



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第1页共1页2024年试用期转正自我总结我于____年____月____日正式加入公司,成为公司的一名试用期员工。至今,已满三个月的试用期,根据公司的相关规定,我特此申请转为正式员工。在过去的三个月里,我在工作中取得了显著的进步。入职初期,公司为我们新员工组织了为期一周的全方位培训,使我迅速融入了公司环境,对公司背景、日常业务及项目操作流程有了深入的了解。然而,我也清醒地认识到自身存在的不足,如在处理问题的熟练度和经验上仍有待提升,需要持续学习和实践以提高业务分析能力。为此,我始终保持着自我鞭策的态度,力求在处理各类问题时更加全面、严谨,并及时总结工作经验教训,努力弥补工作中的不足。在此过程中,我深感领导及同事们的包容与支持,是你们的鼓励给予了我面对工作挑战的信心和勇气。在大家的帮助和自身的努力下,我现已能够顺利适应公司的工作模式,勇于接受各种挑战,并发挥自身潜力。同时,我也与同事们建立了良好的团队合作关系,共同为公司的目标努力奋斗。综上所述,我郑重提出转正申请,恳请领导予以批准。我将以更加谦虚的态度和饱满的热情投入到工作中,为公司创造更大的价值,与公司携手共创美好未来!2024年试用期转正自我总结(二)____年____月____日,我正式入职,经过在集团公司为期一个月的入职培训,于____月____日被分配至宋新庄煤矿,自此全身心投入工作,至今已满六个月。在此期间,我竭力适应新环境和岗位,虚心学习,埋首工作,以高效能完成各项任务,现将六个月的工作表现总结如下。一、思想及纪律表现初期,我深入理解煤矿的发展历程,系统学习煤矿管理规定,熟悉工程管理部的日常运作,致力于提升自身工作能力,以应对工作中的各种挑战。在纪律上,我严格遵守煤矿规定,保持良好的出勤记录,不从事与工作无关的活动,主动协助同事完成任务,并积极参与矿上组织的各项活动。二、工作表现我始终保持敬业的工作态度,严格遵守组织纪律。以饱满的热情和____%的专注度对待每一天的工作。1、严谨进行工程管理工作我积极参与我矿的生产技术管理,学习调度、技术、采掘、地测等相关知识,严格执行法律法规和上级技术规定。我定期参与工程质量与安全检查,现场解决问题,从中积累了宝贵的实践经验,有时也会协助进行测量工作。2、高效管理档案资料我负责对各个施工项目资料进行系统化、规范化的分类管理,通过日常维护和定期整理,确保档案的有序性。同时,我高效完成录入、编排打印等工作,根据需要制作表格文档,确保信息的准确性和可用性。在过去的六个月中,我不仅圆满完成了本职工作,还主动承担了上级交办的其他任务,协助同事整理工作资料。面对大量事务性工作,我注重提高工作效率,确保各项工作的周全、准确和适度。在领导和同事的支持下,我成功地将各项工作落到了实处。然而,我也意识到自身存在一些不足:1、创新意识有待提升。我需要更积极主动地发挥钻研和进取精神,而不仅仅是满足于完成工作任务。2、工作能力还需加强。我需要更专注于工作学习,提升专业技能,以应对更复杂的工作挑战。因此,我计划在未来的工作中,通过持续学习,提升政治思想素质和业务能力,塑造良好的职业道德。同时,我将锻炼自己的应变、协调、组织和创新能力,以更高效、全面的表现完成本职工作。以上为我六个月工作的总结,我将以更加积极的态度面对未来的挑战,改正缺点,弥补不足,力求在工作中取得更大的进步。2024年试用期转正自我总结(三)转瞬即逝的三个月试用期已至,在此期间,我迅速适应了工作,成功融入了团队,并获得了同事和上级的认可,尽管也发现了一些需要改进的地方。我一直秉持严谨的工作态度,对领导分配的每一项任务都以高效且认真的态度完成,并时刻保持谦逊,向同事学习,以改正工作中的不足。同时,我深入理解并严格遵守公司的各项规章制度。初期的陌生感在同事和领导的热心帮助下迅速消散,我在此环境中迅速成长,前瞻性地思考和执行工作,使我的工作能力和思想素质都得到了显著提升,有效履行了岗位职责。作为物料员,我专注于仓库物料管理,得益于以往的相关经验,我对ERP系统的操作及EXCEL的数据处理能力较强,能确保日常工作的顺利进行。然而,我也意识到自身存在的问题:一是尽管能按时完成任务,但主动性有待提高;二是与上级和同事在思想和业务上的交流不足;三是需要进一步提升个人的综合素质和学习能力。总结而言,经过三个月的试用期,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 药物外渗护理不良事件
- 西藏那曲地区安多县2025届三下数学期末教学质量检测试题含解析
- 6S基本知识培训课件
- 云南省昆明市五华区2024-2025学年高三元月三诊一模语文试题文试题含解析
- 河南省安阳市林州第一中学2025届高三5月全程模拟考试数学试题试卷含解析
- 商水县2025届数学四年级第二学期期末统考试题含解析
- 2025年江苏省南京市玄武区溧水高中第二学期高三第一次模拟考试数学试题含解析
- 中国农业大学《写意人物》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 厦门医学院《遥感影像处理与分析》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 2025年广州市番禹区重点中学初三下学期模拟测试(三)化学试题含解析
- 稳固结构的探析-说课课件
- 八大作业票证的安全管理制度
- 手术基本操作培训课件
- 淘宝客服操作流程
- GB 1886.358-2022食品安全国家标准食品添加剂磷脂
- GB/T 31117-2014船用辅锅炉安全技术要求
- GA/T 832-2014道路交通安全违法行为图像取证技术规范
- 以问题为导向的健康照顾教学课件
- 新版《土地开发整理项目预算定额标准》讲解
- 乌灵胶囊幻灯课件
- DB44∕T 1188-2013 电动汽车充电站安全要求
评论
0/150
提交评论