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文档简介

企业员工入职合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：企业员工入职合同模板

甲方（以下简称“公司”）：________________

乙方（以下简称“员工”）：________________

一、合同期限

1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年，自员工入职之日起计算。

1.2合同期满前，双方可根据国家法律法规及公司规定，协商一致续签劳动合同。

二、工作内容与职责

2.1员工根据公司安排，担任__________职位，负责__________工作。

2.2员工应按照公司规定的工作时间、地点和方式，完成工作任务，达到公司规定的绩效标准。

2.3员工应保守公司商业秘密，不得泄露给第三方。

三、劳动报酬

3.1公司按照国家法律法规及公司规定，向员工支付以下薪酬：

（1）基本工资：人民币________元/月；

（2）奖金：根据公司经营状况、员工绩效及公司规定发放；

（3）其他福利：按照国家法律法规及公司规定执行。

3.2公司按月支付员工工资，支付时间为次月____日。

四、工作时间与休假

4.1员工按照公司规定的工作时间执行，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

4.2员工享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、社会保险与福利

5.1公司按照国家法律法规为员工缴纳以下社会保险：

（1）养老保险；

（2）医疗保险；

（3）失业保险；

（4）工伤保险；

（5）生育保险。

5.2公司提供以下福利待遇：

（1）免费培训及职业发展机会；

（2）年度体检；

（3）节日礼品；

（4）其他福利待遇按照公司规定执行。

六、劳动纪律

6.1员工应遵守国家法律法规，遵守公司规章制度，服从公司管理。

6.2员工如有违反劳动纪律、损害公司利益的行为，公司有权解除本合同。

七、合同的解除与终止

7.1双方同意，在以下情况下，可以解除或终止本合同：

（1）合同到期，双方不再续签；

（2）员工提出辞职，经公司同意；

（3）公司依法解除或终止本合同；

（4）其他符合国家法律法规及公司规定的情况。

八、违约责任

8.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

8.2员工违反公司保密协议，泄露公司商业秘密的，应承担相应的法律责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________

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