2024合同模板公办教师聘用合同范本

合同编号：__________合同双方：甲方（聘用单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子：________________乙方（受聘教师）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系电话：________________电子：________________鉴于甲方为合法成立的教育机构，乙方为具备教师资格的专业人士，双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方受聘于甲方从事教育工作，达成如下协议：第一条聘用岗位1.1甲方聘用乙方担任_______________学科教师，岗位职责为_______________。1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行教育教学职责，完成教育教学任务。第二条聘用期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条待遇3.1甲方应按国家及地方相关规定，为乙方提供工资、福利等待遇。3.2乙方应按照甲方规定的时间和方式领取工资、福利。第四条培训与考核4.1甲方应提供乙方必要的培训机会，提升乙方的教育教学能力。4.2甲方应对乙方进行定期考核，乙方应积极配合。第五条保密条款5.1乙方应对在甲方工作中获得的任何秘密信息予以保密，未经甲方许可，不得向任何第三方披露。第六条解除和终止合同6.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。6.2在合同期内，如乙方因病或其他特殊原因不能继续履行合同，双方可协商解除或终止合同。第七条争议解决双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）：________________乙方（受聘教师）：________________签订日期：________________注意事项：1.合同双方应确保提供的信息真实准确，如有虚假信息，可能导致合同无效。解决办法：双方应认真核实对方提供的信息，必要时可要求提供相关证明材料。2.合同双方应严格遵守国家相关法律法规，确保合同内容合法合规。解决办法：在签订合同前，双方可咨询法律专业人士，确保合同内容符合法律法规要求。3.合同中涉及到的权益和义务，双方应充分理解并认真履行。解决办法：双方应在签订合同前，详细了解合同内容，确保自身权益得到保障。4.合同签订后，双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。解决办法：双方应定期检查合同履行情况，如有问题应及时沟通解决。5.合同履行过程中，如发生争议，应通过友好协商解决。解决办法：双方可设立专门的沟通渠道，遇到问题时及时沟通，争取达成一致意见。6.合同履行过程中，如需变更或解除合同，应遵循合同约定或依法办理。解决办法：双方可通过书面协议变更或解除合同，必要时可寻求法律专业人士协助。法律名词及名词解释：1.聘用单位：指依法成立的教育机构，具有招聘、录用、管理教职工的权力。2.受聘教师：指与聘用单位签订劳动合同，从事教育教学工作的教师。3.劳动合同：指聘用单位与受聘教师之间，确立劳动关系的协议。4.聘用期限：指劳动合同的有效期限。5.工资：指受聘教师按照合同约定，获得的劳动报酬。6.福利：指受聘教师按照合同约定，享有的各种福利待遇。7.教育培训：指聘用单位为受聘教师提供的业务培训、技能提升等活动。8.考核：指聘用单位对受聘教师的业务水平、工作质量等进行评估。9.保密条款：指双方在合同中约定的，对特定信息予以保密的条款。10.争议解决：指双方在履行合同过程中发生纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径予以解决。应用场合：1.公办学校与教师之间的聘用合同。2.公办教育机构与教师之间的劳动合同。3.教师与学校之间的教育教学合同。4.教师与教育机构之间的职务聘用合同。补充条款：1.试用期条款：明确试用期的时长、工资待遇、考核标准等。2.加班工资条款：规定加班工资的计算方式、支付标准等。3.社会保险和公积金条款：明确双方应缴纳的社会保险和公积金比例、基数等。4.知识产权保护条款：规定教师在任职期间创作的作品、发明等知识产权的归属问题。5.违约责任条款：明确双方在违反合同约定时应承担的违约责任。6.合同终止和解除条款：规定合同终止和解除的条件、程序、补偿等。附件列表：1.教师个人简历2.教师资格证书复印件3.身份证明