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文档简介
一、单选题,共20题,每题2分第1题、
“九严禁”换届纪律中规定,对搞团团伙伙、结党营私的,一律给予()处分。
(分值:2.00)A.党纪
B.政纪
C.法律
D.纪律第2题、
“九严禁”换届纪律中规定,对以谋取职务调整、晋升等为目的的贿赂他人或者收受贿赂的,一律先停职或者(),并依纪依法处理。
(分值:2.00)A.降职
B.免职
C.降级
D.开除第3题、
“九严禁”换届纪律中规定,对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的,一律(),并视情节对相关人员给予纪律处分。
(分值:2.00)A.宣布无效
B.记录在案
C.调整岗位
D.通报批评第4题、
“九严禁”换届纪律中规定,对泄露、()涉及换届人事安排等保密内容的,一律追究相关人员责任。
(分值:2.00)A.传播
B.扩散
C.暴露
D.窃取第5题、
换届工作负面清单包含的内容有:不按照有关规定或者工作要求,不如实向组织请示报告重大问题、()。
(分值:2.00)A.重要事项
B.重要决策
C.重大事项
D.重大决策第6题、
选拔任用党政领导干部,应当树立注重()的导向。
(分值:2.00)A.基层
B.年龄
C.学历
D.能力第7题、
2016年换届风气监督的目标是确保换届()。
(分值:2.00)A.人才辈出
B.风清气正
C.顺利开展
D.纪律严明第8题、
担任县处级以上领导职务,由副职担任正职的,应当在副职岗位工作()年以上。
(分值:2.00)A.1
B.2
C.3
D.4第9题、
民主推荐的结果作为选拔任用的重要参考,在()年内有效。
(分值:2.00)A.1
B.2
C.3
D.4第10题、
党委(党组)或者组织(人事)部门派出的考察组由()名以上成员组成。
(分值:2.00)A.1
B.2
C.3
D.4第11题、
部门与地方双重管理干部的任免中,协管方应当自收到主管方意见之日起()个月内答复。
(分值:2.00)A.1
B.2
C.3
D.4第12题、
党委(党组)讨论决定干部任免事项,必须有()以上成员到会。
(分值:2.00)A.4/5
B.3/5
C.2/3
D.1/2第13题、
党委(党组)有关干部任免的决定,需要复议的,应当经党委(党组)超过()成员同意后方可进行。
(分值:2.00)A.4/5
B.3/5
C.2/3
D.1/2第14题、
党政领导干部任职公示期不少于()个工作日。
(分值:2.00)A.5
B.6
C.7
D.8第15题、
党的地方各级委员会和纪律检查委员会常务委员会候选人数,应分别多于应选人数()人。
(分值:2.00)A.一至二
B.二至三
C.三至四
D.四至五第16题、
诬告陷害他人意在使他人受纪律追究,(),给予留党查看处分。
(分值:2.00)A.情节不重的
B.情节一般的
C.情节较重的
D.情节严重的第17题、
侵犯党员的()权、选举权和被选举权,情节较重的,给予警告或者严重警告处分。
(分值:2.00)A.表达
B.表现
C.表决
D.表示第18题、
党政领导干部任职回避的亲属关系中包括()代以内旁系血亲以及近姻亲关系。
(分值:2.00)A.一
B.二
C.三
D.四第19题、
县政府正职的推荐人选,一般应当由上级党委常委会提名并提交()无记名投票表决。
(分值:2.00)A.全委会
B.党代会
C.人大会议
D.政协会议第20题、
各级组织部门举报电话是()。
(分值:2.00)A.12345
B.12380
C.12300
D.12350二、多选题,共10题,每题3分第21题、
以下属于选拔任用党政领导干部必须坚持的原则有:()
(分值:2.00)A.党管干部原则
B.民主集中制原则
C.依法办事原则
D.注重实绩、群众公认原则第22题、
2016年换届风气监督的总体思路有:()。
(分值:2.00)A.抓住关键,强化“五类责任主体”
B.划出红线,严明“九严禁”换届纪律
C.强化措施,保障责任落实和纪律执行
D.加强监督,坚持凡错必究第23题、
