照公司规定执行。
六、劳动纪律
6.1员工应遵守国家法律法规,遵守公司规章制度,服从公司管理。
6.2员工如有违反劳动纪律、损害公司利益的行为,公司有权解除本合同。
七、合同的解除与终止
7.1双方同意,在以下情况下,可以解除或终止本合同:
(1)合同到期,双方不再续签;
(2)员工提出辞职,经公司同意;
(3)公司依法解除或终止本合同;
(4)其他符合国家法律法规及公司规定的情况。
八、违约责任
8.1双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
8.2员工违反公司保密协议,泄露公司商业秘密的,应承担相应的法律责任。
九、争议解决
9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
9.2如协商不成,任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。
十、其他
10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_____________
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