企业2024年定制委托培训服务合同模板

企业2024年定制委托培训服务合同模板本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1委托方信息1.2受托方信息1.3培训服务定义第二条培训内容与目标2.1培训主题2.2培训课程2.3培训目标第三条培训时间与地点3.1培训时间3.2培训地点第四条培训师资与管理4.1师资要求4.2培训管理第五条培训人数与分组5.1培训人数5.2分组安排第六条培训材料与设备6.1培训材料6.2培训设备第七条培训费用与支付7.1培训费用7.2支付方式7.3支付时间第八条培训成果与评估8.1培训成果8.2评估方式第九条保密与知识产权9.1保密义务9.2知识产权保护第十条违约责任与赔偿10.1违约责任10.2赔偿金额第十一条争议解决11.1协商解决11.2调解机构第十二条合同的生效、变更与终止12.1合同生效12.2合同变更12.3合同终止第十三条其他约定13.1双方的其他约定第十四条合同的附件14.1附件列表第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1委托方信息（1）单位名称：____________________（2）单位地址：____________________（3）联系人：____________________（4）联系电话：____________________（5）电子邮箱：____________________1.2受托方信息（1）单位名称：____________________（2）单位地址：____________________（3）联系人：____________________（4）联系电话：____________________（5）电子邮箱：____________________1.3培训服务定义本合同所指的培训服务是指乙方根据甲方的委托要求，为甲方提供专业知识和技能的传授、培训及相关的管理和服务活动。第二条培训内容与目标2.1培训主题本次培训的主题为：____________________。2.2培训课程本次培训的课程包括但不限于：____________________。2.3培训目标本次培训的目标是使甲方人员掌握：____________________。第三条培训时间与地点3.1培训时间本次培训的时间为：____________________。3.2培训地点本次培训的地点为：____________________。第四条培训师资与管理4.1师资要求乙方应保证培训师资的质量，具体要求如下：（1）具备相关专业背景和丰富的教学经验；（2）具备较强的沟通和表达能力；4.2培训管理乙方应负责培训的组织和管理，确保培训顺利进行，具体包括：（1）培训前的准备工作；（2）培训过程中的现场管理；（3）培训结束后的效果评估。第五条培训人数与分组5.1培训人数本次培训的甲方人数为：____________________。5.2分组安排乙方应根据甲方的要求进行分组，每组人数为：____________________。第六条培训材料与设备6.1培训材料乙方应提供培训所需的教材、资料及相关辅助材料，并保证其质量和内容的准确性。6.2培训设备乙方应提供培训所需的设备，包括但不限于：____________________。第七条培训费用与支付7.1培训费用本次培训的费用为人民币：____________________元（大写：____________________元整）。7.2支付方式甲方支付培训费用的方式为：____________________。7.3支付时间（1）培训开始前：____________________；（2）培训结束后：____________________。第八条培训成果与评估8.1培训成果乙方应确保甲方人员在培训结束后能够达到预定的培训目标，具体表现为：____________________。8.2评估方式乙方应对甲方人员的培训效果进行评估，评估方式包括但不限于：____________________。第九条保密与知识产权9.1保密义务乙方应对甲方提供的任何保密信息予以保密，具体保密信息包括但不限于：____________________。9.2知识产权保护乙方应尊重并保护与培训相关的知识产权，不得侵犯任何第三方的知识产权。第十条违约责任与赔偿10.1违约责任双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，具体包括但不限于：____________________。10.2赔偿金额因违约行为导致的损失，违约方应承担相应的赔偿责任，具体赔偿金额根据实际损失计算。第十一条争议解决11.1协商解决双方应通过友好协商解决合同履行过程中的任何争议和纠纷。11.2调解机构如协商不成，双方可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。第十二条合同的生效、变更与终止12.1合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为：____________________。12.2合同变更合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。12.3合同终止合同终止的条件如下：____________________。第十三条其他约定13.1双方的其他约定双方对本合同未尽事宜或其他特殊事项可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十四条合同的附件14.1附件列表附件列表如下：（1）培训课程表（2）培训师资名单（3）培训费用明细表（4）其他相关资料第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件列表如下：附件1：培训课程表附件2：培训师资名单附件3：培训费用明细表附件4：培训场地布置图附件5：培训材料清单附件6：培训设备清单附件7：培训评估表附件8：保密协议附件9：知识产权声明附件10：合同变更协议附件11：合同终止协议附件12：争议调解申请表附件1：培训课程表详细要求和说明：本附件应详细列出培训课程的时间、地点、内容、讲师等详细信息，以便甲方确认培训的安排和进度。附件2：培训师资名单详细要求和说明：本附件应列出乙方拟定的培训师资名单，包括讲师的名字、职务、专业背景、教学经验等详细信息，以便甲方确认培训师资的质量。附件3：培训费用明细表详细要求和说明：本附件应详细列出培训费用的构成，包括师资费、场地费、材料费、设备费等各项费用的明细，以便甲方了解和确认培训费用的具体支出。附件4：培训场地布置图详细要求和说明：本附件应提供培训场地的布置图，包括教室的布局、座位的安排、设备的摆放等详细信息，以便甲方确认培训场地的安排。附件5：培训材料清单详细要求和说明：本附件应列出乙方提供的培训材料，包括教材、讲义、案例、工具等详细信息，以便甲方确认培训材料的质量和内容。附件6：培训设备清单详细要求和说明：本附件应列出乙方提供的培训设备，包括电脑、投影仪、白板、音响等详细信息，以便甲方确认培训设备的质量和数量。附件7：培训评估表详细要求和说明：本附件应用于评估甲方的培训效果，包括培训内容的掌握程度、培训师的满意度等评估项，以便乙方了解培训的效果并作出改进。附件8：保密协议详细要求和说明：本附件应详细列出双方在合同履行过程中应保守的保密信息，包括商业秘密、技术秘密等，并明确违约的责任和赔偿标准。附件9：知识产权声明详细要求和说明：本附件应明确乙方对培训过程中产生的知识产权的保护声明，包括著作权、专利权等，并明确甲方的使用权限和限制。附件10：合同变更协议详细要求和说明：本附件应用于双方在合同履行过程中对合同内容的变更，包括培训内容的调整、培训时间的变更等，并明确变更的条件和程序。附件11：合同终止协议详细要求和说明：本附件应用于双方在合同履行过程中协商一致终止合同的情况，并明确终止的条件、程序和后续的处理事项。附件12：争议调解申请表详细要求和说明：本附件应用于双方在合同履行过程中发生争议时，向调解机构申请调解的表格，包括争议的描述、调解请求等详细信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为及责任认定标准如下：1.乙方未按照约定提供培训服务，包括师资、课程、材料等，甲方有权要求乙方履行合同或赔偿相应的损失。示例：乙方安排的师资不符合约定，甲方有权要求乙方更换符合要求的师资，并承担因此产生的费用。2.乙方未按照约定时间提供培训服务，甲方有权要求乙方延长培训时间或退还相应的培训费用。示例：乙方延迟开始培训，甲方有权要求乙方在约定时间内补足培训时间，或按比例退还培训费用。3.乙方未按照约定提供培训设备，甲方有权要求乙方提供或退还相应的设备费用。示例：乙方未能提供约定的培训设备，甲方有权要求乙方在约定时间内提供设备，或按比例退还设备费用。4.乙方未按照约定保护甲方的保密信息，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。示例：乙方泄露了甲方的商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责