大学生就业合同模板

合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】联系人：【联系人姓名】乙方（就业者）：【全称】性别：【男】/【女】身份证号码：【身份证号码】联系电话：【联系电话】联系地址：【联系地址】鉴于甲方为合法成立的企事业单位，乙方为具有完全民事行为能力的自然人，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方就业的相关事项，经友好协商，达成如下协议：第一条就业岗位及职责1.1乙方就业岗位为：【填写具体岗位名称】，主要职责：【简要描述岗位职责】。1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第二条就业期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为：【填写具体期限，如三年】，至期满后自行终止。2.2如双方同意续约，应提前【填写提前通知时间，如三个月】书面通知对方。第三条劳动报酬3.1乙方就业期间，甲方应按国家规定和甲方的薪酬体系支付乙方工资。3.2乙方工资为：【填写具体金额或计算方式】，包括但不限于基本工资、奖金、津贴等。第四条社会保险4.1甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应承担的个人部分社会保险费用由甲方代扣代缴。第五条劳动保护5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产标准的劳动保护设施和用品。5.2甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。第六条保密协议6.1乙方应对在甲方就业期间获得的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同有效期内，如一方违反本合同的约定，另一方有权解除合同。7.2合同期满或双方同意解除合同的，本合同即行终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（就业者）：__________签订日期：【填写签订日期】注意事项及解决办法：1.确保合同双方主体资格合法，具有签订和履行合同的能力。解决办法：合同签订前，双方应核实对方的主体资格，必要时可咨询专业法律人士。2.明确合同条款，特别是关于岗位、工资、社会保险、保密等内容。解决办法：双方在签订合同前应仔细阅读合同条款，如有疑问或需要修改的地方，应及时提出并协商解决。3.注意合同的履行期限，确保在有效期内完成合同约定的义务。解决办法：双方应严格按照合同约定的期限履行义务，如有特殊情况需要延期的，应提前通知对方并协商解决。4.妥善保管合同副本，以便在发生争议时提供证据。解决办法：双方应各自妥善保管合同副本，并确保合同内容的完整性。5.遵守国家相关法律法规，依法维护自身权益。解决办法：双方在履行合同过程中，应遵守国家法律法规，如有违法行为，应及时改正，并依法承担相应责任。涉及的法律名词及名词解释：1.企事业单位：指依法成立，具有独立法人资格的企业和事业单位。2.完全民事行为能力：指年满18周岁，具有完全独立实施民事法律行为的能力。3.就业岗位：指乙方在甲方就业的具体职位和工作内容。4.劳动报酬：指甲方支付给乙方的工资、奖金、津贴等收入。5.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值，能为权利人带来经济利益的信息。7.技术秘密：指不为公众所知悉，对产品的制造或经营具有实质性帮助的技术信息。8.争议解决：指当合同双方在履行合同过程中发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决纠纷的行为。应用场合：1.大学生与企事业单位签订就业协议。2.企事业单位与员工就就业岗位、工资、社会保险等事项达成一致。3.作为双方履行就业义务的依据，明确双方的权利和义务。补充条款：1.甲方如有变更企业名称、地址、联系电话等事项，应提前通知乙方。2.乙方如有变更联系电话、联系地址等事项，应提前通知甲方。3.如乙方因故不能继续在甲方就业，应提前【填写提前通知时间】书面通知甲方。4.如甲方因故需要解除与乙方的就业关系，应按照国家相关法律法规和合同约定，提前【填写提前通知时间】书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。5.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。附件列表：1.甲方的营业执照副本或事业单位法人证书复印件