2024年课程顾问年终工作总结参考范文（2篇）

第7页共7页2024年课程顾问年终工作总结参考范文经过严谨、稳重、理性、官方的改写，以下是提供内容的改写结果：在学术与技能提升方面，我们显著取得了长足进步，理论知识得到了实质性的升华，并成功实现了学以致用、学有所专的目标。在教研组工作领域内，我们尤为注重交流与学习机制的构建，已三次派遣组长参与相关培训，旨在汲取教研组工作的先进理论与实践经验，并紧密结合本校实际情况，灵活调整与优化工作策略。关于教师教育科研的推进，我们坚定不移地树立了“科研兴教”、“科研兴校”、“科研兴课”的核心理念，秉持“以研究促质量、以研究求效益、以研究创特色”的宗旨，致力于营造浓厚的科研氛围，引领教育科研的深入发展。我们明确了教育科研的定位，不断壮大科研队伍，加强科研交流，深刻认识到教育科学技术作为第一生产力的核心地位，以及教学科研在教育改革与发展中的引领作用。当前，我校已圆满结项多项课题，其中一项更是荣获省教科研成果一等奖，另有若干在研课题正稳步推进，形成了全员参与、积极投入的科研新风尚。此外，我校教师在教育科研领域也取得了丰硕成果，多篇论文获得省级奖励，并有五名数学教师荣获“中国教育学会先进工作者”的殊荣。在教学管理方面，我们始终坚持以教学常规为中心，视其为教学工作的基石与保障。我们全面加强了对教学常规管理的重视与执行力度，涵盖教研活动组织、听课评课、教学竞赛、学生竞赛、作业与教案检查、资料归档等多个环节，均保持了高度的严谨性与规范性。在市教育局“教育管理年”活动的背景下，我们依据《中小学教学常规手册》的精神，进一步修订并完善了学校的教学常规管理制度，组织全体教师深入学习领会文件精神，强化了教学工作的科学管理。我们既从宏观上把握“德、智、体、美、劳”全面发展的管理目标，又从微观上细化对授课计划、备课、教学、批改、辅导、复习、考试、成绩评定等教学规章制度的执行与监督，确保了教学工作的有序进行与高效运行。为进一步提升课堂教学质量，我们充分利用校内教学比赛这一平台与载体，每学期定期举办教学比赛活动，为广大教师特别是青年教师提供了展示自我、交流切磋的宝贵机会。我们遵循“公开、公平、公正”的原则，注重评选过程中的创新性与实效性导向，评选出了一系列优秀教学案例与先进个人，有效激发了教师的教学热情与积极性。在促进学生综合发展方面，我们积极组织学生参与各类竞赛活动，通过实践锻炼与竞技比拼的方式提升学生的综合能力与素质。在各类竞赛中我校学生均取得了优异的成绩与荣誉为学校的整体发展增添了光彩。展望未来我们满怀信心与决心在市教育局、区教育局的坚强领导下把握时代机遇勇于开拓创新努力推动学校教学质量迈上新的台阶。同时我们将继续加大对教师的培养力度以名师、骨干教师为引领带动更多教师实现专业成长与能力提升；在深化特色教育方面我们将进一步理清思路赋予其新的内涵与意义；在新课程背景下我们将积极探索德育、教学、家庭教育相结合的新模式形成强大的教育合力共同推动学生的全面发展与成长。2024年课程顾问年终工作总结参考范文（二）传感器共计____个。我们对管路进行了全面整理、维护与更换，总长度超过____多米，有效完善了地面指挥系统对井下各作业地点人员、有害气体及通风情况的实时监控。为此，公司特别投入____万元，在井下成功安装了应急广播系统，显著提升了矿井的整体防灾与抗灾能力。截至____月底，“五大系统”已严格按照国家、行业及省市相关标准安装到位，运行正常且有效，并已通过市煤炭局的初步验收。6.自救器升级换代方面，今年上半年公司投入____万元，购置了____台ZY45型隔绝式压缩氧自救器，全面替代了以往的过滤式自救器。ZY45型隔绝式自救器能够隔绝外部环境，对环境要求低，实现了人与机器的独立呼吸系统，彻底摆脱了外部有害气体的限制，显著提升了个体抗灾能力。7.在企业安全文化建设方面，我们坚信管理孕育文化，文化推动管理。企业若缺乏自身文化，就如同人失去灵魂。今年，我们积极推出并推广企业安全文化，旨在通过先进的安全文化引导职工自觉遵守规章制度，共同维护安全生产。具体措施包括：(1)推出入井前安全宣誓活动，要求每位入井职工向亲人、同事及自己庄严宣誓，承诺不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害。(2)推行互保联保制度。年初，我们实施了这一制度，要求入井职工分组签订互保联保协议。该制度旨在将个人安全与集体安全、他人安全紧密相连，让职工深刻认识到个人安全是小安全，大家安全才是真正意义上的安全。通过互保联保制度，我们成功降低了事故起数及“三违”人次。(3)举办多种安全文化活动。上半年，我们共举办晚会三次及其他活动两次，包括元旦期间的安全知识灯谜晚会、五一劳动节期间的文艺晚会以及“安全生产月”期间的安全知识竞赛、火灾撤人演习、自救器佩戴演练等活动。同时，我们还在矿区张贴安全生产标语标图、安全主体漫画橱窗、安全月主题橱窗板报、黑板报及红色宣传横幅等，制作并安装了副井筒安全标志牌。这些活动有效宣传了企业安全文化，潜移默化地感染、引导每位职工成为安全的宣传员和守卫者。8.在环境美化方面，我们上半年在主井及付井设置了____多处花盆，绿化了主井提升、付井提升及调度楼门前南侧区域，总面积超过____多平方。我们种植了____多株花草树木，对付井筒进行了____平方的粉刷皂白处理，硬化了____米的道床，安装了____幅宣传标语和____个照明电棒。此外，我们还对澡堂进行了____多平方的装修。如今的矿区苍松相映、碧草青青、鲜花迎宾、一步一景。9.在安全培训方面，我们始终坚持不懈地做好每位职工的培训工作。我们坚持召开班前会、安全例会及每月的矿内培训学习。同时，我们采取“请进来、走出去”的方式，多措并举提升培训效果。一是邀请煤校专家来公司授课，培训职工____多人次；二是将职工送到煤校接受专业培训，培训____人次；三是安排部分员工前往煤校进行脱产学习。三、上半年安全生产存在的问题1.质量标准化工作不到位。由于质量标准化工作是安全工作的基础，缺乏质量就无法保证安全。目前井下部分巷道急需整修。2.互保联保制度在运行过程中出现了一些问题。主要是个别职工的违章行为影响了本小组其他成员的安全奖金，导致其他成员对互保联保制度产生意见。3.工作中存在推诿扯皮现象。部分职工对自己职责认识不清，存在“这不归我管”或“不应该我们干”的想法，缺乏大局观念和集体观念。4.工作中仍存在漏洞。我们尚未完全杜绝事故的发生，且仍存在“三违”现象。四、下半年主要工作安排1.继续围绕“安全生产”这一主题开展工作，加强质量标准化建设，推动企业安全文化建设。我们将加大隐患排查力度，努力打造安全生产和谐局面。2.加快紧急避难硐室建设。按照相关文件精神要求，我们计划在____月底前完成紧急避难硐室工程及后期安装工作。3.推进采煤工作面轻型液压支架及采煤机的运输、安