单位与员工中止劳动协议书标准版

单位与员工中止劳动协议书标准版合同目录第一章：定义与解释第二章：协议主体第三章：中止事由第四章：中止期限第五章：中止期间的权利与义务第六章：中止期满后的处理第七章：保密条款第八章：争议解决第一章：定义与解释1.1定义1.1.1“单位”指甲方，即依法成立并具有独立法人资格的企业、事业单位、社会团体等组织。1.1.2“员工”指乙方，即与甲方签订劳动合同的自然人。1.1.3“中止劳动协议”指甲乙双方根据本协议约定，在劳动合同期限内暂时停止履行劳动合同的权利和义务。1.2解释1.2.1本协议的条款仅为方便阅读，不影响条款的实际含义。1.2.2本协议中的“包括”和“包括但不限于”表示列举事项不限于已明确列出的内容。1.2.3本协议中的“日”、“工作日”等时间单位，如无特别说明，均指连续的自然日。第二章：协议主体2.1甲方信息2.1.1甲方名称：____________________2.1.2甲方地址：____________________2.1.3联系人：____________________2.1.4联系电话：____________________2.2乙方信息2.2.1乙方姓名：____________________2.2.2性别：____________________2.2.3身份证号：____________________2.2.4联系地址：____________________2.2.5联系电话：____________________第三章：中止事由3.1中止事由3.1.1甲方因经营需要，对乙方的工作岗位进行调整，双方协商一致同意中止劳动合同。3.1.2乙方因个人原因，向甲方提出中止劳动合同的申请。3.1.3双方约定的其他中止事由。第四章：中止期限4.1中止期限4.1.1本协议自双方签字之日起生效，中止期限为____个月。4.1.2在中止期限内，甲乙双方应遵守本协议的约定。第五章：中止期间的权利与义务5.1甲方权利与义务5.1.1甲方有权了解乙方在中止期间的工作情况。5.1.2甲方应保障乙方在中止期间的社会保险待遇不受影响。5.2乙方权利与义务5.2.1乙方有权要求甲方在中止期限内支付基本生活费。5.2.2乙方应遵守国家法律法规，不得从事与甲方业务相竞争的活动。第六章：中止期满后的处理6.1续签劳动合同6.1.1中止期满后，双方可根据实际情况协商一致续签劳动合同。6.1.2续签劳动合同的条款，双方可另行约定。6.2终止劳动合同6.2.1中止期满后，双方未能达成续签劳动合同的协议，劳动合同自动终止。6.2.2甲方应按照国家法律法规规定，向乙方支付经济补偿。第七章：保密条款7.1保密义务7.1.1双方在中止期间及中止期满后，应对本协议的内容和签订过程予以保密。7.1.2乙方在离职后仍应遵守甲方的商业秘密保护规定。第八章：争议解决8.1协商解决8.1.1双方因本协议发生的争议，应通过友好协商解决。8.2诉讼解决8.2.1如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九章：其他条款9.1不可抗力9.1.1若任何一方因不可抗力无法履行本协议，应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明。9.1.2受不可抗力影响的一方应采取一切合理措施减轻不可抗力的影响，并尽快恢复履行。9.2法律适用9.2.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.3整体协议9.3.1本协议构成双方之间关于中止劳动关系的全部协议，取代所有以前口头或书面的协议和谈判。第十章：协议的变更与解除10.1协议变更10.1.1双方同意，任何对本协议的修改或补充均应以书面形式作出，并由双方签字盖章后生效。10.2协议解除10.2.1在中止期限内，经双方协商一致，可以解除本协议。10.2.2协议解除后，双方的权利义务关系按照解除前的状态恢复。第十一章：通知11.1通知方式11.1.1双方之间的通知应以书面形式送达，包括但不限于电子邮件、传真、快递等方式。11.2通知生效11.2.1通知在送达对方指定地址或联系方式后视为生效。第十二章：违约责任12.1违约行为12.1.1任何一方违反本协议的条款均构成违约。12.2违约责任12.2.1违约方应承担违约行为给对方造成的损失，并支付相应的违约金。第十三章：知识产权13.1知识产权归属13.1.1乙方在甲方工作期间所创造的知识产权归甲方所有。13.2知识产权保护13.2.1乙方应保证甲方对其创造的知识产权享有完整的权利，并协助甲方进行知识产权的保护。第十四章：福利待遇14.1社会保险14.1.1中止期间，甲方应继续为乙方缴纳社会保险。14.2其他福利14.2.1乙方在中止期间不享受甲方提供的其他福利待遇。第十五章：过渡期安排15.1工作交接15.1.1乙方在中止前应完成工作交接，并将相关资料移交给甲方指定人员。15.2资料返还15.2.1乙方应在中止协议生效后____个工作日内，将甲方的财产、资料等归还甲方。附件：附件一：劳动合同中止期间乙方基本生活费支付明细附件二：乙方社会保险缴纳情况表附件三：工作交接清单签字部分：甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：____年____月____日乙方（签字）：签订日期：____年____月____日多方为主导时的，附件条款及说明：1、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方特殊权利1.1.1甲方有权在必要时调整中止期限，并在提前通知乙方后执行。1.1.1.1甲方应至少提前____个工作日通知乙方中止期限的调整。1.1.1.2乙方应服从甲方的调整，并按照新的中止期限执行。1.2甲方优先权1.2.1在中止期满后，甲方有权优先考虑乙方的工作安排。1.2.1.1甲方应根据乙方的技能和公司需求，合理安排乙方的工作岗位。1.2.1.2乙方应接受甲方的合理安排，并在规定时间内报到。1.3甲方信息权1.3.1甲方有权了解乙方在中止期间的工作状况和求职情况。1.3.1.1乙方应在甲方要求时，提供真实、准确的信息。1.3.1.2甲方应保密乙方提供的信息，不得用于其他目的。2、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方选择权2.1.1乙方有权在中止期限内选择是否接受甲方提供的工作机会。2.1.1.1甲方提供的工作机会应符合乙方的职业技能和职业规划。2.1.1.2乙方应在规定时间内向甲方明确表达是否接受工作机会。2.2乙方补偿权2.2.1若甲方提前终止中止协议，乙方有权要求甲方支付一定的经济补偿。2.2.1.1经济补偿的金额由双方协商确定。2.2.1.2甲方应在终止中止协议后____个工作日内支付经济补偿。2.3乙方隐私权2.3.1乙方有权要求甲方保护其个人隐私，不得泄露给第三方。2.3.1.1甲方应采取措施保护乙方的个人信息安全。2.3.1.2乙方有权要求甲方提供个人信息使用情况的说明。3、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1第三方职责3.1.1第三方中介应负责协调甲乙双方的中止协议事宜。3.1.1.1第三方应保持中立，公正地处理双方关系。3.1.1.2第三方应确保双方信息的准确传递。3.2第三方费用3.2.1甲乙双方应共同承担第三方中介的服务