2024年保安年度工作总结常用版（2篇）

第3页共3页2024年保安年度工作总结常用版保安部作为物业管理企业的核心部门之一，承担着大厦治安、消防、监控、车场管理等关键职责。在过去的一年中，我部员工秉持“业主至上，服务第一”的原则，坚守岗位，全力以赴保障大厦安全，并通过日常服务与沟通赢得了广大客户及业主的广泛认可。现就保安部一年来的工作情况进行简要总结与汇报。一、治安管理方面：在某年某月某日，保安员某某、某某因与送快递人员发生冲突而被治安拘留，依据部门规定，两人被开除。当时队长某某未能及时制止冲突，间接助长了不良风气，事后队长某某亦被劝退。此事件对我部工作产生了严重影响，我部随后通过多次会议、培训以及老员工发言，深入剖析事件原因，以避免类似情况再次发生。同时，我部妥善处理了公司及某某公司印章被冒用事件，并加强了印章、营业执照复印件的管理，完善了签字确认制度。此外，我部还组织了多次治安演习，提升了员工的协调能力和应急处理能力。二、消防工作方面：消防工作是我部日常保卫工作的重中之重。我部对大厦敏感单位进行了多次检查，下达了隐患整改通知单百余份，并督促相关单位进行了整改。重点对某某酒家及B1施工现场进行了检查。我部组织员工进行了消防常识培训、灭火实战技能演习，提高了员工的消防安全意识。与工程部配合，我部对消防设备进行了定期测试、保养、维护，确保了消防设备的完好率达到100%。此外，针对部分烟感探测器出现的误报、错报、不报警现象，我部正在调研清洗方案，计划近期对大厦所有烟感探测器进行清洗，并同步进行中控室维保事宜的洽谈，确保设备正常运行。三、日常管理工作：我部设立了大堂岗、巡逻岗、监控岗、车场岗、许可证局大堂岗等多个岗位，实现了对大厦全方位24小时的安全保卫。严格的管理制度确保了上半年本大厦未发生治安、刑事案件、火灾事故。同时，我部加强了对新招聘保安员的培训，提升了在职保安员的工作责任心和整体素质。强化服务意识，使保安人员不仅具备治安管理职能，还能为业主提供各种服务，形成了独特的风景线。四、警队管理方面：在队伍建设方面，我部通过严格选拔和培训，打造了一支执行力强、战斗力旺盛的队伍。在制度建设方面，我部注重科学适用制度的制定和执行，确保工作的规范有序和卓有成效。2024年保安年度工作总结常用版（二）岁月如梭，转眼间本年度已画上句号。在领导的精心指导下，我获得了丰富的知识和实践经验，已能够独立完成各项工作。首先，我要对领导的悉心教导和栽培表示衷心的感谢。在未来的工作中，我将以更加刻苦的学习态度、不畏艰难的精神，致力于以更好的工作成效回报上级的信任与期待。本年度，在领导的带领下，我们紧密围绕商场的总体目标，深入贯彻“安全第一、预防为主”和“内紧外松”的工作方针，始终坚持“群防群治”和“人防技防相结合”的工作路线，全力以赴做好商场的消防安全防范工作，维护商场的治安秩序。具体工作总结如下：一、工作职责方面我们主要负责疏导后院进出货物的车辆，确保后院消防通道的畅通；进行登记工作，包括外来人员进入商场施工的检查；执行巡视任务，白天巡查商场内有无可疑人员，检查消防通道是否畅通、消防设施是否被占用等；晚上则巡视施工区域，确认施工区域是否配备消防器材、施工证件是否齐全，并排查施工安全隐患。二、消防知识方面本年度，我们积极参加了消防局组织的关于消防安全知识宣传教育的活动，通过此次活动，我们深刻认识到了消防安全的重要性，并从“三个能力、三懂、三会”的消防知识，进一步提升到“四个能力、四懂、四会”的水平。此外，我们还通过日常的出操和消防演习，进一步巩固了所学的消防知识，提升了应对突发火情的能力。在一次消防局领导对我商场的消防演习进行检查时，我们成功完成了组织灭火和组织疏散逃生的任务，得到了消防局领导的认可与赞赏。三、存在的不足与努力方向回顾本年度的工作，虽然取得了一定的成绩，但我们也清楚地认识到自身存在的差距和不足。主要表现在：一是队员来自不同地域，综合素质参差不齐；二是我们的工作方法还有待进一步创新和改进；三是工作中还存在一些不尽如人意的地方。针对这些问题，我们将在今后的工作中，下定决心、克服困难、加以改进，全力以赴提升工作质量和效率。我们将致力于在思想观念、工作质量和工作方法上实现“三个再创新”，并在工作成绩