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文档简介

合同编号:__________2024年足疗技师合同协议书范本甲方(足疗店):________________乙方(足疗技师):________________鉴于甲方为合法注册成立的足疗店,乙方为具备合法从业资格的足疗技师,双方为明确双方在合作过程中的权利、义务及责任,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,共同遵照执行:第一条合作内容1.1乙方同意在合同有效期内,为甲方提供专业的足疗服务。1.2甲方负责为乙方提供必要的足疗工作环境及设施。第二条合作期限2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年,自合同生效之日起计算。2.2合作期满后,如双方愿意继续合作,可协商签订新的合同。第三条工作时间及休息时间3.1乙方按照甲方规定的作息时间进行工作,具体时间为:每天______小时,每周休息______天。3.2甲方应保障乙方的合法权益,不得违法要求乙方加班。第四条薪酬待遇4.1甲方应按照国家相关法律法规及行业规定,为乙方支付薪酬。4.2乙方薪酬待遇为:基本工资+提成,具体金额及提成比例详见附件。4.3甲方应按时足额支付乙方薪酬,不得拖欠或克扣。第五条福利待遇5.1甲方为乙方提供住宿及餐饮。5.2甲方为乙方缴纳社会保险。5.3甲方为乙方提供培训及晋升机会。第六条保密条款6.1乙方在合同期间及合同终止后,不得泄露甲方的商业秘密及客户信息。6.2乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。第七条违约责任7.1任何一方违反合同规定的,应承担相应的违约责任。7.2甲方违反合同规定,导致乙方无法正常工作的,乙方有权解除合同。第八条合同解除与终止8.1任何一方在合同期限内,因不可抗力导致无法继续履行合同的,可提前书面通知对方解除合同。8.2合同期满,双方未达成继续合作意向的,合同自行终止。第九条争议解决9.1双方在合同履行过程中发生的争议,应通过友好协商解决。9.2如协商无果,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:______年______月______日注意事项:1.合作内容明确:合同中应详细列出乙方为甲方提供的服务内容,以及甲方为乙方提供的支持条件。2.合作期限清晰:合同中应明确约定合作的起始日期和终止日期,以及续签合同的条件和程序。3.工作时间合规:合同中应按照相关法律法规规定,明确乙方的工作时间、休息时间和加班规定。4.薪酬待遇明确:合同中应详细说明乙方的薪酬结构,包括基本工资、提成比例、支付时间和方式。5.福利待遇保障:合同中应明确甲方为乙方提供的住宿、餐饮、社会保险等福利待遇。6.保密义务强调:合同中应强调乙方对甲方商业秘密和客户信息的保密义务。7.违约责任明确:合同中应明确双方在违反合同规定时的责任承担。8.合同解除与终止条件:合同中应明确解除和终止合同的条件和程序。9.争议解决方式:合同中应约定争议解决的方式,如协商、调解、诉讼等。解决办法:1.协商:双方在合同履行过程中发生争议时,应通过友好协商解决。2.调解:如协商无果,双方可以请求相关行业协会或调解机构进行调解。3.诉讼:如调解无效,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:1.合同:指甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就双方的权利义务关系达成的协议。2.保密条款:指合同中规定乙方对甲方商业秘密和客户信息负有保密义务的条款。3.违约责任:指合同一方未履行合同义务或履行合同义务不符合约定时,应承担的民事责任。4.解除合同:指合同当事人一方在合同履行过程中,因法定事由或约定事由出现,单方面终止合同的行为。5.终止合同:指合同当事人双方在合同履行过程中,因法定事由或约定事由出现,共同决定结束合同的行为。6.争议解决:指合同当事人双方在合同履行过程中,因权利义务关系产生纠纷时,采取协商、调解、诉讼等方式解决争议的过程。特殊应用场合及补充条款:1.场合:乙方具备特殊技能或资格证书,如高级按摩师资格、中医理疗证书等。补充条款:若乙方持有相关特殊技能或资格证书,甲方应提供相应的技术支持及专业发展机会,并在薪酬待遇上给予适当提升。2.场合:乙方在合作期间怀孕或面临健康问题。补充条款:如乙方在合同期间怀孕或因健康原因需要调整工作强度,甲方应给予必要的关照和调整工作时间,确保乙方的合法权益不受影响。3.场合:甲方计划进行品牌升级或服务拓展。补充条款:若甲方计划进行品牌升级或服务拓展,应提前通知乙方,并就新项目或服务对乙方的培训及技能提升进行协商,以适应新的业务需求。4.场合:乙方因特殊情况需临时请假或调整工作计划。补充条款:乙方因特殊情况需请假或调整工作计划时,应提前与甲方沟通,双方协商一致后可进行适当调整,甲方应理解并尊重乙方的个人需求。合同附件列表:1.附件一:乙方资格证明文件复印件(包括身份证、职业资格证书等

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