2024年“三治三提”庸懒散学习心得（四篇）

第2页共2页2024年“三治三提”庸懒散学习心得深刻领会并准确把握树立“三种形象”、打造“六大标志”的要求，应以“三治三提”活动为重要抓手，以树立“三种形象”为引领旗帜，以打造“六大标志”为核心目标，从而推动商丘持续较快发展作为我们工作的核心和落脚点。一、准确解读树立“三种形象”、打造“六大标志”的实质意义树立“三种形象”是省委在中原经济区建设、中原崛起____振兴的关键阶段，为加强党的思想作风建设、提升党的执政能力而采取的重大行动，是对全省基层党组织和广大党员树立的明确标杆，具有深远的战略意义和丰富的实践内涵。打造“六大标志”，则是市委为实现商丘成为区域性中心城市、中原经济区东部重要战略支撑而提出的指导思想，是对市委发展战略和指导思想的深化、丰富与发展。“六大标志”与商丘的战略定位、任务、发展路径、工作重点、方法等多个方面紧密相连，构成了商丘发展的全面体系，并具体落实于商丘的发展实践中。尽管其初衷主要针对工业发展，但其精炼的表述和广泛的适用性，使其能够提升为商丘的整体形象和标识，为全市基层党组织和党员干部指明了奋斗方向和目标。二、党员干部应依托“三治三提”活动，在求真务实、真抓实干中贡献力量市委正在深入开展的“三治三提”专项治理活动，旨在解决群众反映强烈的党员干部作风问题，强化宗旨意识、大局意识、责任意识、服务意识，以党风引领政风、民风，推动商丘经济社会持续健康发展。这一活动不仅符合省委树立“三种形象”的要求，也是打造“六大标志”的必要举措。因此，我们应把这三个方面有机结合，以“三治三提”活动为重要抓手，以树立“三种形象”为引领旗帜，以打造“六大标志”为核心目标，推动商丘持续较快发展。同时，我们应积极营造舆论氛围，形成正面的舆论导向。市属媒体应充分发挥新闻宣传的引导、凝聚、推动作用，紧密围绕省、市关于“三治三提”、“三种形象”、“六大标志”的战略部署，精心策划和组织系列主题宣传报道，创新报道形式，有效引导全市上下形成共识。在选拔任用干部时，我们应严格贯彻树立“三种形象”的要求，坚持“五重五不简单”的原则，尤其要注重培养和选拔在“三治三提”、“三种形象”、“六大标志”活动中表现突出的优秀人才，避免简单以票取人，引导干部将精力投入到干事创业、推动工作中。此外，我们应坚决打击和惩治“害群之马”，加强思想教育和反腐倡廉建设，增强党员的宗旨意识和干部的廉洁从政意识。对在“三治三提”、“三种形象”、“六大标志”方面查处的典型案例，要深入剖析、公开曝光并严肃处理，以查处的实际成效取信于民、树立形象、打造品牌。2024年“三治三提”庸懒散学习心得（二）针对所提供的内容，采用严谨、稳重、理性、官方的语言风格进行改写如下：“庸懒散”现象，即指干部职工在工作中表现出的不实作风、动力不足、执行力欠缺、管理松懈、效率低下等态度问题。此现象的存在，直接导致工作效率低下、服务态度欠佳、工作标准不达标、创新能力不足、工作纪律松弛，以及对上级要求的执行不到位、不彻底，严重影响工作绩效和纪律。一个单位若存在“庸懒散”现象，将严重阻碍事业的进步与发展，必须予以严肃治理和全面改进。通过深入学习“三治三提”文件精神，结合具体工作实践，我深刻认识到以下几点：一、在履职过程中，必须勇于承担上级交付的各项任务，尽职尽责，恪守本职。工作中，应严格遵守工作时间，保持充沛的精力与端正的态度。二、在工作中应锐意进取，积极参与各类培训和学习，不断提高自身知识水平和业务能力，以应对新时期的工作要求。同时，要勇于创新，提出具有建设性的思路与见解，力求在平凡的工作岗位上创造出卓越的成绩。三、树立大局意识，坚决贯彻执行上级的决策和部署，对领导交办的工作要确保及时、准确、有效完成，确保任务按质、按量、按时完成，不容有任何折扣。四、要坚决治理“庸懒散”现象，树立良好形象。治理“庸懒散”是优化服务、改进作风的基础，也是推动工作落实、提升效能的关键。在任何岗位，都应以高标准要求自己，不仅满足于“过得去”，更要追求“过得硬”，成为大家学习的榜样，将良好的作风贯穿于日常工作和生活中。同时，要勇于治理“漂浮”和“浮躁”现象，切实做到实事求是、知行合一，将时间和精力投入到工作的实际落实中。