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文档简介

马克思哲学就业协议书范本

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方为依法设立的用人单位，乙方为具有完全民事行为能力的劳动者，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就乙方在甲方单位就业事宜，经协商一致，订立本协议书。

第一条协议期限

1.1本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容与工作地点

2.1乙方同意根据甲方的工作需要，在甲方安排的岗位上从事工作，具体岗位为：____________________

2.2乙方的工作地点为：____________________

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方实行标准工时制，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

3.2甲方应保证乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

3.3乙方享有带薪年休假、婚假、丧假等休假权利，具体按照国家及甲方的相关规定执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体数额为：____________________

4.2甲方应于每月的第____日前支付乙方上月工资。

4.3甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，有权调整乙方的工资。

第五条社会保险与福利

5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具体按照甲方的相关规定执行。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

第七条劳动纪律与职业道德

7.1乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。

7.2乙方应遵守职业道德，不得泄露甲方的商业秘密。

第八条协议的变更、解除与终止

8.1双方协商一致，可以变更本协议。

8.2出现法定解除或终止情形时，本协议可以解除或终止。

8.3乙方在试用期内或甲方在提前____日通知乙方的情况下，可以解除本协议。

第九条违约责任

9.1甲方违反本协议约定，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。

9.2乙方违反本协议约定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第十条争议解决

10.1因履行本协议发生争议，双方应首先通过协商解决。

10.2协商不成时，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十一条其他

11.1本协议未尽事宜，双方可另行协商确定。

11.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人或委托代理人签字：____

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