学校宿管员合同协议书2024年

学校宿管员合同协议书2024年通用合同编号：__________学校宿管员合同协议书甲方（学校）：__________乙方（宿管员）：__________第一条合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。1.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第二条乙方职责2.1乙方担任学校宿舍管理员，负责宿舍的日常管理工作，包括但不限于：（1）执行学校的住宿管理制度，确保宿舍秩序良好；（2）关心学生的日常生活，维护宿舍的安全与卫生；（3）协助学校处理学生宿舍的相关事务；（4）按时上报宿舍相关情况，接受学校的检查与指导。第三条甲方权益3.1甲方应按时支付乙方约定的工资及福利，具体工资待遇双方另行协商确定。3.2甲方有权对乙方的工作进行监督与检查，要求乙方严格执行合同约定的职责。3.3甲方应提供乙方必要的工作条件，如宿舍管理用房、工作用品等。第四条乙方权益4.1乙方有权按照合同约定获得工资及福利。4.2乙方有权在工作中提出合理化建议，并对宿舍管理工作提出改进意见。4.3乙方应遵守保密原则，不得泄露学生在宿舍的相关信息。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方如严重失职、徇私舞弊，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。5.3甲方如未按时支付乙方工资及福利，乙方有权依法申请仲裁或提起诉讼。第六条争议解决6.1本合同履行过程中如发生纠纷，双方应友好协商解决。6.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（学校）：__________乙方（宿管员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.学校宿管员合同协议书

2.乙方个人简历

3.甲方提供的宿舍管理用房及相关设施清单

4.乙方工作服及工作用品清单

5.宿舍管理制度及相关规定

6.乙方保密协议

7.补充协议（如有）二、违约行为及认定：

1.甲方未按时支付乙方工资及福利

2.乙方未按合同约定履行宿舍管理职责

3.乙方严重失职、徇私舞弊，给甲方造成经济损失

4.甲方未提供乙方必要的工作条件

5.双方未按合同约定履行其他义务三、法律名词及解释：

1.甲方：指学校，提供宿舍及宿管员管理岗位的一方。

2.乙方：指宿管员，承担宿舍管理工作的一方。

3.合同期限：指本合同约定的有效期限。

4.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。

5.赔偿责任：指因违约行为给对方造成经济损失时，违约方应承担的责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按时支付乙方工资及福利

解决办法：乙方有权依法申请仲裁或提起诉讼，要求甲方支付工资及福利。2.问题：乙方未按合同约定履行宿舍管理职责

解决办法：甲方有权要求乙方改正，如乙方仍不履行职责，甲方有权解除合同。3.问题：乙方严重失职、徇私舞弊，给甲方造成经济损失

解决办法：乙方应承担赔偿责任，如赔偿不足以弥补损失，甲方有权解除合同。4.问题：甲方未提供乙方必要的工作条件

解决办法：甲方应按合同约定提供工作条件，否则乙