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文档简介

2024学校保安聘用合同甲方(聘用方):_______________________乙方(保安人员):_______________________鉴于甲方需要保安服务以保障学校安全,乙方具备保安服务的资质和能力,根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,经双方协商一致,订立本保安聘用合同。第一条合同期限1.1本合同有效期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二条工作内容2.1乙方同意根据甲方的工作安排,担任_______学校保安职务,负责_______工作。第三条工作地点3.1乙方的工作地点为_______。第四条工作时间4.1乙方的工作时间为每周_______天,每天_______小时,具体工作时间安排为_______。第五条薪酬5.1甲方按照以下方式支付乙方薪酬:5.1.1基本工资:每月_______元。5.1.2绩效奖金:根据乙方的工作表现和学校安全状况,按季度/年度发放。5.1.3加班费:按照国家规定和学校政策支付。第六条社会保险和福利6.1甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。6.2乙方享有国家规定的节假日、年假等福利。第七条劳动保护和工作条件7.1甲方应为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作条件。7.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。第八条合同变更、续签和解除8.1合同期满前,双方可协商续签合同。8.2双方可协商一致变更合同内容。8.3如一方违反合同约定,另一方有权解除合同。第九条违约责任9.1违反合同条款的一方应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。第十条争议解决10.1双方因履行合同发生争议,应首先通过协商解决。10.2协商不成时,可提交甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条其他约定11.1乙方应遵守甲方的规章制度和工作纪律。11.2乙方应接受甲方的管理和监督。第十二条保密协议12.1乙方应对在工作期间知悉的甲方商业秘密及其他保密信息予以保密。12.2未经甲方书面同意,乙方不得向第三方披露或使用上述保密信息。第十三条知识产权13.1乙方在工作期间创造的与甲方业务相关的知识产权归甲方所有。13.2乙方应协助甲方完成知识产权的申请、登记等手续。第十四条培训与发展14.1甲方应为乙方提供必要的职业培训和发展机会。14.2乙方应积极参与甲方组织的培训活动,提升自身职业技能。甲方(盖章):_______________________授权代表签字:_______________________日期:_______年_______月_______日乙方(签字):_______________________日期:_______年_______月_______日附件一:《岗位职责说明书》附件二:《薪酬结构说明》附件三:《学校规章制度》附件四:《安全教育培训记录》附件五:《工作考核标准》附件六:其他相关文件(注:正文结束即停止回答。)第十五条合同生效15.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第十六条通知与送达16.1双方因履行合同需要的通知应以书面形式进行。16.2通知以快递、电子邮件或双方约定的其他方式送达。第十七条附加条款17.1双方可根据具体情况,协商一致增加附加条款。一、附件列表:附件一:《岗位职责说明书》附件二:《薪酬结构说明》附件三:《学校规章制度》附件四:《安全教育培训记录》附件五:《工作考核标准》附件六:《保密协议》二、违约行为及认定:甲方未按时支付薪酬或未提供约定的工作条件。乙方未遵守甲方的规章制度或工作纪律。乙方违反保密协议,泄露甲方的商业秘密。乙方未按约定时间到岗或擅自离职。任何一方违反合同约定的其他义务。三、法律名词及解释:劳动合同:指用人单位与劳动者之间就劳动关系的权利义务所达成的书面协议。保密信息:指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。知识产权:指法律确认的创作者对其创作的文学、艺术和科学作品所享有的专有权利。四、执行中遇到的问题及解决办法:薪酬支付问题:如甲方延迟支付薪酬,乙方可书面催告甲方支付,并可依法申请劳动仲裁。工作条件问题:如甲方未提供符合安全卫生标准的工作条件,乙方可要求甲方改善,并可向劳动监察部门投诉。培训机会问题:如甲方未按约定提供培训,乙方可要求甲方履行合同,并可协商补偿方案。违约责任问题:如一方违反合同条款,另一方可要求违约方承担违约责任,并赔偿因此遭受的损失。五、所有

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