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文档简介

北京标准用工合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：北京标准用工合同模板

尊敬的雇主与员工：

为确保双方的权益，根据我国《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规，经双方平等、自愿、公平、诚实守信的原则，特制定本合同模板，以便双方参考与使用。

一、合同主体

1.1雇主名称（以下简称“甲方”）：__________

1.2员工姓名（以下简称“乙方”）：__________

二、合同期限

2.1本合同自____年__月__日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满前，如双方同意续签，应签订书面续签合同。

三、工作内容与职责

3.1乙方根据甲方的工作安排，从事_______工作。

3.2乙方应履行以下职责：

（1）严格遵守甲方的各项规章制度；

（2）按时完成工作任务，保证工作质量；

（3）保守甲方的商业秘密及客户信息；

（4）积极参加甲方组织的培训及各项活动。

四、工作时间与休息休假

4.1甲方按照国家规定及企业实际情况，安排乙方的工作时间。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、劳动报酬

5.1甲方按照国家规定及企业薪酬制度，按时足额支付乙方工资。

5.2乙方的工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体标准如下：

（1）基本工资：____元/月；

（2）岗位工资：____元/月；

（3）绩效工资：根据乙方的工作业绩及甲方考核结果发放。

六、社会保险与福利

6.1甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

6.2甲方为乙方提供以下福利：

（1）住房补贴：____元/月；

（2）交通补贴：____元/月；

（3）其他福利：根据甲方实际情况发放。

七、合同的解除与终止

7.1双方同意，在以下情况下，可以解除或终止本合同：

（1）合同到期；

（2）双方协商一致；

（3）乙方违反甲方规章制度，甲方依法解除合同；

（4）甲方依法裁员；

（5）法律法规规定的其他情形。

八、违约责任

8.1双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。

8.2乙方违反保密协议，应向甲方支付违约金，具体金额双方协商确定。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。

10.2本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方（盖章）：__________乙方（签字）：_______

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