停车管理制度

停车管理制度1.前言为了更好地管理企业内部停车资源，提高停车秩序和效率，保障员工和访客的交通安全，订立本停车管理制度。本制度适用于本企业全部员工和访客。2.停车位调配2.1停车位调配原则（1）依照职务级别和工作需求，合理调配停车位。（2）员工停车位依照“先到先得”原则调配。（3）访客停车位预留肯定比例，需提前申请。2.2停车位申请流程（1）新员工入职时，由人力资源部门向员工介绍停车位调配政策，并在员工档案中记录停车位调配情况。（2）员工停车位不足时，可以向行政部门提出停车位申请，在满足条件的情况下，行政部门将供应临时停车位。（3）访客停车位需提前向行政部门申请，预留给紧要客户和访问企业的外部人员。2.3停车位使用规定（1）员工和访客须将车辆停在指定停车位上，不得占用、调换或私占他人停车位。（2）禁止在非指定停车区域停车，如消防通道、出入口、设备维护和修理区等。（3）停车时请务必横向停车，不得斜停或侧停，以确保停车位的最有效利用。（4）不得将停车位用于其他非停车用途，如存放杂物、临时聚会等。2.4停车车辆管理（1）停车车辆必需符合国家交通规定，并经过年检合格。（2）停车车辆须保持乾净，不得有严重损伤、渗油等情况。（3）未经许可，禁止在停车场内进行车辆修理、美容等工作。（4）停车车辆发生事故或其他情况时，应及时向行政部门报告并采取相应措施。3.停车费用管理3.1员工停车费用（1）依照公司规定的标准，确定员工停车费用。（2）停车费用按月、季度或年度结算，员工需在规定时间内向行政部门缴纳停车费。3.2访客停车费用（1）对于一般访客，在停车位使用时间内免费。（2）对于紧要客户和访问企业的外部人员，依照公司规定的标准收取停车费用。4.停车场安全管理4.1停车场巡查（1）由保安人员依照规定进行定期巡查，确保停车场的安全和秩序。（2）发现停车安全隐患或异常情况时，应及时上报并采取相应措施。4.2安全设施维护（1）对停车场的安全设施进行定期维护和检查，确保其正常运行。（2）如发现安全设施故障或损坏，应及时维护和修理或更换。4.3车辆防盗措施（1）员工和访客停车时应关好车窗、上锁，并携带车内宝贵物品。（2）遇到可疑人员或车辆时，应及时报警或向保安人员求助。5.违规处理5.1违规行为定义任何违反停车管理制度的行为均视为违规行为，包含但不限于：（1）占用他人停车位或非指定停车区域停车；（2）擅自调换停车位；（3）使用停车位进行非停车用途；（4）未定时缴纳停车费用；（5）车辆违章停车或发生事故未及时上报。5.2违规处理措施（1）对于违规行为，行政部门将进行记录，并视情况采取以下措施之一：第一次违规：口头警告。第二次违规：书面警告。第三次违规：暂时停止停车位使用权一周。第四次违规：暂时停止停车位使用权一个月。第五次违规：取消停车位使用权，停车位重新调配。（2）严重违规行为将按公司规定进行相应纪律处分。6.其他事项本制度如有调整或修改，将提前通知全部员工，并在适当的时间内生效。7.附则本制度由企业管理负责人负责解释和监督执行。对于拒不执行或有意违反本制度的人员，将依据公司规定进行相应纪律处分。注意：本制度自公告之日起执行，与之前订立的相关规定不全都的，