综上所述，只有不断改进工作作风，提升个人修养，增强事业心和责任感，提高综合素质，才能胜任新时期的各项工作要求。2024年“三治三提”庸懒散学习心得（三）"效"即效能、效率与效果的集合。在整治庸懒散现象的过程中，提升效率是其核心目标之一。效能是根本基石。提升效率的关键在于增强公务人员的业务素养、办事技巧和服务质量。我们必须明确，每个岗位都是基于能力的分配，而非福利的赋予。无论处于何种岗位，公务人员都应精确掌握相关法律法规政策，熟练运用工作职责所需技能，不断追求卓越，成为各自领域的专家。正如古语所言：“工欲善其事，必先利其器。”当工作效能得以提升，服务水平自然随之增强。效率是有效手段。提升效率的核心在于迅速而高效地行动。我们需要从过于繁琐和细致的管理中“退位”，同时针对服务不周和效率低下的环节进行“补位”。对于一线服务机构而言，办事需体现“快”字——审批事项应即时办理，紧急事务优先处理；减少障碍，不设路障；实行首问负责制，积极提供解决方案，而非推诿不知。服务应体现“好”字——由被动转为主动，提供一站式办公和连贯性服务，使群众和企业感受到如沐春风般的温暖。效果是最终目标。提升效率的检验标准在于被服务对象是否满意、赞同和愉悦。服务群众和企业是公务人员的核心职责，正如俗语所言：“百姓心中有杆秤，秤砣就是老百姓。”每位公务人员应放下身段，深入基层；宁愿自己辛劳，也不让群众感到困扰；宁愿自己麻烦，也要为企业带来便利。群众办事若能减少奔波，企业运营能早日步入正轨，他们便会心生欢喜和满意。效能、效率与效果相互依存，形成“三位一体”的体系。我们通过强化措施提升“效能”，通过改革创新提升“效率”，最终必将实现人民群众满意的“效果”。2024年“三治三提”庸懒散学习心得（四）市委、市政府已明确在全市范围内实施“三治三提”专项活动，此举旨在深化干部的宗旨意识、责任意识与服务意识，进而提升服务质量、加快办事速度及提高工作效率。该活动着重于解决群众普遍反映的作风建设问题，确保各项工作的有效推进。我县积极响应，以“治慵、治懒、治散”为核心展开行动。这里的“庸懒散”指涉工作态度上的不实、干劲不足、执行不力、管理不严及效率低下等问题。此类现象不仅导致工作拖沓、服务态度欠佳，还影响到工作标准的提升、创新能力的增强以及工作纪律的严谨性。若一个部门或单位存在此类现象，将严重阻碍其发展进程，因此必须予以整治与改进。同时，我们将以“提质、提速、提效”为工作重点，通过优化服务、加速办事进程及提升工作效率，以满足群众期待，优化投资环境，提升政府效能，进一步推动我县社会的和谐稳定与经济的快速发展。经过深入学习，我深刻认识到“三治三提”活动的重要性与必要性。作为纪检监察干部，我将紧密结合工作实际，持续学习，提高工作水平与办案能力。具体行动如下：一、统一思想，提高认识。我将坚持以党的指导思想武装头脑，以服务发展为首要任务，以提高效能、优化环境、促进发展为目标。同时，坚持治标与治本、深化与创新、整体推进与重点突破相结合的原则，加强个人修养，转变工作作风，成为政治坚定、业务精湛、求真务实、廉洁高效的干部，为构建文明和谐稳定社会贡献力量。在工作中，我将树立敬业意识、责任意识、效率意识、和谐意识，并具备攻坚克难的精神准备，不畏困难，勇往直前。同时，我将对自己高标准、严要求，内强素质、外树形象，确保在政治、业务、作风上均有过硬表现。二、立足本职，扎实工作。我将致力于将“三治三提”活动引向深入。具体措施包括：加强学习，提升综合素质，营造自觉学习的良好氛围，形成良好的学习习惯和创新意识；改进作风，加强服务，提高效率，积极推进“三治三提”活动的深入开展，继续发扬艰苦奋斗的优良作风，牢固树立全心全意为人民服务的思想；尽职尽责，在工作中抓重点、抓检查、抓督促，明确工作思路，制定好年度和阶段性工作计划，减少随意性。同时，敢于担当，敢于管理，发扬持续奋斗的精神，确保各项工作任务的全面完成。三、强化大局意识。我将坚决贯彻上级的决策和部署，对领导交办的工作必须做到及时、准确、有效，按时、按质、按量完成。同时，克服“庸懒散”现象，树立良好的形象。在实际工作中，我将追求高标准