以下属于换届中的违规违纪行为查处到位措施的有:()
(分值:2.00)A.建立快速查核机制
B.落实立项专办制度
C.实行查核工作责任制
D.加大通报曝光力度第24题、
要保证换届风气监督各项措施落到实处,必须要做到:()。
(分值:2.00)A.实行巡回督查
B.开展现场督导
C.加强随机询查
D.提高教育力度第25题、
在换届中,为了便于群众举报违反换届纪律的行为,专门组织了电话、网络和()“四位一体”的举报平台。
(分值:2.00)A.短信
B.信访
C.微信
D.QQ第26题、
以下属于“九严禁”的有:()。
(分值:2.00)A.严禁拉帮结派
B.严禁拉票贿选
C.严禁买官卖官
D.严禁跑官要官第27题、
以下属于“五类责任主体”的有:()。
(分值:2.00)A.地方各级党委
B.纪检机关
C.组织部门
D.党委书记第28题、
民主推荐包括()等形式。
(分值:2.00)A.会议推荐
B.个别谈话推荐
C.领导推荐
D.组织推荐第29题、
以下属于不得列为考察对象情形的有:()。
(分值:2.00)A.群众公认度不高的
B.近两年年度考核结果中有被确定为基本称职以下等次的
C.有跑官、拉票行为的
D.受到组织处理或者党纪政纪处分影响使用的第30题、
为了实行回避制度,有夫妻关系的不得在其中一方担任领导职务的机关从事()等工作。
(分值:2.00)A.组织(人事)
B.纪检监察
C.财务
D.后勤三、判断题,共20题,每小题1.5分第31题、
对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的,无论情节轻重,一律排除出人选名单或者取消候选人资格。
(分值:2.00)A.对
B.错第32题、
对篡改、伪造干部档案材料的,无论情节轻重,都必须追究法律责任。
(分值:2.00)A.对
B.错第33题、
“采取拉关系、走门子、强迫、威胁等不正当手段谋取职务或者职级待遇”属于换届工作负面清单的内容。
(分值:2.00)A.对
B.错第34题、
换届工作负面清单描述“不严格要求自己,口是心非,阳奉阴违,嫉贤妒能,压制人才,或者利用职权打击报复”的行为是属于领导干部方面行为。
(分值:2.00)A.对
B.错第35题、
“九严禁”换届纪律中规定,对造谣他人或者妨害他人自由行使选择权的,一律严厉查处,涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。
(分值:2.00)A.对
B.错第36题、
担任县处级领导职务的,应当具有三年以上工龄和两年以上基层工作经历。
(分值:2.00)A.对
B.错第37题、
提拔担任党政领导职务的,必须具有大学专科以上文化程度。
(分值:2.00)A.对
B.错第38题、
凡是没有经过党校、行政学院、干部学院或者组织(人事)部门认可的其他培训机构的培训的领导干部一律不得提拔。
(分值:2.00)A.对
B.错第39题、
特别优秀的党政领导干部可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。
(分值:2.00)A.对
B.错第40题、
特别优秀的党政领导干部可以越两级提拔。
(分值:2.00)A.对
B.错第41题、
党政领导干部只能从党政机关选拔任用。
(分值:2.00)A.对
B.错第42题、
民主推荐产生的推荐票可以等同于选举票。
(分值:2.00)A.对
B.错第43题、
讨论决定环节,部门与地方双重管理干部的任免,主管方应当事先征求协管方意见,进行酝酿。
(分值:2.00)A.对
B.错第44题、
部门与地方双重管理干部的任免中,副职的任免主管方与协管方意见不一致,则由主管方决定。
(分值:2.00)A.对
B.错第45题、
党委(党组)讨论决定干部任免事项中,不得采用口头表决的方式,应当举手表决或者无记名投票。
(分值:2.00)A.对
B.错第46题、
提拔纪委内设机构领导职务应当实行试用期制度,试用期为一年。
(分值:2.00)A.对
B.错第47题、
试用期满后,经考核不胜任现任
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