事业单位福利发放标准2024年

事业单位福利发放标准2024年通用合同编号：__________合同各方信息：甲方：（单位全称）地址：________________联系电话：_____________联系人：______________乙方：（单位全称）地址：________________联系电话：_____________联系人：______________鉴于甲方为一家依法成立的事业单位，根据国家相关法律法规和政策，为乙方提供福利发放服务，双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。第一条福利发放项目（1）养老保险；（2）医疗保险；（3）失业保险；（4）工伤保险；（5）生育保险；（6）住房公积金；（7）其他法律法规和政策规定的福利。1.2甲方应当及时、准确、完整地向社会保险经办机构申报乙方的社会保险缴费基数和缴费金额。1.3甲方应当按时足额向乙方支付各项福利费用。第二条福利发放标准2.1甲方根据国家法律法规和政策规定，结合乙方实际情况，制定福利发放标准。2.2甲方应当将福利发放标准向乙方公示，并定期更新。2.3乙方有权对甲方的福利发放标准提出建议和意见，甲方应当认真听取并及时回复。第三条福利发放程序3.1甲方应当按照国家法律法规和政策规定，为乙方办理福利发放相关手续。3.2甲方应当在每月约定的发放日期前，将乙方应享受的福利金额支付给乙方。3.3甲方应当为乙方提供福利发放的查询服务，乙方有权查询自己的福利发放情况。第四条合同的变更和解除4.1任何一方均有权提出变更或解除本合同，但应当提前一个月通知对方。4.2合同的变更或解除，应当符合国家法律法规和政策规定。4.3合同的变更或解除，经双方协商一致，并签订书面协议后生效。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任，向对方支付违约金。5.2违约金的具体数额，双方可以另行约定。5.3甲方未按时足额支付乙方福利费用，乙方有权依法申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决。6.2协商不成的，任何一方均有权依法申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.3本合同未尽事宜，双方可以另行签订补充协议。甲方（盖章）：______________乙方（盖章）：______________签订日期：______________一、附件列表：1.甲方单位法人营业执照副本复印件

2.甲方单位组织机构代码证复印件

3.甲方单位税务登记证复印件

4.乙方单位法人营业执照副本复印件

5.乙方单位组织机构代码证复印件

6.乙方单位税务登记证复印件

7.甲方单位社会保险登记证复印件

8.乙方单位社会保险登记证复印件

9.双方签订的补充协议

10.福利发放标准明细表

11.福利发放申请表

12.福利发放记录表

13.违约金计算公式及相关依据二、违约行为及认定：1.甲方未按照合同约定及时、准确、完整地申报乙方的社会保险缴费基数和缴费金额

2.甲方未按照合同约定按时足额向乙方支付各项福利费用

3.甲方未按照合同约定向乙方公示福利发放标准，或未定期更新福利发放标准

4.甲方未按照合同约定办理福利发放相关手续

5.甲方未按照合同约定提供福利发放的查询服务

6.乙方未按照合同约定提出福利发放标准的建议和意见三、法律名词及解释：1.甲方：指依法成立的事业单位，为乙方提供福利发放服务的一方。

2.乙方：指享受甲方提供的福利发放服务的一方。

3.福利发放项目：指国家法律法规和政策规定的各项福利，如养老保险、医疗保险等。

4.福利发放标准：指甲方根据国家法律法规和政策规定，结合乙方实际情况制定的福利发放具体标准。

5.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。

6.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活和社会保障而设立的社会保险制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时足额支付乙方福利费用

解决办法：乙方有权依法申请仲裁或向人民法院提起诉讼，要求甲方支付违约金及相应的赔偿。

2.甲方未按照合同约定公示福利发放标准

解决办法：乙方有权要求甲方及时公示福利发放标准，甲方应当及时回复并公示。

3.甲方未按照合同约定办理福利发放相关手续

解决办法：乙方有权要求甲方依法办理福利发放相关手续，甲方应当及时办理。

4.甲方未按照合同约定提供福利发放的查询服务

解决办法：乙方有权要求甲方提供福利发放的查询服务，甲方应当及时提供。五、所