人力资源公司招工代理标准协议2024年

人力资源公司招工代理标准协议2024年合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：_________________联系方式：______________乙方（代理方）：__________地址：_________________联系方式：______________鉴于甲方为满足生产/经营需要，委托乙方进行招工代理，经双方友好协商，特订立本协议，以便共同遵守。第一条代理事项1.1甲方委托乙方代理招聘事宜，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、办理入职手续等。1.2乙方根据甲方的招聘需求，制定相应的招聘方案，并按照甲方的要求进行招聘工作。第二条代理期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三条代理费用3.1甲方应支付乙方的代理费用为：____元/人。3.2甲方应在候选人入职后__个工作日内，按照实际入职人数向乙方支付代理费用。第四条甲方的权利和义务4.1甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点、要求完成招聘工作。4.2甲方应及时向乙方提供招聘所需的资料、信息，并对乙方提出的合理要求予以配合。4.3甲方应按照约定向乙方支付代理费用。4.4甲方不得擅自改变招聘计划，如确需变更，应提前__个工作日通知乙方。第五条乙方的权利和义务5.1乙方有权按照甲方的委托要求，独立开展招聘工作。5.2乙方应保证所提供的信息真实、准确、完整，并对招聘过程中产生的错误承担相应责任。5.3乙方应严格遵守国家有关劳动法律法规，确保招聘过程的合法性。5.4乙方应对甲方提供的保密信息予以严格保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。第六条违约责任6.1双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为代理费用的__%。6.2乙方未能按照约定时间、要求完成招聘工作，甲方有权要求乙方退还已支付的代理费用。第七条争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字盖章之日起生效，双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利义务。甲方（盖章）：____________乙方（盖章）：____________甲方代表（签名）：_______乙方代表（签名）：_______签订日期：______________注意事项：1.确保合同双方的法定代表或授权代表签署合同，并且加盖公司公章，以保证合同的有效性。2.明确代理事项的具体范围，避免因模糊不清而产生的纠纷。3.注意代理期限的起始和终止日期，确保合同在有效期内执行。4.代理费用的支付条件和时间需要清晰，避免因支付问题产生争议。5.双方应遵守保密条款，保护商业秘密和敏感信息。6.违约责任和争议解决机制的条款应具体明确，以便在发生违约或争议时能够有据可依。解决办法：1.在签署合同前，由双方的法律顾问或专业法律人士进行审核。2.对于可能产生歧义或纠纷的条款，双方应充分沟通，明确各自的权利和义务。3.在合同执行过程中，双方应保持沟通，及时处理可能出现的问题。4.发生违约或争议时，应按照合同约定的争议解决机制进行处理。法律名词解释：代理事项：指委托方授权代理方代表其处理的具体事务。代理期限：指代理方有权代表委托方处理代理事项的时间段。代理费用：指委托方支付给代理方为其提供代理服务的报酬。违约责任：指合同一方因未履行或未完全履行合同义务而应承担的法律责任。争议解决：指双方在合同执行过程中发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的过程。特殊应用场合及合同补充条款：1.特殊场合：甲方需要招聘的岗位涉及敏感信息或高级技术补充条款：鉴于甲方招聘的岗位涉及重要商业秘密和高级技术，乙方在招聘过程中需对候选人进行严格的背景调查和安全审查。具体审查标准和流程由甲乙双方另行商定。条款添加：乙方需确保候选人签署保密协议，并对其在岗期间的保密义务进行告知。2.特殊场合：甲方需要紧急招聘大量员工补充条款：考虑到甲方紧急招聘的需求，乙方应优先安排甲方招聘工作，并在约定时间内完成招聘任务。若因特殊情况导致无法按时完成，甲乙双方应协商解决。条款添加：甲方应提供必要的招聘支持，如提供招聘场地、协助安排面试等。附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方代理资格证书复印件3.双方授权代表的身份证明文件复印件4.招聘岗位的具体要求及职责说明5.代理费用的支付方式和账户信息场合与补充：1.如果甲方招聘的是一些比较机密的岗位，比如涉及到公司核心技术的岗位，咱们就得在合同里加一条，让乙方在招聘时做好背景调查，确保候选人靠得住。附件那些事儿：公司的营业执照复印件，